辦公室司機(jī)管理制度-資料下載頁
2024-10-20 21:41本頁面
【正文】 認(rèn)真貫徹執(zhí)行，使公司司機(jī)的總體素質(zhì)能有顯著提高，綜合管理部將對所有在崗司機(jī)進(jìn)行文明、禮儀、安全方面的考核。第40條 考核采取年終考核與平時考核相結(jié)合、本部門考核與用車人員考核相結(jié)合的辦法，考核的內(nèi)容包括儀態(tài)儀表、敬業(yè)精神和安全行車等方面。第41條 司機(jī)全年安全行車，未出交通事故，不發(fā)生交通違章，年終公司將給予獎勵。第42條 對于工作勤奮、遵守制度和表現(xiàn)突出者，公司可視具體情況給予嘉獎、記功等獎勵。第43條 對工作怠慢、違反制度和發(fā)生事故者，公司視具體情節(jié)給予處罰直至辭退處理。第7章 附則第44條 本制度由綜合管理部負(fù)責(zé)解釋。第45條 本制度經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后，自公布之日起實行。第四篇：司機(jī)管理制度司機(jī)管理制度沒有節(jié)假日不能延誤孩子上下學(xué)時間。在接送孩子的途中要保證安全，不能違規(guī)超速。（如出現(xiàn)違章現(xiàn)象自行繳納罰款）私人不得動用車輛，在家里不能看電視。開車不能飲酒吸煙。如出現(xiàn)特殊情況無法按時接送孩子應(yīng)采取相應(yīng)措施保證孩子正常上下學(xué)。保持車內(nèi)外整潔干凈。車輛出行前要對各個孩子的隨身物品進(jìn)行檢查確保無遺漏《書包、水、衣物》等。負(fù)責(zé)車輛的保養(yǎng)維修。如寒暑假期間孩子需要上特長課按時接送不得延誤。如有家庭用車采購時應(yīng)隨叫隨到。1每月工資2000元壓一個月后發(fā)放。1如要辭職提前一個月申請，有人交接方可離職。如不按規(guī)定辭職扣除一個月工資。1忠告開車一定要慢 慢 慢?。∝?zé)任人簽字：2012年11月30日第五篇：司機(jī)管理制度司機(jī)管理制度一、司機(jī)必須遵守中華人民共和國道路管理條例及有關(guān)交通安全管理條例及有關(guān)規(guī)章規(guī)則，安全駕車、文明出行；同時要遵守公司其他相關(guān)的規(guī)章制度。二、司機(jī)應(yīng)愛惜車輛，平時要注意車輛的保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機(jī)件，要有計劃的對所開車輛進(jìn)行檢修，確保車輛正確安全行駛。三、司機(jī)每天抽適當(dāng)時間擦洗車輛，每天一次保潔，以保持車輛的完好（包括車內(nèi)車外引擎的清潔）確保車輛的待發(fā)狀態(tài)。四、司機(jī)出車前要例行檢查車輛的水電油及其它性能是否正常，發(fā)現(xiàn)不正常時要立即檢修。并將檢修內(nèi)容報告管理人員，提出具體的維修意見，包括維修項目及大致維修的費用。未經(jīng)批準(zhǔn)不得將車輛送去維修。五、司機(jī)要確保自己所開車輛的各種證件的有效性。出車時要保證證件齊全，按時參加機(jī)動車輛的年審，以保證證件的時效性。六、司機(jī)要遵守交通規(guī)則文明開車，不準(zhǔn)酒后開車、不許危險駕車；包括高速、爬坡、緊跟、爭道。七、司機(jī)因闖紅燈、證件不全等違章行為被交警處罰，費用不予報銷，造成后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。八、司機(jī)出車要對乘車人熱情禮貌，說話文明，車內(nèi)客人談話時，除非客人主動搭話，不準(zhǔn)隨便插話，以保證車輛的安全行駛。九、司機(jī)未被派出車，應(yīng)隨時跟車候車，或檢修維護(hù)車輛，在職在崗，不準(zhǔn)串崗，在其他辦公室做與本職工作無關(guān)的事。有事確需離開車輛時，要告知管理人員去向和時間，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開，車輛外出歸來應(yīng)立即到管理人員處報到。十、按照“事車一體”的工作原則，司機(jī)對工作要盡職盡責(zé)，對車輛和運輸貨物（人員）確保按時安全無誤，無條件的保證工作任務(wù)的完成，不得借故拖延或拒不出車，對安排工作有意見可在事后報告或越級上報，凡在事前以各種理由延誤工作者，要給予追責(zé)。十一、司機(jī)在外執(zhí)行任務(wù)，遇特殊情況不能按時返回要及時通知管理人員并說明原因。十二、下班后司機(jī)要將車輛停放公司院內(nèi)，妥善地點保管，嚴(yán)禁私自用車，對未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)擅自出車或?qū)④囕v交予他人駕駛，要予追責(zé)。定期對司機(jī)進(jìn)行業(yè)務(wù)考核，對于工作勤奮、遵守制度者，業(yè)績將作為晉升工資的積分和依據(jù)。對于工作怠慢違反制度，發(fā)生事故，視具體情況給予經(jīng)濟(jì)處罰，直至辭退。河南康立醫(yī)療設(shè)備科技有限公司2014年2月9日
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