【正文】 能帶好隊伍黨的工作重心在基層，發(fā)展根基在基層，執(zhí)政基礎(chǔ)在基層，活力源泉也在基層。黨的十七大報告中指出：“黨的執(zhí)政能力建設(shè)關(guān)系黨的建設(shè)和中國特色社會主義事業(yè)的全局，必須把提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力作為各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的核心內(nèi)容抓緊抓好。要按照科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的要求，改進領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風，提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政本領(lǐng)，改善領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式，健全領(lǐng)導(dǎo)體制，完善地方黨委領(lǐng)導(dǎo)班子配備改革后的工作機制，把各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。”開展基層組織建設(shè)年，還需抓好班子建設(shè)。第一，要選好“領(lǐng)頭人”。班子建設(shè)的重點就是選好一個帶頭人，真正把政治堅定、素質(zhì)優(yōu)良、作風過硬、群眾信賴的干部選進領(lǐng)導(dǎo)班子。打破地域、年齡、身份、資歷、職業(yè)的界限，擴大選人視野，拓寬選任渠道，創(chuàng)新選拔機制。同時結(jié)合基層黨組織分類定級結(jié)果,對不勝任現(xiàn)職的黨組織書記,及時進行調(diào)整。第二，要加強班子建設(shè)。眼下，麻尾正處在大開發(fā)、大建設(shè)、大發(fā)展的重要歷史階段，這就需要堅強有力、團結(jié)協(xié)作能適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的基層組織領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍。要抓好基層班子建設(shè)，帶好黨員干部隊伍首先要重視思想和素質(zhì)建設(shè)，不重視思想和素質(zhì)建設(shè)就不可能打造出一支過硬的黨員干部隊伍。其次要促進領(lǐng)導(dǎo)工作能力和水平的提高。從加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)、開展黨風廉政建設(shè)、創(chuàng)建“五好”基層黨組織等多方面活動入手，切實打造一支思想過硬、作風過硬，業(yè)務(wù)過硬的基層組織工作隊伍。由此可見，抓好基層班子建設(shè)，帶好黨員干部隊伍不僅僅是適應(yīng)當前全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的需要，也是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，提高為群眾服務(wù)能力的重要載體。第五篇：基層組織建設(shè)年發(fā)言材料全區(qū)基層組織建設(shè)年匯報會上的發(fā)言中共秦州區(qū)天水鎮(zhèn)黨委安志成（二〇一二年六月）尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好！基層組織建設(shè)年活動開展以來，我鎮(zhèn)積極貫徹省、市、區(qū)關(guān)于開展基層組織建設(shè)年活動的會議精神，立足實際，以促進經(jīng)濟社會發(fā)展為目標，以鎮(zhèn)村兩級班子建設(shè)為重點，以制度建設(shè)為保障，以剖析整改問題為突破口，強化措施，狠抓各項工作的落實，下面我就天水鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年活動工作開展情況作一簡要匯報，不妥之處，敬請批評指正。一、調(diào)查摸底，分類定級天水鎮(zhèn)39個基層黨組織,1個總支，38個支部。一類支部7個，二類支部29個，三類支部3個。其中26個行政村，26個村兩委班子，鎮(zhèn)黨委主要從工作思路、履職能力、工作成績、活動陣地、保障機制等八個方面入手考察，對這26個村班子進行分類定級，將排名靠前的7個村班子定為一類班子，將較好的10個村班子定為二類班子，一般的7個村班子定為三類班子，較差的3個村班子定為四類班子。二、剖析問題，整改提高村級班子中存在的諸多問題，既有共性問題，又有個性問題，共性問題在每一個班子中均不同程度地存在著，只不過在三類班子中表現(xiàn)更為強烈。在諸多問題中最主要的問題是：一思想消極，主動干事的積極性不高；二能力不強，破解難題的辦法不多；三自由渙散，在群眾中形象不佳；四患得患失，個人利益大于集體利益；五內(nèi)部不團結(jié)，內(nèi)耗嚴重。以上種種問題的直接后果是：干部威信差帶動力不強，工作推行難度大，主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)難確定，村容村貌無變化，甚至群眾上訪不斷，維穩(wěn)形勢也異常嚴峻。針對以上問題，鎮(zhèn)黨委下大氣力從比、查、改、建四個方面著手解決問題。“比”，即縱向與“五好班子”的要求比，橫向與一類班子的實績比，通過比較，凸顯差距，劃分類別?！安椤保丛诒鹊幕A(chǔ)上，徹查問題，尋找原因?！案摹?，即制定整改措施、明確整改目標?！敖ā?，即對很難轉(zhuǎn)變的班子依法新建。整改問題的工作環(huán)節(jié)，不光應(yīng)該將三類班子列為重點，而且將一類班子和二類班子也納入其中。按照抓兩頭，帶中間的工作思路，鎮(zhèn)黨委要求每個班子寫出問題剖析材料和問題整改承諾書。整改承諾書上既有剖析的問題，又有整改辦法、目標和時限，而且將剖析材料和整改承諾書在政務(wù)公開欄中張榜公示，在民主監(jiān)督之下進行整改。三、健全制度，強化保障按照簡便、實用、有效的原則，鎮(zhèn)黨委主持為全鎮(zhèn)村級班子完善了《干部考勤制度》、《村務(wù)公開制度》、《息訴罷訪工作制度》、《財務(wù)管理制度》、《應(yīng)急搶險工作制度》以及《鎮(zhèn)村干部實績獎勵與過失追究辦法》等制度。特別是《鎮(zhèn)村干部實績獎勵與過失追究辦法》，突出了以實績評價干部的觀點，按照年初、年中、年末三個時段的工作大檢查、大評比結(jié)果，對鎮(zhèn)村干部的工作實績進行排名，通過對好的獎勵、對差的處罰，有力地促進了工作。四、確立載體，服務(wù)大局?；鶎咏M織建設(shè)工作的出發(fā)點和落腳點就是為了鞏固黨的執(zhí)政地位，維護社會的和諧穩(wěn)定、促進社會的進步與經(jīng)濟的發(fā)展，所以年初，鎮(zhèn)黨委經(jīng)過精心研究，將班子建設(shè)、生產(chǎn)安全、和諧維穩(wěn)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)設(shè)立為工作載體，并與各村簽訂了目標管理責任書。通過工作實績，體現(xiàn)組織建設(shè)的成效，通過對目標責任書的考核，評價班子的優(yōu)劣，剖析和解決制約發(fā)展的焦點和難點問題。五、發(fā)展黨員，增強后勁黨員隊伍的建設(shè)關(guān)乎村班子人選的問題，關(guān)乎村級戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮的問題，所以，鎮(zhèn)黨委十分重視黨員的發(fā)展問題。按照成熟一個、發(fā)展一個的原則。今年上半年新發(fā)展農(nóng)民預(yù)備黨員32個，并且將他們安排在了村上的公益崗位和村上經(jīng)濟合作組織中，進行考驗和鍛煉。六、優(yōu)化設(shè)施、完善陣地建設(shè)村級陣地建設(shè)是基層組織建設(shè)的一個重要內(nèi)容，全鎮(zhèn)26個行政村，截止2011年底有陣地的村22個，無陣地的村4個。今年，在區(qū)委組織部的關(guān)懷下，將無陣地的4個村全部納入陣地新建村，目前，陣地正在建設(shè)當中。同時對依托學(xué)校的柴山村陣地投資18萬元進行了改擴建，對去年新建的青年、元樹兩村的陣地進行了配套設(shè)施建設(shè)，使之功能更加齊備、作用更加突出?；鶎咏M織建設(shè)工作，既是一個長期性的工作，又是一個在動態(tài)中不斷出新的工作，所以，盡管我們以基層組織建設(shè)年活動為契機做了好些努力，但與組織的要求相比、與客觀實際的需要相比還有很多不足和遺漏，在今后的工作中，我們力爭在區(qū)委區(qū)政府的正確堅強領(lǐng)導(dǎo)之下，將這項工作做得更好些、更實些。