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國(guó)際商務(wù)管理期末考試復(fù)習(xí)題[范文]-資料下載頁(yè)

2024-10-14 00:19本頁(yè)面
  

【正文】 3 D.4 16.由兩桌組成的小型宴會(huì),當(dāng)兩桌橫排時(shí)其桌次以(B)為尊。A.左 B.右 C.中間 D. 正對(duì)門(mén)口17.秘書(shū)部門(mén)掌管的印章主要有(C)種。A.1 B.2 C.3 D.4 18.介紹信有(B)種形式。A.1 B.2 C.3 D.4 19.公鑰屬于安全技術(shù)中的(D)。A.簽署控制 B.防寫(xiě)措施 C.權(quán)限控制 20.國(guó)際商務(wù)秘書(shū)工作基本屬性是(B)。A.中介性 B.輔助性 C.綜合性D.機(jī)要性21.國(guó)際商務(wù)禮儀的基礎(chǔ)是(A)。A.文明 B.真誠(chéng) C.尊重 D.平等22.世界銀行貸款的資金來(lái)源中(B)占重要地位。A.會(huì)員國(guó)實(shí)繳的股金B(yǎng).在國(guó)際債券市場(chǎng)發(fā)行債券和從富國(guó)借款 C.債權(quán)轉(zhuǎn)讓?zhuān)ˋ)最合適。A.天藍(lán)色 B.黃色 C.白色 D.紅色24.會(huì)議記錄的內(nèi)容的不包括(D)。A.會(huì)議描述 B.與會(huì)者姓名 C.會(huì)議過(guò)程 D.秘書(shū)簽名25.辦公室事務(wù)工作流程的第一步是(B)。A.分析相關(guān)資料 B.確定問(wèn)題 C.原因分析 D.調(diào)查研究26.以下屬于(D)文件目錄 A.案卷文件目錄 B.卷宗指南 C.人名索引 D.室藏歸檔文件目錄27.文擋開(kāi)架借閱基本方法中不包括(A)。A.可供閱覽的是檔案原件B.檔案是非密的或密級(jí)較低的檔案 C.提供專(zhuān)門(mén)的開(kāi)架閱覽場(chǎng)所 D.本單位內(nèi)部的有關(guān)人員方可查閱28.頭腦風(fēng)暴法中專(zhuān)家小組規(guī)模以(B)人為宜。A.5—10 B.10-15 C.10-12 D.12-15 29.(C)不屬于正式溝通渠道優(yōu)點(diǎn)。A.溝通效果好 B.易于保密 C.直接明了 D.保持權(quán)威性30.傾聽(tīng)包括四個(gè)階段不包括(D)。A.聽(tīng) B.注意 C.了解 D.反饋31.(B)合同之外的國(guó)際商務(wù)談判內(nèi)容。A.價(jià)格 B.談判地點(diǎn) C.付款方式 D.合同附件32.國(guó)際商務(wù)談判原則不包括(D)原則。A.客觀真誠(chéng) B.誠(chéng)信守法 C.自愿平等 D.利益最大化33.國(guó)際商務(wù)談判程序的核心是(B)。A.可行性調(diào)查 B.談判主題 C.談判要點(diǎn)確定 D.模擬談判34.在討價(jià)還價(jià)過(guò)程中,如果在談判開(kāi)始的時(shí)候賣(mài)主以較低價(jià)報(bào)出,則往往能以較低的價(jià)格成交;如果開(kāi)始賣(mài)主喊價(jià)較高,那么往往也能以較高的價(jià)格成交;但是如果賣(mài)主喊價(jià)出人意料地高,只要能堅(jiān)持到底,則在談判不致破裂的前提下,往往會(huì)有很好的收獲。針對(duì)這一情況在國(guó)際商務(wù)談判過(guò)程中可采用(C)策略。A.趁隙擊虛 B.旁敲側(cè)擊 C.吊筑高臺(tái) D.渾水摸魚(yú)35.各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)物資應(yīng)當(dāng)按照取得時(shí)的實(shí)際成本計(jì)價(jià),作為入賬的基礎(chǔ),并以此作為分?jǐn)偤娃D(zhuǎn)作成本費(fèi)用的依據(jù)體現(xiàn)了會(huì)計(jì)核算的(B)原則。A.謹(jǐn)慎性 B.歷史成本 C.重要性 D.及時(shí)性36.支票有效期(A)天,從簽發(fā)之日起計(jì)算,到期日為節(jié)假日時(shí)依次順延。A.10 B.15 C.20 D.30 37.我國(guó)個(gè)人所得稅采用(C)級(jí)超額累進(jìn)稅率。A.七 B.八 C.九 D.十38.正式、規(guī)格高、人數(shù)少的情況下宴請(qǐng)形式以(A)為宜。A.宴會(huì) B.酒會(huì) C.茶會(huì) D.冷餐會(huì)39.歸檔案卷目錄一般一式(B)份。A.兩 B.三 C.四 D.五40.(A)是信息分類(lèi)法中數(shù)字分類(lèi)法的優(yōu)點(diǎn)。A.適合于大型信息系統(tǒng) B.信息能按邏輯順序排列 C.分類(lèi)方法容易掌握 D.不需要索引卡片41.與大塊時(shí)間最接近的是(C)。A.固定時(shí)間 B.安靜時(shí)間 C.首要時(shí)間 D.彈性時(shí)間42.日程表安排的基本要求不包括(B)。A.突出重點(diǎn) B.精確安排 C.適當(dāng)保留 D.事先同意43.旅行時(shí),商務(wù)人員不可采用(D)的方式攜帶差旅費(fèi)。A.預(yù)支差旅費(fèi) B.個(gè)人支票 C.旅行支票 D.異地匯票44.視聽(tīng)會(huì)議的劣勢(shì)在于(A)。A.溝通不暢 B.成本高 C.費(fèi)時(shí) D.速度慢45.會(huì)計(jì)檔案保管期限中的永久保存為(A)年以上。A.50 B.25 C.20 D.15 46.我國(guó)民法通則規(guī)定,一般合同的訴訟時(shí)效時(shí)間為(B)年。A.1 B.2 C.3 D.4 47.(C)是商業(yè)文化的核心因素。A.時(shí)間觀念 B.同僚文化 C.工作態(tài)度 D.激勵(lì)動(dòng)機(jī)二、判斷題1.商務(wù)旅行計(jì)劃要比日程安排更全面,涉及內(nèi)容更多。(√)2.政府與政府之間舉行簽字儀式時(shí),長(zhǎng)桌的中央擺放旗幟,依據(jù)客右主左的原則擺好袖珍國(guó)旗。(√)3.護(hù)照是永久的證件。()4.荷蘭學(xué)者霍夫施泰德通過(guò)研究發(fā)現(xiàn),經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)同家比起落后國(guó)家更加注重個(gè)人主義。(√)5.任何文書(shū)的清退應(yīng)事先發(fā)出通知。()6.午宴(Luncheon)屬于非正式宴會(huì)。(√)7.秘書(shū)部門(mén)通常采用的信息溝通方式有口頭溝通、書(shū)面溝通和身體語(yǔ)言溝通。(√)8.封閉式辦公室建筑成本高且難以監(jiān)督員工的活動(dòng)。(√)9.文書(shū)處理工作是以文書(shū)的準(zhǔn)確為前提的。()10.主人接見(jiàn)客人一般稱(chēng)為拜見(jiàn)。()11.歸檔文件整理是將文件進(jìn)行裝訂、分流、排列、編號(hào)、編目、裝盒,使之有序化的過(guò)程。(√)12.成交階段是指談判雙方就各項(xiàng)條件達(dá)成一致意向的過(guò)程。(),為開(kāi)展征詢(xún)性公共關(guān)系活動(dòng)打下基礎(chǔ)。(√),一般有設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)接待日、現(xiàn)場(chǎng)辦公、上街或登門(mén)服務(wù)、售后服務(wù)等。(√)。(),周到的服務(wù)大于商品的質(zhì)量與價(jià)格。(√)。(√)。()、舉止、眼神、表情、手勢(shì)等方面表現(xiàn)出來(lái)。(√),使其形象化、具體化的演講手勢(shì)稱(chēng)為情意手勢(shì)。(√)、互惠互利的原則、依法辦事的原則。(√)、溝通協(xié)調(diào)、增強(qiáng)員工素質(zhì)的作用。(),沒(méi)有手勢(shì)的演講是不合格的。(),也包含著對(duì)內(nèi)容的要求。(√)。(√),一般都能使對(duì)方做出較大的讓步。(),宣傳的事件或信息要客觀、真實(shí),宣傳工作的安排要及時(shí)、迅速。(√)。()。()、容貌膚色及體型相協(xié)調(diào)。()31.無(wú)保存價(jià)值的文書(shū)一律銷(xiāo)毀。()32.國(guó)際商務(wù)秘書(shū)可以從聽(tīng)取會(huì)議籌備人的匯報(bào)和現(xiàn)場(chǎng)檢查兩種方法來(lái)確定會(huì)議的最后 落實(shí)情況。()33.談判目標(biāo)可分為三個(gè)層次:必須達(dá)到的目標(biāo)、能夠接受的目標(biāo)和最高目標(biāo)。()34.良性沖突是雙方目標(biāo)不一致形成的。()35.信息收集的基本要求:廣泛性、真實(shí)性和客觀性。()36.簡(jiǎn)報(bào)的結(jié)構(gòu)是:報(bào)頭+報(bào)核+報(bào)尾。()37.會(huì)議議程是指會(huì)議在一定時(shí)間內(nèi)的具體安排。()38.一般商務(wù)文書(shū)切忌使用有顏色的紙張。()39.電話(huà)鈴聲響過(guò)兩聲之后接聽(tīng)電話(huà)。()40.女士坐姿時(shí)應(yīng)切記雙膝任何時(shí)候不能分開(kāi)。()三、填空題1.管理對(duì)信息反饋的要求有及時(shí)、準(zhǔn)確和()。2.第二代時(shí)間管理理論特色是()。3.核稿要全面,一般包括()、內(nèi)容關(guān)和形式關(guān)。4.會(huì)議地點(diǎn)包含兩層含義:一是會(huì)議在哪里召開(kāi),二是()。5.排列會(huì)議座次的方法有()、橫排法和豎排法。6.網(wǎng)絡(luò)溝通的主要形式有:介紹企業(yè)或公司的專(zhuān)門(mén)網(wǎng)頁(yè)、電子郵件、網(wǎng)絡(luò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)傳真和()。7.信息反饋的方法有()、系列型反饋和廣角型反饋。8.語(yǔ)言溝通有口頭溝通和()兩種。9.商務(wù)談判過(guò)程中的可行性調(diào)研內(nèi)容包括己方條件、客方條件和()。10.信用工具一般由面值、到期日、期限、利率和()五大要素構(gòu)成。11.按國(guó)際商務(wù)秘書(shū)工作內(nèi)容秘書(shū)可分為:常規(guī)事務(wù)性秘書(shū)、()和自主獨(dú)創(chuàng)性工作秘書(shū)。12.微笑是有規(guī)范的,一般應(yīng)注意()個(gè)結(jié)合。13.辦公室環(huán)境會(huì)從作業(yè)方面、()和心理方面影響秘書(shū)的工作效率。14.非正式公文類(lèi)通知有啟事型通知和()。15.會(huì)議要素中會(huì)議人員包括會(huì)議的參加者、主持者和()。16.信息工作的基本原則:價(jià)值性原則、時(shí)效性原則、()、針對(duì)性原則和全面系統(tǒng)原則。17.有效溝通的原則:可信賴(lài)性、一貫性、內(nèi)容的針對(duì)性、()。18.合同之外的國(guó)際商務(wù)談判包括:談判時(shí)間、談判地點(diǎn)、()和其他事宜。19.進(jìn)口交易磋商中()和接受是必不可少的兩個(gè)基本環(huán)節(jié)。20.電子文件的加密方法有公鑰加密和()。()和()。四、簡(jiǎn)答題。? ? ?? ? 6.接待工作的要求有哪些? ? ? ? ? ??商務(wù)溝通的方法有哪些? ?? ?五、實(shí)務(wù)操作題,H市木炭公司經(jīng)理助理柯女士到G市金屬硅廠(chǎng)談判其木炭的銷(xiāo)售合同。H市木炭公司是生產(chǎn)木炭專(zhuān)業(yè)廠(chǎng),想擴(kuò)大市場(chǎng)范圍,對(duì)這次談判很重視。會(huì)面當(dāng)天,柯女士臉上粉底打得較厚,使涂著腮紅的臉尤顯得白嫩,戴著垂吊式的耳環(huán)、金項(xiàng)鏈,右手戴有兩個(gè)指環(huán)、一個(gè)鉆戒,穿著大黃襯衫、紅色大花真絲裙。G市金屬硅廠(chǎng)銷(xiāo)售科的馬經(jīng)理和秘書(shū)小李接待了柯女士。馬經(jīng)理穿著布質(zhì)夾克衫、勞動(dòng)布的褲子,皮鞋不僅顯舊,還蒙著車(chē)間的硅灰。他的胡茬發(fā)黑,使臉色更顯蒼老??屡颗c馬經(jīng)理在會(huì)議室見(jiàn)面,互相握手,馬經(jīng)理伸出大手握著柯女士白凈的小手,馬上收回了,并抬手檢查手上情況。原來(lái)柯女士右手的戒指、指環(huán)扎了馬經(jīng)理的手。看著馬經(jīng)理收回的手,柯女士中閃過(guò)一絲冷漠??轮砼c柯女士在禮儀方面做得如何?答案:柯經(jīng)理在服飾想到了要重視該場(chǎng)談判,但在搭配上存在“艷”的問(wèn)題,裝飾品太多。耳環(huán)、項(xiàng)鏈、三個(gè)手指等。衣服顏色太扎眼。沒(méi)有形成人的品味的魅力,反而招來(lái)對(duì)方的“觀戲”。馬經(jīng)理服飾不夠得體,鞋臟、胡子未刮。舉止不夠紳士,握手時(shí)被扎,不應(yīng)馬上抽手,因?yàn)闀?huì)讓對(duì)方難堪。,分管公司財(cái)務(wù)。他思維敏捷,行動(dòng)果斷,授權(quán)大膽;業(yè)余愛(ài)好是愛(ài)讀中外文學(xué)名著,愛(ài)聽(tīng)中外名曲。若要您當(dāng)王先生的專(zhuān)職秘書(shū),應(yīng)具有哪些方面的素質(zhì)或要作哪些準(zhǔn)備? 答案:專(zhuān)職秘書(shū)具有以下特征:服務(wù)對(duì)象的特定性;主輔配合的一一對(duì)應(yīng),在知識(shí)、技能各方面要與特點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)人相匹配;影響力和工作范圍有彈性;關(guān)系更為貼近;本題應(yīng)圍繞主輔配合的一一對(duì)應(yīng),在知識(shí)、技能各方面要與特點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)人相匹配的特征展開(kāi)分析。,具體會(huì)務(wù)工作由辦您負(fù)責(zé)。您會(huì)如何布置會(huì)場(chǎng)?答案:①選擇大小適中的會(huì)議廳,布局形式選擇,橢圓型或囗字型;②會(huì)場(chǎng)用品包括文具用品與飲品;③會(huì)場(chǎng)的音像、音響、燈光、空調(diào)等設(shè)備使用;④簽到、標(biāo)識(shí)座次。⑤會(huì)場(chǎng)裝飾要講求合乎親切、和諧的氣氛。,下面是您的經(jīng)理給您的任務(wù),您會(huì)從哪些方面準(zhǔn)備?便 條于果:北京B公司副總經(jīng)理等5人將于12月1日——5日來(lái)我公司進(jìn)行考察。請(qǐng)你按公司慣例作出接待計(jì)劃與安排,計(jì)劃形成后交我審閱,批準(zhǔn)后再交由相關(guān)部分辦理具體事宜。謝謝!王蘇真2006年11月11日 答案:(1)確定接待規(guī)格(2)制定接待工作計(jì)劃:首先要了解客人的單位、姓名、職務(wù)、級(jí)別、性別、民族、人數(shù)。必要時(shí)還應(yīng)該掌握客人的年齡和健康狀況;掌握客人來(lái)本單位的意圖,了解客人的目的和要求以及在住宿和日程安排上的打算;要了解客人到達(dá)的日期、具體時(shí)間和所乘車(chē)(機(jī)、船)的班次。確定由哪位高級(jí)管理人員負(fù)責(zé)這次接待工作,由誰(shuí)擔(dān)任專(zhuān)職陪同人員及接待人員。要根據(jù)接待規(guī)格,預(yù)定食宿;接待工作可能要涉及宴請(qǐng),所以還要根據(jù)接待的對(duì)象確定宴請(qǐng)的時(shí)間、地點(diǎn)、規(guī)格、人數(shù)和次數(shù);接待賓客可能要安排一些當(dāng)?shù)氐挠斡[娛樂(lè)項(xiàng)目;對(duì)于接待期間要涉及的交通工具要有事先的安排,要保證充足的交通工具以備使用;對(duì)于接待期間的安全保衛(wèi)工作要明確到位;對(duì)于接待經(jīng)費(fèi)要有合理的預(yù)算。,在此之前,他從沒(méi)有出過(guò)國(guó)門(mén)。您應(yīng)該提醒在他出國(guó)前辦理哪些出國(guó)手續(xù)并向其解釋“黃皮書(shū)”? 答案:(1)辦理護(hù)照(2)辦理簽證(3)辦理《國(guó)際預(yù)防接種證書(shū)》(4)辦理出境登記卡(5)訂購(gòu)機(jī)票(6)辦理保險(xiǎn)世界衛(wèi)生組織為了保障入出國(guó)境人員的人身健康, 防止危害嚴(yán)重的傳染病,通過(guò)入出國(guó)境的人員,交通工具,貨物和行李等傳染和擴(kuò)散而要求提供的一項(xiàng)預(yù)防接種證明,其作用是通過(guò)衛(wèi)生檢疫措施而避免傳染。如果出入國(guó)境者沒(méi)有攜帶黃皮書(shū),國(guó)境衛(wèi)生檢疫人員則有權(quán)拒絕其入出境,甚至采取強(qiáng)制檢疫措施。所以對(duì)于因私出國(guó)人員來(lái)說(shuō),在具備有效護(hù)照,有效簽證,出入境登記卡和經(jīng)過(guò)認(rèn)證的公證書(shū)之后或同時(shí),一項(xiàng)不可忽視的重要一條,就是到所在地的衛(wèi)生檢疫部門(mén)進(jìn)行衛(wèi)生檢疫和預(yù)防接種,并領(lǐng)取黃皮書(shū)——《國(guó)際預(yù)防接種證書(shū)》。,上海市相關(guān)部門(mén)在對(duì)肯德基多家餐廳進(jìn)行抽檢時(shí),發(fā)現(xiàn)其“新奧爾良雞翅”和“新奧爾良雞腿堡”調(diào)料中含有“蘇丹紅一號(hào)”成份。第2天上午,肯德基母公司百勝集團(tuán)上海總部通知全國(guó)各肯德基分部,從即日起在全國(guó)所有肯德基餐廳停止售賣(mài)前述兩種產(chǎn)品,同時(shí)銷(xiāo)毀所有剩余調(diào)料。下午,百勝發(fā)表聲明,宣布在這兩種產(chǎn)品的調(diào)料中發(fā)現(xiàn) “蘇丹紅一號(hào)”,并向公眾致歉。百勝表示,將嚴(yán)格追查相關(guān)供應(yīng)商在調(diào)料中違規(guī)使用“蘇丹紅一號(hào)”的責(zé)任。3月17日,北京市食品安全辦緊急宣布,該市有關(guān)部門(mén)在肯德基的原料辣腌泡粉中檢出可能致癌的“蘇丹紅一號(hào)”,這一原料主要用在“香辣雞腿堡”、“辣雞翅”和“勁爆雞米花”三種產(chǎn)品中。3月17日,肯德基在記錄中發(fā)現(xiàn)宏芳香料(昆山)有限公司提供的含蘇丹紅的辣椒粉也用在了這三種產(chǎn)品中。隨后,他們采取緊急措施,用現(xiàn)存經(jīng)過(guò)驗(yàn)證不含蘇丹紅的調(diào)料取代原來(lái)的調(diào)料。恰恰在這時(shí),3月18日,北京有關(guān)部門(mén)抽查到了這批問(wèn)題調(diào)料,19日向媒體公布,責(zé)令停售。您是負(fù)責(zé)處理該事件秘書(shū),針對(duì)該事件您的處理方法步驟? 答案:(1)成立機(jī)構(gòu),處理危機(jī)成立危機(jī)小組的目的主要是為了有序和有效開(kāi)展危機(jī)處理工作,防止由于危機(jī)時(shí)間頭緒繁多而造成權(quán)責(zé)不清,工作不明的混亂無(wú)序狀態(tài)。為了避免突發(fā)事件發(fā)生時(shí)由于危機(jī)處理小組未成立而造成的指揮混亂,企業(yè)在平時(shí)就要確定好該小組的基本成員,明確小組成員的基本職責(zé)和基本工作程序。一旦出現(xiàn)危機(jī)事件,立即進(jìn)入工作崗位,啟動(dòng)工作程序。(2)查看現(xiàn)場(chǎng),隔離險(xiǎn)境危機(jī)處理小組必須果斷采取有效的措施來(lái)控制或消除危害源,防止進(jìn)一步擴(kuò)大危害,盡力減少人員、財(cái)產(chǎn)等方面的損失。(3)深入調(diào)研,制定對(duì)策在隔離陷境或使矛盾各方脫離接觸并初步控制了局勢(shì)后,危機(jī)事件也就進(jìn)入了穩(wěn)定期。這時(shí),危機(jī)處理小組就要快速組織有關(guān)人員,例如專(zhuān)家、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和其他有關(guān)人員深入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查工作,收集第一手資料,全面掌握情況,以便分析突發(fā)事件的原因及發(fā)現(xiàn)新問(wèn)題。調(diào)查之后,還要對(duì)收集到各種信息(例如各種數(shù)據(jù)資料、事實(shí)資料及物證)進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)與統(tǒng)計(jì),以保證其完整和準(zhǔn)確無(wú)誤。然后再進(jìn)行相應(yīng)的分析研究工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、作出結(jié)論。最后再制定出相應(yīng)的對(duì)策并形成具體的實(shí)施方案。(4)發(fā)布信息,協(xié)調(diào)關(guān)系企業(yè)通過(guò)調(diào)查研究了解了突發(fā)事件的真相后,就要盡快向外發(fā)布信息。把事實(shí)真相以及企業(yè)在處理突發(fā)實(shí)踐中所持的態(tài)度和所做的努力如實(shí)地向社會(huì)公眾公布。在對(duì)外發(fā)布信息的同時(shí),企業(yè)要根據(jù)危機(jī)處理小組制定對(duì)策和行動(dòng)方案開(kāi)展公眾關(guān)系的協(xié)調(diào)工作。(5)做好善后、全面總結(jié)完成以上工作內(nèi)容之后,危機(jī)事件開(kāi)始進(jìn)入后期。后期工作主要有兩
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