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做卓越的教師有感-資料下載頁

2025-10-05 02:05本頁面
  

【正文】 我們所見的風(fēng)景是有限的。書籍就是望遠(yuǎn)鏡,書籍就是一盞明燈。讓我們看的更遠(yuǎn)、更清晰。所以,只有我們?cè)诓粩喔伦约旱闹R(shí)的時(shí)候,才可能跟上時(shí)代的步伐,在讀書的過程中,找到本屬于我們教師自己的幸福。三、善待學(xué)生——做一個(gè)慈母般的教師。教師的生命是與一屆又一屆的學(xué)生成長(zhǎng)緊密聯(lián)系在一起的。在一批批學(xué)生的成長(zhǎng)中,我們由稚嫩走向成熟,從成熟走向衰老。在我們的學(xué)生中的長(zhǎng)者、賢者成為社會(huì)棟梁時(shí),我們便會(huì)自然地從三尺講臺(tái)上悄然消失,成為人生夕照景觀中的一個(gè)組成部分。身為教師,要獲得人生的幸福,必須首先成為一個(gè)成功的教師,這是不言而喻的,而善待學(xué)生正是教師事業(yè)成功的前提。沒有學(xué)生的合作,教師的工作絕對(duì)不會(huì)有成效。善待學(xué)生就是善待自己。使學(xué)生感受到學(xué)習(xí)的快樂與成長(zhǎng)幸福的教師是最幸福的教師。那么,怎樣善待學(xué)生,如何用愛心打開學(xué)生的心靈之窗,從而開啟教育成功之門呢?一位特級(jí)教師在《耕耘在希望的田野上》書中說:“有人說,教師像燃燒的蠟燭,照亮了別人,卻毀滅了自己。教師在燃燒,但不像蠟燭燃燒形骸,而是燃燒永不熄滅的生活激情;點(diǎn)亮的不僅僅是學(xué)生,還有自己的人生之路;優(yōu)化的也不只是學(xué)生的素質(zhì),還優(yōu)化著自己的生命?!闭f得真好!我深切地體會(huì)到,作為一名教師,要想讓自己在本職工作中找到幸福、快樂,唯一的途徑就是把學(xué)生當(dāng)成自己的“孩子”,讓自己成為孩子的“母親”。只有這樣,才可能發(fā)自內(nèi)心去干干好這一行,才可能真正地把握幸福,擁有幸福。四、善待同仁——開辟一方適宜生存發(fā)展的樂土。教師間公共的人際關(guān)系無外乎合作與競(jìng)爭(zhēng),正確處理這兩種關(guān)系,使之有利于事業(yè)發(fā)展,有利于身心健康,是一個(gè)合格的教師必備的能力。合作多于競(jìng)賽,就更能搞好教育工作,會(huì)起到事半功倍的效果,與人合作取長(zhǎng)補(bǔ)短,使自己以最少的時(shí)間獲取最大的收獲,何樂而不為呢?善待同仁可以多一些情誼,少一些糾紛;多一些合作,少一些競(jìng)爭(zhēng);多一些贊賞,少一些埋怨;多一些關(guān)懷,少一些冷漠。人與人相處多了,又是一種天然的競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,矛盾在所難免。處理矛盾時(shí),應(yīng)該少些沖動(dòng),多些理智。思考問題時(shí)嚴(yán)謹(jǐn)些,盡量使自己的言論與要求合法、合理、合情,不要傷害對(duì)方;采取行動(dòng)時(shí)要慎重些,力爭(zhēng)做到有理、有利、有節(jié)。在我們的文化傳統(tǒng)中吸取營養(yǎng),在工作中我們堅(jiān)持把“己所不欲,勿施于人”“給予立而立人,己欲達(dá)而達(dá)人”“海納百川,有容乃大”等古訓(xùn)在人際交往中加以運(yùn)用;堅(jiān)持把“和而不同,為而不爭(zhēng),群而不黨”作為我們?yōu)槿颂幨碌臏?zhǔn)則。我們將會(huì)發(fā)現(xiàn),我們不僅具有改造自己心境的能力,而且還具有在一定范圍內(nèi)影響人際生態(tài)環(huán)境的能力。有人說過,做幸福的教師,是目標(biāo);幸福地做教師,是踐行;做教師的幸福,是成功。教師節(jié)又到了,謹(jǐn)以“做一個(gè)幸福的教師”送給自己,也送給我的同仁們。第五篇:讀《做卓越的教師》有感讀《做卓越的教師》有感四十里二中 袁家鄉(xiāng)在《做卓越的教師》中,彭興順老師運(yùn)用演講學(xué)的原理,以鮮活的事例、深沉的思考,讓生動(dòng)流暢的文字詮釋得淋漓盡致。行文舒展灑脫地?cái)⑹龅陌隧?xiàng)專題,涵蓋了教師的生涯規(guī)劃、心理健康、班級(jí)管理、課堂教學(xué)、論文寫作、研修組織、家庭教育、魅力師訓(xùn)等,細(xì)細(xì)捧讀,更是受益匪淺?!坝幸磺€(gè)讀者,就有一千個(gè)哈姆雷特?!比收咭娙手钦咭娭?,一樣清新的文字、一樣精巧的構(gòu)思,不同的人對(duì)文本的解讀各有不同。我在讀《做卓越的教師》時(shí),更多的是揉入了對(duì)現(xiàn)實(shí)的思考和自我的修煉?!皠?chuàng)魅力學(xué)校,做魅力教師”是很多學(xué)校的辦學(xué)理念,也是教師的理想目標(biāo)。說追求卓越也好,談魅力修煉也罷,都是講述老師專業(yè)發(fā)展的成長(zhǎng)歷程,是一個(gè)不懈奮斗、不斷創(chuàng)新的過程,也是一個(gè)自我鍛造,自我提升的歷練過程。王國維曾在《人間詞話》中指出:“古今成大事業(yè)、大學(xué)問者,必經(jīng)過三重境界?!钡谝痪辰纾骸白蛞刮黠L(fēng)凋碧樹,獨(dú)上高樓,望盡天涯路?!贝藶槊鞔_目標(biāo)與方向。第二境界:“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴?!贝藶閳?jiān)忍不拔的奮斗歷程。第三境界:“眾里尋他千百度,驀然回首,那人卻在,燈火闌珊處?!贝藶楣Φ阶匀怀傻氖斋@季節(jié)。那么,對(duì)于一名教師,尤其是一名不懈追求的教師而言,要想獨(dú)具魅力、走向卓越,我認(rèn)為,也要經(jīng)歷三重不同境界的修煉與鍛造。第一境界:豐富自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。作為教師,傳道授業(yè)方為根本。著名特級(jí)教師于漪曾說:“一堂好課,是用‘心’上出來的”。親其師信其道,要讓學(xué)生因你的魅力而喜歡你的課堂,因你的課堂而愛上你的風(fēng)采。這就需要教師靜心閱讀文本、潛心鉆研教材、精心設(shè)計(jì)課堂,創(chuàng)設(shè)學(xué)生喜聞樂見的教學(xué)情境,讓學(xué)生親身經(jīng)歷知識(shí)的形成過程,充分調(diào)動(dòng)他們學(xué)習(xí)的積極性與主動(dòng)性。在平時(shí),我們要虛心學(xué)習(xí),借助專家的引領(lǐng)、同伴的互助、自身的勤奮,打造自己獨(dú)特的魅力課堂。欣賞名師課堂、研究教學(xué)藝術(shù)、反思自身素質(zhì),是我一直堅(jiān)持不懈的奮斗歷程。唯有情感撞擊、方有心靈對(duì)話,才能把學(xué)生緊緊吸引在自己周圍,用自身的魅力感染學(xué)生,撫育心靈。第二境界:濃厚的文化底蘊(yùn)?!敖處熞o學(xué)生一碗水,自己須有一桶源源不斷的活水?!被钏脑搭^,則是教師深厚的文化底蘊(yùn)。而讀書,則是提高教師素養(yǎng)的最重要的途徑,也是教師專業(yè)成長(zhǎng)的生命狀態(tài)。因?yàn)樽x書,讓我們開闊視野、增長(zhǎng)才氣、激活靈氣。我們只有不停地讀書,才能擁有源頭活水滋潤(rùn)學(xué)生求知若渴的心田;只有不停地讀書,才能打下深厚的精神底蘊(yùn),引領(lǐng)學(xué)生豐富的精神境界。雖然,我們平時(shí)忙于上課、忙于學(xué)生,可能無大量的時(shí)間投身書海,但是只要擠,時(shí)間總會(huì)有的,利用邊角料的時(shí)間,角角落落、點(diǎn)點(diǎn)滴滴,都是我們讀書的好時(shí)機(jī)。讀讀經(jīng)典名著,聆聽古今中外教育大師不朽的聲音;看看學(xué)術(shù)前沿,了解教育同行對(duì)前沿問題的思考與探索;翻翻文學(xué)作品,徜徉于人類精神文明的長(zhǎng)廊,在叩問心靈的同時(shí),沐浴智慧、遨游寰宇、充實(shí)自我。第三境界:強(qiáng)烈的科研意識(shí)?!敖潭谎袆t淺,研而不教則浮?!弊鳛榻處?,不僅僅滿足做一名教書匠,要把教學(xué)實(shí)踐與科學(xué)研究相結(jié)合,讓實(shí)踐助力理論的提升,讓理論檢驗(yàn)實(shí)踐的正確。目前,科研已經(jīng)成為一種自覺自愿的教育精神,是教師成長(zhǎng)發(fā)展的“同義詞”。我原來以為,天天備課上課、批改作業(yè)、管理班級(jí),這些零碎而繁瑣的平凡事件都是忙忙碌碌,談何研究?其實(shí),我們工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)都可以作為課題,都值得研究。把教育教學(xué)不能看成是簡(jiǎn)單的完成任務(wù)的過程,而是探索教育規(guī)律的研究過程,則我們的工作就顯得平凡而偉大,大有文章可做。不僅如此,我們還應(yīng)當(dāng)養(yǎng)成記錄自己平時(shí)思想火花的習(xí)慣,與習(xí)作牽手,與思考為伴,一次聯(lián)想、一回頓悟、一縷思緒、一個(gè)念頭??都是我們記錄的好材料,以隨筆的形式整理與提升,大膽提煉自己的“一家之言”,成就自身發(fā)展。追求卓越是教師專業(yè)發(fā)展的理想境界,做魅力教師,是每一個(gè)教師的心愿。愿我們經(jīng)過專業(yè)成長(zhǎng)的三重歷練,能逐步形成魅力、走向卓越、創(chuàng)建輝煌!讀《教師教育觀念深度轉(zhuǎn)型:由認(rèn)識(shí)走向行動(dòng)》有感四十里二中袁家鄉(xiāng)在讀書工程中,我讀了一本名叫《教師教育觀念深度轉(zhuǎn)型:由認(rèn)識(shí)走向行動(dòng)》的書。讀完之后,使我深深地認(rèn)識(shí)到,作為一名現(xiàn)代教師,教育觀念要深度轉(zhuǎn)型,由認(rèn)識(shí)走向行動(dòng)。學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,學(xué)生是教育的主體在實(shí)施新課程中,學(xué)生是核心。學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,學(xué)生是教育的主體,教育的過程、方法、手段都應(yīng)緊緊圍繞學(xué)生進(jìn)行。古羅馬時(shí)期的普羅塔克曾說過:“兒童不是一個(gè)需要添滿的罐子,而是一顆需要點(diǎn)燃的火種?!睂W(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,一定的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)、情感和意愿,有自己的生活世界和精神生活,有各種興趣和需求,是充滿生機(jī)和活力的生命體。教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的幫助者和促進(jìn)者,充分發(fā)揮學(xué)生的主體性,教師必須了解學(xué)生,從學(xué)生的知識(shí)、能力、興趣、情感等實(shí)際出發(fā),使教學(xué)適應(yīng)學(xué)生;教師要給學(xué)生主動(dòng)發(fā)展的時(shí)間和空間;要讓學(xué)生自己讀書,自己感受事物,自己觀察、分析、思考、探索;要激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和創(chuàng)新熱情。2注重每個(gè)學(xué)生的特性,真正做到因材施教世界上沒有兩片完全相同的葉子,人也是一樣,每一個(gè)具體的人都是作為一個(gè)獨(dú)特的生命體而存在。人生來具有遺傳的個(gè)性特征,每一個(gè)學(xué)生都有自己獨(dú)特的內(nèi)心世界和情感表達(dá)方式,教育不是改變、塑造他們,而是在承認(rèn)差異的基礎(chǔ)上根據(jù)自身的個(gè)性、愛好、特長(zhǎng)積極引導(dǎo),因材施教。因材施教是尊重學(xué)生的表現(xiàn)。學(xué)生是獨(dú)特的人,這意味著我們必須尊重學(xué)生并深入到學(xué)生獨(dú)特的內(nèi)在世界,關(guān)注學(xué)生內(nèi)心的奧秘,真正地把學(xué)生當(dāng)“學(xué)生”,尊重學(xué)生的生活經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)特體驗(yàn),充分關(guān)注每一個(gè)學(xué)生身上蘊(yùn)藏著豐富的獨(dú)特的發(fā)展“資源”。積極營造“自主學(xué)習(xí)”的氛圍通過創(chuàng)設(shè)教育環(huán)境,借助學(xué)生對(duì)“問題”的思考、判斷以及相應(yīng)的分析與綜合,整合教與學(xué)雙方的一些現(xiàn)象與特征。在整個(gè)教學(xué)過程中給學(xué)生正確科學(xué)的方法和策略方面的指導(dǎo),給學(xué)生應(yīng)有的時(shí)間和空間,給學(xué)生比較寬松自由的學(xué)習(xí)環(huán)境去張揚(yáng)自己的個(gè)性、展現(xiàn)自己的內(nèi)心世界、發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性。4 轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式,學(xué)生既是學(xué)知識(shí)又要學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)新課程強(qiáng)調(diào)學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,轉(zhuǎn)變學(xué)生被動(dòng)的學(xué)習(xí)狀態(tài),把學(xué)習(xí)變成學(xué)生的主體性、能動(dòng)性、獨(dú)立性不斷生成和發(fā)展,提倡自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式。在教學(xué)過程中,不僅使學(xué)生學(xué)到知識(shí),而且更重要的是要學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),讓學(xué)生從課堂上學(xué)到獲取知識(shí)的方法,提高可持續(xù)發(fā)展的潛力,促進(jìn)他們自主發(fā)展、全面發(fā)展、終身發(fā)展。5 建構(gòu)和諧的師生關(guān)系師生關(guān)系的不和諧狀況不僅影響學(xué)生身心的健康發(fā)展,不利于日后順利地進(jìn)行社會(huì)生活,而且影響正常教學(xué)的進(jìn)行,降低學(xué)習(xí)效率。因此,教師必須重視這個(gè)問題,并努力創(chuàng)造條件,建立和諧的師生關(guān)系。那么怎樣建構(gòu)和諧的師生關(guān)系呢?首先是教師要了解和研究學(xué)生。蘇霍姆林斯基說:“不理解孩子的內(nèi)心世界便沒有教育文明,要公正處事,就必須細(xì)致入微地了解每個(gè)孩子的精神世界。因此,教師必須了解學(xué)生的內(nèi)心世界,這樣才有利于形成和諧的師生關(guān)系,才能給學(xué)生以正確的導(dǎo)向,才會(huì)得到學(xué)生的尊重和信賴?!苯處煵粌H要了解學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)、在校表現(xiàn)、在家庭和社會(huì)的表現(xiàn),還要了解學(xué)生的內(nèi)心世界。比如有煩惱喜歡向誰傾訴,對(duì)所喜愛的老師的選擇標(biāo)準(zhǔn),對(duì)學(xué)校、社會(huì)問題的評(píng)價(jià)等。其次是教師要掌握有效的解決師生沖突的方法。當(dāng)師生沖突不可避免發(fā)生后,教師就必須采取積極有效的方法來解決,最常用的方法有回避、妥協(xié)、合作法。再次是教師要提高自身素質(zhì)。教師要科學(xué)地對(duì)待、正確地引導(dǎo)學(xué)生,就要求教師具有高素質(zhì),比如完美的知識(shí)結(jié)構(gòu)、良好的教師職業(yè)素養(yǎng)和優(yōu)秀的教學(xué)能力。一個(gè)教師如果能在不斷豐富自己的知識(shí)和積累經(jīng)驗(yàn)的過程中,提高教育預(yù)見、教育研究等較高層次的能力,那么在構(gòu)建和諧師生關(guān)系方面就能得心應(yīng)手。最后是主動(dòng)與家長(zhǎng)溝通。家長(zhǎng)是學(xué)生的監(jiān)護(hù)人,有權(quán)對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育。教師應(yīng)該加強(qiáng)與家長(zhǎng)的溝通,使孩子受到全方位的教育和影響,教師應(yīng)經(jīng)常與孩子的家長(zhǎng)取得聯(lián)系,了解孩子在家中的情況,了解孩子在家的表現(xiàn)與學(xué)習(xí)狀況,有的放矢地開展學(xué)校教育工作。這次讀書使我收益匪淺,克服一切困難,由認(rèn)識(shí)走向行動(dòng),把行動(dòng)真正落實(shí)到位。
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