【正文】 前通知到考生本人，考生應(yīng)保持聯(lián)系方式暢通，因聯(lián)系方式不暢通而造成貽誤面試的后果由考生本人承擔(dān)。３、面試（綜合考核）采取結(jié)構(gòu)化面試、半結(jié)構(gòu)化面試、說(shuō)課講課、技能測(cè)試及實(shí)際操作等形式，重點(diǎn)考察招聘人員的教育教學(xué)能力，面試題目由各招聘單位自行擬定。４、面試（綜合考核）成績(jī)采用百分制，面試合格線為60分。對(duì)面試（綜合考核）成績(jī)達(dá)不到60分的，取消招聘資格。（三）考試總成績(jī)的計(jì)算方法考試總成績(jī)=（筆試成績(jī)[含加分]3）65%+面試成績(jī) 35%。（四）確定擬聘用初步人選各設(shè)崗市、縣（區(qū)）按照考試總成績(jī)和招聘職位，從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃1：1的比例，確定擬聘用初步人選。面試（綜合考核）成績(jī)不合格（60分以下）者不得列為擬聘用初步人選。同時(shí)將面試（綜合考核）成績(jī)連同擬聘用初步人選名單報(bào)自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。六、體檢與公示（一）體檢擬聘用人員必須參加聘用體檢，體檢須在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照自治區(qū)教育廳關(guān)于印發(fā)《寧夏回族自治區(qū)申請(qǐng)教師資格體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》(寧教人[2014]97號(hào))的通知的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。由市、縣（區(qū)）教育局、人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，同級(jí)紀(jì)檢部門(mén)對(duì)體檢工作進(jìn)行全程監(jiān)督。用人單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可以提出復(fù)檢。對(duì)體檢和復(fù)檢中弄虛作假，不嚴(yán)格執(zhí)行體檢標(biāo)準(zhǔn)將不符合體檢標(biāo)準(zhǔn)人員體檢為合格的，除取消受檢人應(yīng)聘資格外，還要追究組織體檢部門(mén)負(fù)責(zé)人以及體檢醫(yī)院的相關(guān)責(zé)任。應(yīng)聘者要認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)體檢不合格或因故不能應(yīng)聘等情況出現(xiàn)的人選空缺，按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。（二）公示 自治區(qū)教育廳、人力資源和社會(huì)保障廳根據(jù)各市、縣（區(qū)）上報(bào)的擬聘用初步人選名單，匯總審核后在寧夏人事考試中心網(wǎng)、寧夏畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)上公示7天。公示期間,如有群眾反映,經(jīng)核實(shí)不宜聘用的, 一律不予聘用。七、補(bǔ)錄、審批和聘用（一）補(bǔ)錄。公示結(jié)束后，對(duì)招聘崗位報(bào)名人數(shù)不足等原因造成的崗位空缺,將由自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整崗位后發(fā)布公告，組織在筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)控制線上的考生中公開(kāi)征集志愿，并按照以上程序和要求面試后擇優(yōu)補(bǔ)錄。面試（綜合考核）成績(jī)不合格（60分以下）者不得再報(bào)名參加原報(bào)考崗位的補(bǔ)錄。（二）審批。各市、縣(區(qū))將擬聘用的特崗教師名單報(bào)教育廳審核后，由自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳審批。（三）聘用。由用人學(xué)校與聘用的特崗教師簽訂聘用合同,聘用期為3年（含半年試用期），聘用期間納入現(xiàn)行人事管理制度統(tǒng)一管理。聘用期間如有《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的解除合同的情形或年終考核不合格的,依法解除聘用合同。在3年服務(wù)期內(nèi)，國(guó)家與地方特崗教師不得互調(diào)、不得跨市、縣（區(qū)）調(diào)動(dòng)，不得安排到非義務(wù)教育階段學(xué)校任教。八、其他事項(xiàng)（一）自治區(qū)教育廳、財(cái)政廳、人力資源和社會(huì)保障廳、編辦成立自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組及其工作機(jī)構(gòu)，各設(shè)崗 市、縣（區(qū)）也要成立相應(yīng)的實(shí)施工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其工作機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)2014年“特崗計(jì)劃”實(shí)施工作。（二）自治區(qū)紀(jì)委派駐教育廳紀(jì)檢組、人社廳紀(jì)檢組組成“特崗計(jì)劃”招聘工作監(jiān)督組，負(fù)責(zé)對(duì)特崗教師招聘工作監(jiān)督，確保公正、公平，堅(jiān)決杜絕徇私舞弊和弄虛作假行為發(fā)生。嚴(yán)格審查程序、嚴(yán)肅工作紀(jì)律，對(duì)在招聘過(guò)程中違反工作紀(jì)律、徇私舞弊的工作人員及其有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、調(diào)離招聘工作崗位或給予相應(yīng)處分，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。（三）凡涉及到考生違紀(jì)違規(guī)行為處理，參照《公務(wù)員考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）的通知》（人社部發(fā)[2009]26號(hào)）和《關(guān)于從嚴(yán)處理公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為有關(guān)問(wèn)題的通知》（寧人社發(fā)[2009]92號(hào)）執(zhí)行。九、凡涉及特崗教師招聘的重大事項(xiàng)或本方案未盡事項(xiàng)，由自治區(qū)特崗計(jì)劃實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。監(jiān)督電話：09516043632（教育廳紀(jì)檢監(jiān)察室）09515099016（人社廳紀(jì)檢監(jiān)察室）政策咨詢(xún)、報(bào)名咨詢(xún)： 電話0951－6014099考務(wù)下載打印準(zhǔn)考證： 電話0951－5099130 0951－5099131 0951－5099163附件：（1）（2）寧夏實(shí)施特崗計(jì)劃分市、縣（區(qū)）（3）（4）各市縣（區(qū)）自治區(qū)教育廳 自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳2014年5月10日第五篇：特崗教師招聘簡(jiǎn)章(模擬)貴州師范大學(xué)求是學(xué)院第五屆模擬招聘會(huì)特崗教師招聘簡(jiǎn)章（模擬）2013年5月18日，我院將舉行第五屆“我的未來(lái)我做主”校園模擬招聘會(huì)，為配合模擬招聘會(huì)，增進(jìn)我院學(xué)生對(duì)特崗教師招聘的了解、提高就業(yè)能力，我院特模擬特崗教師的公開(kāi)招聘環(huán)節(jié)，并制定本簡(jiǎn)章：一、招聘對(duì)象和條件招收以師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)為主的2010級(jí)在校生(春季實(shí)習(xí)學(xué)生除外)，可招收部分非師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)學(xué)生（需參加教育學(xué)和心理學(xué)考試且兩項(xiàng)科目分?jǐn)?shù)在60分以上）。思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策。有正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，作風(fēng)正派，品行端正。有相關(guān)教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)（有半年以上從事中小學(xué)教學(xué)經(jīng)歷）的學(xué)生優(yōu)先獲得過(guò)校級(jí)以上表彰（不含獎(jiǎng)學(xué)金、競(jìng)賽型獎(jiǎng)勵(lì)、競(jìng)賽名次等）；系（含校屬學(xué)院）級(jí)“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“優(yōu)秀團(tuán)干部”、“優(yōu)秀團(tuán)員”、“三好學(xué)生”。二、招聘程序特設(shè)崗位教師招聘按照?qǐng)?bào)名、資格審查、考試、面試、錄取等程序進(jìn)行。招聘考試分為筆試和面試。具體如下：（一）報(bào)名報(bào)名統(tǒng)一采取填表報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考學(xué)生需到所在系報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考學(xué)生在2013年5月3日至5月7日下午17:00期間攜帶以下相關(guān)資料到輔導(dǎo)員老師處填寫(xiě)《報(bào)名表》：（1）本人有效居民身份證，學(xué)生證。（2）師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)（英語(yǔ)、歷史學(xué)、思想政治教育、應(yīng)用心理學(xué)、化學(xué)、美術(shù)學(xué)、生物科學(xué)）直接審核（3）非師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)提供教育學(xué)和心理學(xué)兩項(xiàng)學(xué)科考試成績(jī)。（學(xué)生提供打印的成績(jī)單即可）（4）校級(jí)以上表彰（不含獎(jiǎng)學(xué)金、競(jìng)賽型獎(jiǎng)勵(lì)、競(jìng)賽名次等）；系（含校屬學(xué)院）級(jí)“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“優(yōu)秀團(tuán)干部”、“優(yōu)秀團(tuán)員”、“三好學(xué)生”相關(guān)證明材料。（5）本人近期免冠1寸正面證件照片和1寸電子檔照片（jpg格式、20KB以下）。報(bào)考學(xué)生只能選擇一項(xiàng)國(guó)家政策性模擬考試進(jìn)行報(bào)名。根據(jù)所報(bào)考試要求，填寫(xiě)《貴州師范大學(xué)求是學(xué)院模擬招聘會(huì)公招考試學(xué)生報(bào)名表》（到輔導(dǎo)員老師處領(lǐng)取，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》）。提交報(bào)名表時(shí)需隨同相關(guān)考試資格證明材料一并提交。提交報(bào)名申請(qǐng)后，各系組織進(jìn)行考試資格初步審查，審核是否屬于招聘對(duì)象、是否符合招聘條件。報(bào)考者必須認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章中所規(guī)定的招聘對(duì)象、招聘條件，以及其他各項(xiàng)要求，確定自己屬于招聘對(duì)象范圍并符合招聘條件之后，再進(jìn)行填報(bào)。因錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果，由考生本人負(fù)責(zé)。報(bào)考學(xué)生須仔細(xì)填寫(xiě)《報(bào)名表》，如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料?！秷?bào)名表》填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；委托他人報(bào)名，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同報(bào)考學(xué)生本人填寫(xiě)，由報(bào)考學(xué)生本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或錄用資格。截止2013年5月7日下午17：00已提交報(bào)名申請(qǐng)的學(xué)生不得再修改任何報(bào)名信息（包括照片）。通過(guò)審核的報(bào)考學(xué)生，不得再報(bào)考其他考試。報(bào)考學(xué)生報(bào)名時(shí)提交的有關(guān)證件與筆試、面試時(shí)使用的證件必須一致。領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)名確認(rèn)后，報(bào)考學(xué)生須于2013年5月9日9:00至17:00期間，到輔導(dǎo)員老師處領(lǐng)取準(zhǔn)考證。（二）筆試 筆試為閉卷考試，由貴州師范大學(xué)求是學(xué)院招生與就業(yè)指導(dǎo)部、教學(xué)工作部和各系組織?？荚噧?nèi)容為《特崗教師招聘考試教育理論綜合知識(shí)》。筆試時(shí)間：2012年5月10日。具體安排如下：下午14:30—16:30 《特崗教師招聘考試教育理論綜合知識(shí)》 筆試地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。報(bào)考學(xué)生須同時(shí)持有效“居民身份證”和“準(zhǔn)考證”方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。（三）面試考察由貴州師范大學(xué)求是學(xué)院組織老師分別對(duì)通過(guò)筆試的報(bào)考學(xué)生進(jìn)行面試和考察（面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知）。并根據(jù)面試、考察情況，確定招聘對(duì)象。（四）確定招聘對(duì)象經(jīng)資格審查、筆試、面試、考察合格的考生，由貴州師范大學(xué)求是學(xué)院招生與就業(yè)指導(dǎo)部提出擬招聘對(duì)象名單，并進(jìn)行公示。三、有關(guān)要求報(bào)考學(xué)生必須對(duì)提供的證件、證明材料及個(gè)人有關(guān)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。招聘過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的，取消其報(bào)考資格。有犯罪前科、被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人或有其他嚴(yán)重違法違紀(jì)行為的。偽造有關(guān)證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的。有其他不符合報(bào)考條件的。貴州師范大學(xué)求是學(xué)院招生與就業(yè)指導(dǎo)部 2013年5月3日