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話劇社管理制度本站推薦-資料下載頁

2025-10-08 19:12本頁面
  

【正文】 活,增進學生之間的溝通,加強合作團體意識,并為同學們提供一個能夠展開個人愛好,展示自我風采的舞臺,話劇社有一次成功出演(瘋娘),這一次次的成功讓我們再感受快樂的同時也顧及到我們對活動中不足地方中的反思,以及話劇社今后如何更好的發(fā)展?本學年,我社在優(yōu)化社團內(nèi)部結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上,本著更高,更好,更遠的發(fā)展目標,走出校園。根據(jù)上學年的情況,這學年我做出以下計劃:,開一個例會,主要總結(jié)上一學期的社團情況及時討論新學期的活動計劃。,應(yīng)著眼于生活,在話劇社內(nèi)精挑人才爭取讓每個話劇社成員都有自我展示的機會。并著實了解關(guān)于《全國DV大賽》狀況,挑選人才,爭取在DV大賽中取得優(yōu)異成績?!对拕」?jié)》將把本社長期準備的優(yōu)秀話劇展示給同學們,使話劇社文化在校園文化中成為一道亮麗的風景線。:定劇本、選演員、每周抽取一定時間排練,我社主要一出話劇小品的形式,關(guān)于大學生心里文化藝術(shù)節(jié)的心理劇,是我們社員可以有更多的鍛煉和登臺表演的機會,鼓勵社員進行原創(chuàng)劇本的創(chuàng)作,爭取話劇經(jīng)典和原創(chuàng)??傊拕∩?是一個話劇表演的集合。我們竭盡全力為社員提供一個互相交流的學習的平臺和發(fā)展自我的舞臺。爭取蔣話劇社的品牌在校園打響。話劇社 張小燕2012年2月15號第五篇:話劇社工作總結(jié)工作總結(jié)在這個寒冷的十一月,天空時常飄蕩濃霧,烏云也時不時的跑出來溜達,還帶來了它的眼淚。在這樣的天氣下,許多人的心情伴隨這他而變化,然而在我湖南軟件學院卻有著一股截然不同的氣候,有一群人,他們?yōu)榱怂麄兊膲粝氲膶崿F(xiàn),為了種子的發(fā)芽與成長,他們正在與這種寒冷的天氣做斗爭,他就是我們“Eve39。s Dream 話劇社”一群帶夢而聚集在一起的青年。一、協(xié)會的各項工作及成果 ⑴協(xié)會內(nèi)部建設(shè)協(xié)會一直著重協(xié)會內(nèi)部建設(shè),因為我們相信只有好的內(nèi)部建設(shè)才能抵抗一切不確定的偶然因素。隨著協(xié)會的的逐步走向正軌,我們在協(xié)會也加大了協(xié)會內(nèi)部的各個部門的建設(shè),在原有部門的基礎(chǔ)上我們進一步的劃分了協(xié)會各部門的職能,使得協(xié)會各部門之間的分工更加的明確,讓協(xié)會的成員在協(xié)會內(nèi)部更加的有歸屬感與使命感。為提升協(xié)會內(nèi)部各成員的自身文化素質(zhì)修養(yǎng)等各方面的能力,同時響應(yīng)社聯(lián)的號召學習其它協(xié)會優(yōu)秀的方面,本協(xié)會特派成員參加“POP手繪工作室”開辦的手繪課程,鍛煉其內(nèi)部成員出海報的能力,同事也參加了“禮儀協(xié)會”開辦的禮儀文化的訓練,使成員得到由內(nèi)到外的改變,同時也大力積極參與其它協(xié)會所組織的一切活動。為了能讓更多的會員在協(xié)會工作學習的同時體驗到家的感覺,我們積極的組織成員進行玩游戲,聊天,看視頻等各種各樣的方式來加強協(xié)會的各成員的交流,讓他們在學習的同時也能認識到跟多的朋友。⑵宣傳工作本協(xié)會在宣傳工作上有張貼海報、掛橫幅、貼吧、更有我們獨特的視頻宣傳。每次在活動之前我們舞美部的人員就會通過各種方式把我們活動的時間、地點、主題傳達給大家,讓大家在最快的時間內(nèi)知道活動的動態(tài)?;顒拥暮笠捕际菄@主題并且標新立異。⑶活動的展開十一月是我們學校的文明月,也是我們學校社團的活動月,十月二十五學校迎來了第三屆文化藝術(shù)節(jié)的開幕。文化藝術(shù)節(jié)協(xié)會將自己的話劇專場活動遞交上去的時候,受到了領(lǐng)導的青睞非常榮幸的被選定為文化藝術(shù)節(jié)閉幕晚會的承辦者,這是對我們一個新興協(xié)會的肯定,也是我們協(xié)會的一次重大挑戰(zhàn)。在文化藝術(shù)節(jié)閉幕之前的這段時間里我們協(xié)會我們協(xié)會的的每個部門都動員起來了,首先是劇務(wù)部的劇本挑選,表演部選出各個劇本的演員,舞美部負責道具的準備,辦公室負責人員的管理與通知。我們每天中午十二點半到一點、晚上九點到十點半多在學校行政樓四樓的檔案室排練,在經(jīng)過了重重的篩選,最后選定了《Cos play》《白雪公主》《話劇**之校園無賊》《倔強》為晚會的節(jié)目。在經(jīng)過一個多月的緊張排練下在十一月二十七號文化藝術(shù)節(jié)去的了圓滿的閉幕,在此次晚會活動中我們的幸苦得到了各個協(xié)會跟以及領(lǐng)導老師們的認可,這將為我們協(xié)會的以后發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。經(jīng)過幾個月的艱苦奮斗最終我們協(xié)會獲得了“優(yōu)秀社團”的稱號。二、協(xié)會工作中問題 ⑴指導力度的不夠協(xié)會的各領(lǐng)導級人物對協(xié)會的各項工作的指導力度不夠,有些部門的工作職能沒有得到最大化的到實施。⑵意識不明確據(jù)會員反映在協(xié)會中還有部分的會員不知道該做些什么,也不知道在協(xié)會里學到了些什么,缺乏自我管理與自我規(guī)劃等各方面的能力。⑶信息傳達不到位在會員中有其部分會員收不到開會等通知,說明我們的通訊制度還存在一定的不足,需要完善。⑷自我批評意識不夠我們都知道人無完人,沒有什么東西他是十全十美的。我們雖然知道這個道理但真正的去了解自己和認識自己錯誤的人卻是少之又少,所以我們要加強對自我認識與批評。⑸晚會的不到位在文化藝術(shù)節(jié)的閉幕晚會上我們還有很多做的不好的地方,首先有些前期的準本工作沒有落實到位,由于很多的成員是第一次上臺演講還有點膽、小怯場、放不開等一系列的問題,還有道具準備的情況,這些方面都還需要我們的完善跟加強。三、協(xié)會的發(fā)展規(guī)劃 ⑴發(fā)展史本協(xié)會于上學期期末時候創(chuàng)立,做為一個新興的社團他對學校的文化建設(shè)起到很大的促進作用,從最初的十幾個人發(fā)展到現(xiàn)在的三四十人這是一個很大的進步,并在眾多協(xié)會中脫穎而出成為優(yōu)秀社團,這是作為一個新興社團實屬不易的一件事情,而且我協(xié)會很榮幸的又被選中為第三屆文化藝術(shù)節(jié)閉幕式晚會的承辦單位,也是對我們的肯定。⑵規(guī)劃①協(xié)會內(nèi)部建設(shè):雖說各部門在前段時間里作出了一定的成就,管理上也是井然有序,但是我們不能安于現(xiàn)狀,我們應(yīng)該在原有的基礎(chǔ)上加強協(xié)會各部門職能的實現(xiàn)力度,強化成員自身的責任感與使命感,建立其完善的管理機制,實現(xiàn)統(tǒng)一規(guī)劃統(tǒng)一管理。②為提升我們協(xié)會的表演功底,在閑暇時間里我們會不定期的對協(xié)會的內(nèi)部成員進行表演方面的能力培訓,爭取把協(xié)會整體的表演能力提升到一個新的檔次。③在本學期協(xié)會還將進行一些話劇的排練,也將在適當?shù)臅r候進行一些話劇表演,爭取把我們協(xié)會推向其他高校,讓跟多的人知道我門額“Eve39。s Dream 話劇社”,把話劇社推向一個新的高度。Eve39。s Dream 話劇社二零一二年十一月三十日
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