【正文】 5分以上，每一項(xiàng)得一個(gè)星級(jí)，最高為五星級(jí)。單項(xiàng)考核項(xiàng)目得分有低于60％的，不予評(píng)定星級(jí)。對(duì)考核成績(jī)達(dá)到四星級(jí)以上的代理機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行復(fù)核。第二十六條考核結(jié)果（包括合格與否及星級(jí)情況）在“浙江政府采購(gòu)網(wǎng)”上向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布，供采購(gòu)單位和社會(huì)公眾查閱、監(jiān)督，作為采購(gòu)單位選擇代理機(jī)構(gòu)并委托其代理采購(gòu)業(yè)務(wù)的基本依據(jù)。甲級(jí)代理機(jī)構(gòu)的考核結(jié)果抄送財(cái)政部，外省代理機(jī)構(gòu)的考核結(jié)果抄送所在地省級(jí)財(cái)政部門(mén)。第二十七條對(duì)考核不合格的代理機(jī)構(gòu)，應(yīng)要求其限期整改，并列入同級(jí)財(cái)政部門(mén)重點(diǎn)管理名單。整改期間可暫停其在浙江省范圍內(nèi)代理政府采購(gòu)項(xiàng)目，直至整改后復(fù)核合格。連續(xù)兩次考核不合格，屬省財(cái)政廳認(rèn)定資格的代理機(jī)構(gòu)，其政府采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)資格不予延續(xù)，資格到期后兩年內(nèi)不得重新申請(qǐng)。第二十八條四星級(jí)以上的代理機(jī)構(gòu)享有以下權(quán)利：（一）凡屬省財(cái)政廳認(rèn)定資格的代理機(jī)構(gòu)，其資格自動(dòng)延續(xù)一次，到期后直接予以換證。（二）可以免于參加考核一次。如選擇不參加考核，其考核結(jié)論和星級(jí)維持不變。（三）在采購(gòu)單位以招標(biāo)或競(jìng)爭(zhēng)性談判方式選擇代理機(jī)構(gòu)時(shí)，可按星級(jí)給予加分，以隨機(jī)抽取方式選擇代理機(jī)構(gòu)時(shí)，可優(yōu)先選定。（四）省財(cái)政廳在浙江政府采購(gòu)網(wǎng)上將按星級(jí)情況對(duì)代理機(jī)構(gòu)的展示先后予以排序，對(duì)四星級(jí)以上的代理機(jī)構(gòu)予以優(yōu)先推介。第五章考核責(zé)任第二十九條考核時(shí)代理機(jī)構(gòu)隱瞞有關(guān)情況、提供虛假材料或者拒絕考核的，考核機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)場(chǎng)責(zé)令改正，拒不改正的，其考核結(jié)果作不合格處理，同時(shí)視情節(jié)嚴(yán)重程度，給予通報(bào)批評(píng)，直至提請(qǐng)認(rèn)定資格的財(cái)政部門(mén)取消其政府采購(gòu)代理資格。第三十條發(fā)生下列情形的，對(duì)代理機(jī)構(gòu)予以通報(bào)批評(píng)。情節(jié)嚴(yán)重的，考核結(jié)果作不合格處理，可責(zé)令其限期整頓，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法追究責(zé)任。（一）未按規(guī)定在財(cái)政部門(mén)指定媒體上發(fā)布政府采購(gòu)信息；（二）未按規(guī)定向財(cái)政部門(mén)備案采購(gòu)文件、采購(gòu)結(jié)果和合同；（三）未按規(guī)定審批采購(gòu)方式或未經(jīng)財(cái)政部門(mén)批準(zhǔn)擅自改變采購(gòu)方式；（四）質(zhì)疑答復(fù)滿意率、服務(wù)態(tài)度和質(zhì)量滿意度較低。第三十一條代理機(jī)構(gòu)及其工作人員在代理政府采購(gòu)業(yè)務(wù)中有《政府采購(gòu)法》第七十一條、七十二條、七十六條、七十八條規(guī)定的違法行為的，應(yīng)按照政府采購(gòu)法及有關(guān)規(guī)定予以處理；如需取消政府采購(gòu)代理資格的，應(yīng)提請(qǐng)認(rèn)定資格的財(cái)政部門(mén)依法取消其政府采購(gòu)代理資格；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。第三十二條代理機(jī)構(gòu)及其工作人員在資格認(rèn)定時(shí)有《政府采購(gòu)代理資格認(rèn)定辦法》第四十一、四十二、四十三條規(guī)定的違法情形的，應(yīng)提請(qǐng)認(rèn)定資格的財(cái)政部門(mén)予以處理。第三十三條 考核機(jī)構(gòu)工作人員在考核工作中違反本辦法規(guī)定，弄虛作假、徇私舞弊或?yàn)E用職權(quán)的，給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。第六章附則 第三十四條本辦法由浙江省財(cái)政廳負(fù)責(zé)解釋。第三十五條本辦法自2011年1月1日起實(shí)施。之前本省有關(guān)規(guī)定與本辦法不一致的，以本辦法為準(zhǔn)。第五篇：政府采購(gòu)機(jī)構(gòu)量化考核實(shí)施細(xì)則政府采購(gòu)機(jī)構(gòu)量化考核實(shí)施細(xì)則為了加強(qiáng)對(duì)政府集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)的監(jiān)管，規(guī)范考核工作，提高集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)工作質(zhì)量和效率，根據(jù)《中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)法》和財(cái)政部、監(jiān)察部印發(fā)的《集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)監(jiān)督考核管理辦法》的規(guī)定，制定本實(shí)施細(xì)則。一、政府采購(gòu)監(jiān)督管理部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)政府集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)的考核工作。政府采購(gòu)監(jiān)督管理部門(mén)應(yīng)按照《考核辦法》的規(guī)定，組成考核小組?？己诵〗M由政府采購(gòu)監(jiān)督管理部門(mén)牽頭組織，監(jiān)察、檢察、審計(jì)部門(mén)協(xié)助，必要時(shí)可邀請(qǐng)采購(gòu)人、供應(yīng)商、專家評(píng)委等人員參加。二、監(jiān)察部門(mén)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)及其工作人員的監(jiān)察，同時(shí)對(duì)政府采購(gòu)監(jiān)督管理部門(mén)的考核工作實(shí)施監(jiān)察。三、對(duì)集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)的全面綜合考核每半年進(jìn)行一次，實(shí)行百分制。根據(jù)考核內(nèi)容和日常監(jiān)督檢查情況進(jìn)行量化打分，考核總分達(dá)不到60分的為不合格，60分至79分的為基本合格，80分至89分的為良好，90分以上的為優(yōu)秀。四、對(duì)集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)的綜合考核應(yīng)當(dāng)遵循下列程序：（一）發(fā)布考核通知。政府采購(gòu)監(jiān)督管理部門(mén)應(yīng)于半年或終了后10個(gè)工作日內(nèi)，對(duì)集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)發(fā)布半年或考核通知，明確考核時(shí)間和要求。并在考核開(kāi)始前15天以文件形式通知集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)。（二）自查自評(píng)。集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)接到考核通知后，按照考核要求認(rèn)真整理有關(guān)資料，對(duì)照考核內(nèi)容進(jìn)行自評(píng)，在7天內(nèi)形成自查報(bào)告，報(bào)同級(jí)政府采購(gòu)監(jiān)督管理部門(mén)。（三）檢查考評(píng)?？己诵〗M對(duì)集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)提供的自查報(bào)告和相關(guān)考核資料進(jìn)行檢查核實(shí)，對(duì)照考評(píng)內(nèi)容進(jìn)行量化打分，并在考評(píng)工作結(jié)束后形成書(shū)面考核意見(jiàn)。（四）出具考核報(bào)告。政府采購(gòu)監(jiān)督管理部門(mén)根據(jù)考核小組的考核意見(jiàn)，綜合采購(gòu)人、供應(yīng)商、專家評(píng)委的反饋意見(jiàn)以及日?，F(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督的具體情況，作出正式考核報(bào)告，并填寫(xiě)《政府集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)監(jiān)督考核表》（見(jiàn)附件1）?？己诵〗M在作出考核報(bào)告前，應(yīng)當(dāng)與集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)交換意見(jiàn)。（五）公示考核結(jié)果。政府采購(gòu)監(jiān)督管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)將考核報(bào)告和《政府集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)監(jiān)督考核表》報(bào)送同級(jí)政府采購(gòu)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，同時(shí)抄送集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)，并公布在湛江市政府采購(gòu)網(wǎng)上。五、考評(píng)內(nèi)容及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。（一）基礎(chǔ)工作考核（占總分15%）。機(jī)構(gòu)建設(shè)情況。標(biāo)準(zhǔn)分為2分。集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)的法規(guī)，工作熱忱，內(nèi)部協(xié)調(diào)合理，記2分，否則，不記分。崗位設(shè)置。標(biāo)準(zhǔn)分為4分。(1)建立了崗位工作責(zé)任制度的，記2分；沒(méi)有建立崗位工作責(zé)任制度的，不記分。(2)工作崗位設(shè)置合理，操作環(huán)節(jié)權(quán)責(zé)明確，形成內(nèi)部相互監(jiān)督、相互制約機(jī)制的，記2分；崗位設(shè)置不合理，沒(méi)有形成內(nèi)部制約機(jī)制的，不記分．人員技能。標(biāo)準(zhǔn)分為3分。人員配備滿足工作需要，且從業(yè)人員具備中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱的人數(shù)占在職人員總數(shù)60％以上的，記3分；達(dá)到50%的，記2分；達(dá)不到50%，記1分。業(yè)務(wù)培訓(xùn)。標(biāo)準(zhǔn)分為2分。每年開(kāi)展培訓(xùn)兩次以上的，記2分；未達(dá)兩次的，不記分。檔案管理。標(biāo)準(zhǔn)分為4分。(1)有政府采購(gòu)文件檔案管理制度的，記2分；沒(méi)有檔案管理制度的，不記分。(2）歸檔資料真實(shí)、完整、及時(shí)，且保管符合有關(guān)法律和政策規(guī)定的，記2分；不符合要求的，扣完2分為止。（二）操作程序考核（占總分35%）。執(zhí)行采購(gòu)方式。標(biāo)準(zhǔn)分為5分。按照經(jīng)政府采購(gòu)監(jiān)督管理部門(mén)審批的采購(gòu)方式執(zhí)行采購(gòu)活動(dòng)，改變采購(gòu)方式及時(shí)報(bào)政府采購(gòu)監(jiān)督管理部門(mén)審批的，記5分；擅自改變采購(gòu)方式一次的，扣1分，扣完5分為止。編制采購(gòu)文件。標(biāo)準(zhǔn)分為7分。制定的采購(gòu)文件科學(xué)、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，沒(méi)有因采購(gòu)文件錯(cuò)漏導(dǎo)致質(zhì)疑、投訴的記7分；，出現(xiàn)一次投訴扣1分，扣完7分為止。發(fā)布采購(gòu)信息。標(biāo)準(zhǔn)分為8分。應(yīng)當(dāng)發(fā)布的采購(gòu)信息（含招標(biāo)公告、更改事宜等）全部在湛江市政府采購(gòu)網(wǎng)上發(fā)布的，記8分；每缺一次扣1分，扣完8分為止。組織采購(gòu)活動(dòng)。標(biāo)準(zhǔn)分為4分。采購(gòu)活動(dòng)組織周密、秩序井然，受到各方好評(píng)的，記4分；采購(gòu)活動(dòng)組織出現(xiàn)混亂，導(dǎo)致采購(gòu)失敗的，一次扣1分，扣完4分為止。公示中標(biāo)結(jié)果。標(biāo)準(zhǔn)分為4分。應(yīng)當(dāng)公示的中標(biāo)結(jié)果（含公開(kāi)招標(biāo)、邀請(qǐng)招標(biāo)、競(jìng)爭(zhēng)性談判、詢價(jià)等方式）全部在湛江市政府采購(gòu)網(wǎng)上發(fā)布的，記4分；每缺一項(xiàng)扣1分，扣完4分為止。督促或組織簽訂采購(gòu)合同。標(biāo)準(zhǔn)分為3分。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)督促或組織采購(gòu)人和中標(biāo)（成交）供應(yīng)商簽訂采購(gòu)合同的，記3分；，扣完3分為止。采購(gòu)資料備案。標(biāo)準(zhǔn)分為4分。按規(guī)定將采購(gòu)文件、采購(gòu)合同等有關(guān)資料按時(shí)、真實(shí)、完整報(bào)政府采購(gòu)監(jiān)督管理部門(mén)備案的，記4分；漏項(xiàng)、缺項(xiàng)或者遲報(bào)的，扣完4分為止。（三）工作質(zhì)量和業(yè)績(jī)考核（占總分30%）。遵紀(jì)守法情況。標(biāo)準(zhǔn)分為4分?？己似趦?nèi)沒(méi)有通報(bào)批評(píng)或違紀(jì)違法記錄的，記4分。每發(fā)現(xiàn)一起扣1分，扣完4分為止。工作效率。標(biāo)準(zhǔn)分為8分。(1)工作效率高，沒(méi)有相關(guān)投訴的，記6分；出現(xiàn)一次因效率低投訴記錄的，扣1分，扣完6分為止。(2)及時(shí)退付供應(yīng)商投標(biāo)保證金的，記2分。違規(guī)一次，扣完2分為止。工作效果。標(biāo)準(zhǔn)分為9分。(1)按時(shí)完成采購(gòu)項(xiàng)目委托，記5分。在服務(wù)承諾的工作日內(nèi)，標(biāo)書(shū)提交采購(gòu)辦備案的記5分，扣完為止。(2)考核期內(nèi)所有采購(gòu)項(xiàng)目的實(shí)際采購(gòu)價(jià)格低于采購(gòu)預(yù)算和市場(chǎng)同期平均價(jià)格的，記2分。采購(gòu)價(jià)格超預(yù)算或者采購(gòu)價(jià)格高于同期市場(chǎng)平均價(jià)格的，每一例扣1分，扣完2分為止。(3)投訴案件比往年有所下降的，記2分。投訴案件比往年增加一例的扣1分，扣完2分為止。服務(wù)質(zhì)量。標(biāo)準(zhǔn)分為9分。采購(gòu)人、供應(yīng)商對(duì)集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量和質(zhì)疑答復(fù)等滿意度達(dá)到90%以上的，單項(xiàng)記3分；達(dá)到80％的，；達(dá)不到80%的，單項(xiàng)記零分。滿意度以《集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)考核征求意見(jiàn)表》為記分依據(jù)（見(jiàn)附件2）。（四）廉潔自律考核（占總分12%）。廉潔自律制度建設(shè)。標(biāo)準(zhǔn)分為2分。建立廉潔自律制度的，記2分；沒(méi)有廉潔自律制度的，不記分。廉潔自律表現(xiàn)。標(biāo)準(zhǔn)分為10分。從業(yè)人員廉潔自律表現(xiàn)良好，沒(méi)有不良記錄的，記10分；有下列行為之一的，每人次扣2分，扣完10分為止。(1)接受采購(gòu)人或供應(yīng)商宴請(qǐng)、旅游、娛樂(lè)行為的；(2)接受禮品、回扣、有價(jià)證券的；(3)在采購(gòu)人或供應(yīng)商處報(bào)銷因公或者因私費(fèi)用的；(4)向供應(yīng)商或其他人員泄露應(yīng)當(dāng)保守的采購(gòu)秘密及其他商業(yè)秘密的；(5)法律法規(guī)規(guī)定的其他不良行為。（五）報(bào)表統(tǒng)計(jì)考核。標(biāo)準(zhǔn)分為8分。政府采購(gòu)季報(bào)表和分析報(bào)告報(bào)送及時(shí)、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的，記10分。遲報(bào)、漏報(bào)、虛報(bào)或缺報(bào)一次的，扣1分，扣完8分為止。六、對(duì)違反本細(xì)則的集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)和相關(guān)責(zé)任人，除扣分以外還要按《考核辦法》相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處罰。七、每年的考核期為當(dāng)年的1月1日至12月31日。對(duì)操作程序考核的扣分事項(xiàng)，政府采購(gòu)監(jiān)督管理部門(mén)每季度將公布一次結(jié)果，以利于雙方及時(shí)溝通，達(dá)成共識(shí)。