【正文】 企業(yè)進(jìn)行拆除，清理固廢，對(duì)受損地域進(jìn)行生態(tài)恢復(fù)治理。但存在著一是個(gè)別采石點(diǎn)整改不徹底，整改質(zhì)量不高的問(wèn)題，表現(xiàn)在有個(gè)別點(diǎn)生態(tài)恢復(fù)不到位，未進(jìn)行復(fù)綠。二是個(gè)別點(diǎn)廢棄原料就地堆放，清運(yùn)不及時(shí)，不徹底。三是進(jìn)展不平衡，個(gè)別所整治工作略為滯后。在土地資源管理方面，雖然能按照局黨委部署，積極開(kāi)展動(dòng)態(tài)巡查，實(shí)現(xiàn)24小時(shí)全天候監(jiān)管，但存在著巡查有死角，監(jiān)管有漏洞，處罰不及時(shí)、不到位的問(wèn)題。有些執(zhí)法案卷佐證資料不齊備，案卷質(zhì)量不高。在礦產(chǎn)資源管理方面，能做到嚴(yán)監(jiān)管，嚴(yán)巡查，但存在著礦產(chǎn)企業(yè)證照注銷(xiāo)不及時(shí)、磚廠拆除不徹底，拆除標(biāo)準(zhǔn)不高的問(wèn)題。在“三項(xiàng)機(jī)制”落實(shí)過(guò)程中，追責(zé)問(wèn)責(zé)及時(shí)到位，但缺乏有效的激勵(lì)措施和容錯(cuò)機(jī)制。“三項(xiàng)機(jī)制”效果不明顯。慵懶散慢虛方面：我局干部隊(duì)伍“精氣神”昂揚(yáng)，戰(zhàn)斗力充沛，能打硬仗，能在黨的指揮下勇往直前，工作成效顯著。但是部分干部存在一是作風(fēng)不實(shí)。如在工作中有虛報(bào)整治工作進(jìn)度的現(xiàn)象，影響了局黨委整體決策。二是自由主義有所抬頭。表現(xiàn)在有的人不服從工作安排，患得患失，挑肥揀瘦。有的人請(qǐng)假程序不規(guī)范，有的人“通知式”請(qǐng)假，用電話(huà)告知領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人，事后不補(bǔ)假，不報(bào)備；有的人未經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字審批，考，不創(chuàng)新，固步自封。三、整改措施針對(duì)查擺出的存在問(wèn)題，我們將從以下入手，切實(shí)加以整改：強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高政治理論知識(shí)儲(chǔ)備，促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。一是完善學(xué)習(xí)制度。完善局黨委中心組學(xué)習(xí)制度和國(guó)土局干部學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持每周一例會(huì)學(xué)習(xí)制度，強(qiáng)化干部政治理論學(xué)習(xí)。局黨委將以“三會(huì)一課”、“新時(shí)代”講習(xí)所和“兩學(xué)一做”常態(tài)化、制度化建設(shè)等為契機(jī)，全面加強(qiáng)干部的政治思想教育，提高干部對(duì)學(xué)習(xí)新時(shí)代政治理論重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”。二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，專(zhuān)題輔導(dǎo)與座談?dòng)懻撓嘟Y(jié)合，學(xué)習(xí)活動(dòng)與交流心得相結(jié)合的原則，積極組織黨員干部按期學(xué)習(xí)“黨員小書(shū)包”和“渭南市黨建云平臺(tái)”，建立國(guó)土局黨員學(xué)習(xí)微信交流群，以多樣形式，開(kāi)展學(xué)習(xí)，確保達(dá)到既生動(dòng)活潑，又富有成效。三是努力營(yíng)造濃郁的學(xué)風(fēng)。黨員干部率先垂范，在完成黨委組織開(kāi)展集體學(xué)習(xí)外，積極開(kāi)展業(yè)余自學(xué)，記好學(xué)習(xí)筆記。每人每月學(xué)習(xí)筆記不少于5張，重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)近平同志的中國(guó)特色社會(huì)主義理論和新黨章，習(xí)近平談治國(guó)理政方略，和習(xí)近平同志《三十講》等理論書(shū)籍，學(xué)以踐行，知行合一，用強(qiáng)有力政治理論素養(yǎng)，提高己人、干好自己本職工作。局黨辦要不斷完善細(xì)化“三項(xiàng)機(jī)制”，強(qiáng)化典型案例宣傳和引導(dǎo)，樹(shù)立能者上、庸者讓、干者容、劣者汰的鮮明輿論導(dǎo)向，營(yíng)造國(guó)土資源系統(tǒng)良好用人政治生態(tài)，努力打造一支與時(shí)俱進(jìn)、朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的國(guó)土鐵軍。強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，全力打造清正廉潔、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)?shù)膰?guó)土鐵軍。領(lǐng)導(dǎo)干部一是要增強(qiáng)為民服務(wù)意識(shí)，提高為民服務(wù)技能。不斷加強(qiáng)和改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和方式，提高解決群眾實(shí)際困難和問(wèn)題的能力和魄力。堅(jiān)持一切都為了群眾，堅(jiān)持將群眾是否滿(mǎn)意作為衡量工作的唯一標(biāo)尺，每月深入基層國(guó)土所調(diào)研不少于2次，深入包聯(lián)村開(kāi)展脫貧攻堅(jiān)工作不少于4次，率先垂范，樹(shù)立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部新形象。二是要堅(jiān)定信念，忠誠(chéng)履職。堅(jiān)持把實(shí)現(xiàn)和維護(hù)好群眾切身利益事作為工作立足點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)，恪盡職守，把事關(guān)民生的國(guó)土事業(yè)干實(shí)干好。三是全體黨員干部必須自覺(jué)肩負(fù)起守衛(wèi)國(guó)土的責(zé)任和重?fù)?dān)，在實(shí)干中，抓好落實(shí)，求實(shí)效，在工作實(shí)踐中不斷實(shí)現(xiàn)自我完善和提升，要敢于直面困難和矛盾，迎難而上，在探索和創(chuàng)新中不斷砥礪奮進(jìn)。四是認(rèn)真梳理不動(dòng)產(chǎn)登記窗口服務(wù)的程序，進(jìn)一步精減流程，提高效率，推進(jìn)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。要不斷健全不動(dòng)產(chǎn)登記內(nèi)部制度建設(shè)，加強(qiáng)人員管理，規(guī)范服務(wù)行為，提升從業(yè)人員素質(zhì)，著力建立不動(dòng)第五篇：干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改報(bào)告干部作風(fēng)問(wèn)題查擺整改報(bào)告通過(guò)此次將“講政治、守紀(jì)律、講擔(dān)當(dāng)、盡職責(zé)”集中教育整頓開(kāi)展以來(lái)，我經(jīng)過(guò)認(rèn)真深入的學(xué)習(xí)，在與身邊的同志談心、交流后，認(rèn)真自查自擺，個(gè)人感到自己確實(shí)存在不少問(wèn)題和不足。現(xiàn)將存在問(wèn)題制定以下整改措施。一、存在問(wèn)題一是學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正。理論學(xué)習(xí)上存在形式主義，應(yīng)付思想，學(xué)習(xí)目的性、系統(tǒng)性、計(jì)劃性不夠明確，特別對(duì)政治思想學(xué)習(xí)不夠重視，尤其在聯(lián)系思想、結(jié)合工作實(shí)際上不到位、不緊密，為解決問(wèn)題而學(xué)習(xí)的少。二是宗旨觀念不夠牢固。對(duì)待群眾不能始終持續(xù)熱情服務(wù)的態(tài)度，當(dāng)手頭工作稍多時(shí)，性子就有些急燥，態(tài)度不夠和藹，遇到群眾反復(fù)詢(xún)問(wèn)的問(wèn)題時(shí)，缺乏耐心，沒(méi)有合理調(diào)整自己的情緒。沒(méi)有真正和群眾打成一片，只是一般地把群眾看作是服務(wù)對(duì)象，還做不到“來(lái)有迎聲，問(wèn)有答聲，走有送聲”。三是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。對(duì)待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒(méi)有做到腳踏實(shí)地，有時(shí)由于私心作怪，存在“多做多錯(cuò)，少做少錯(cuò)，不做不錯(cuò)”的態(tài)度，除了自己必需完成的以外，能夠不做的就不做，有時(shí)因此產(chǎn)生工作效率低的問(wèn)題。四是執(zhí)行紀(jì)律不夠嚴(yán)謹(jǐn)。執(zhí)行上下班制度不夠嚴(yán)格，不按照規(guī)定著裝，因照顧孩子請(qǐng)假較多，上班時(shí)間也有時(shí)看手 機(jī)、玩微信，有時(shí)在工作時(shí)間處理一些私人事務(wù)，自我要求不夠嚴(yán)格。二、存在問(wèn)題的主要原因一是思想上對(duì)政治學(xué)習(xí)缺乏正確的認(rèn)識(shí)。平時(shí)雖經(jīng)常參加政治學(xué)習(xí)，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，流于形式，理論與實(shí)踐相脫節(jié)。二是為人民服務(wù)的意識(shí)不足。對(duì)“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來(lái)到群眾中去”的群眾路線的領(lǐng)會(huì)不夠，為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不強(qiáng)。三是業(yè)務(wù)水平有待提高。理論與實(shí)踐相結(jié)合做的不夠，有理論與實(shí)踐相脫節(jié)的狀況存在。缺乏敬業(yè)精神，專(zhuān)業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)滯后。四是工作方法簡(jiǎn)單。對(duì)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)不夠深入，思考不深刻，處理事情方法比較簡(jiǎn)單。三、整改措施一是進(jìn)一步增強(qiáng)群眾觀念、公仆意識(shí)，真正提高自己的思想覺(jué)悟。要不斷用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想改造自己的世界觀、人生觀，加強(qiáng)理論修養(yǎng)，把為人民服務(wù)意識(shí)落實(shí)到各項(xiàng)工作中去，以高度的職責(zé)感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的做好各項(xiàng)工作。二是加強(qiáng)自我改造，提高綜合素質(zhì)。提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺(jué)、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，更 新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)、理論水平。要虛心好學(xué)，遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，多向周?chē)耐菊?qǐng)教，堅(jiān)持嚴(yán)格、公正、文明，真正做到全心全意為人民服務(wù)。三是以高度的政治職責(zé)感、使命感和愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心，腳踏實(shí)地、勤勤懇懇完成好組織交付的各項(xiàng)工作任務(wù)，提高工作效率。工作中多動(dòng)腦子想辦法，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，努力開(kāi)拓工作新局面。四是嚴(yán)格要求自己，以身作則，遵守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。嚴(yán)格自律，嚴(yán)格自我要求，嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)，嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、科學(xué)地做好各項(xiàng)工作。五是保持清醒頭腦，緊跟時(shí)代脈搏，以高度的政治職責(zé)感和踏實(shí)的工作作風(fēng)，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，求真務(wù)實(shí)，扎實(shí)工作，做一名合格的車(chē)管民警。