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20xx年亳州市公開選拔縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部公告-資料下載頁

2025-10-04 16:37本頁面
  

【正文】 局長1名密云縣(3名)北京密云生態(tài)商務(wù)區(qū)管委會副主任1名密云縣委研究室副主任1名共青團(tuán)密云縣委副書記1名延慶縣(4名)共青團(tuán)延慶縣委副書記1名延慶縣市政市容管理委員會副主任1名延慶縣科學(xué)技術(shù)協(xié)會副主席1名延慶縣種植業(yè)服務(wù)中心副主任1名二、報(bào)名條件和資格報(bào)名人員應(yīng)是中央在京單位公務(wù)員和教育機(jī)構(gòu)、科研院所、企業(yè)等國有企事業(yè)單位人員,北京市公務(wù)員和國有企事業(yè)單位人員,北京地區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會組織人員、海外留學(xué)回國人員。部分企業(yè)崗位面向全國公選。報(bào)名人員除具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件外,還需具備以下資格條件:(一)1980年1月1日(含)以后出生。(二)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。(三)截至2012年8月,報(bào)考正處級領(lǐng)導(dǎo)職位及國有企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員職位,應(yīng)現(xiàn)擔(dān)任正處級職務(wù),或擔(dān)任副處級職務(wù)滿1年,或擔(dān)任正科級職務(wù)滿4年。報(bào)考副處級領(lǐng)導(dǎo)職位及國有企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員職位,應(yīng)現(xiàn)擔(dān)任副處級職務(wù),或擔(dān)任正科級職務(wù)滿1年,或擔(dān)任副科級職務(wù)滿4年。(四)在國有企事業(yè)單位工作的報(bào)名人員,北京地區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織、新社會組織中層(含)以上管理人員和海外留學(xué)回國人員中的報(bào)名人員,應(yīng)當(dāng)具備與所報(bào)職位要求相當(dāng)?shù)馁Y格。(五)報(bào)考黨政機(jī)關(guān)職位,具有2年及以上基層或生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷者在同等條件下優(yōu)先考慮。職位說明書對具體職位報(bào)考資格條件另有規(guī)定的,從其規(guī)定。三、公開選拔的工作步驟公開選拔工作分為網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、考試測評、組織考察、決定任用等步驟,主要包括:(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間為2012年8月23日9:00~8月30日18:00。每人限報(bào)1個(gè)職位,登錄公招網(wǎng)(北京紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng):本公告由北京市公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作辦公室負(fù)責(zé)解釋。北京市公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作辦公室2012年8月22日公務(wù)員崗位116個(gè)占半數(shù)據(jù)市委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,本次面向80后公選的231個(gè)處級職位,市直單位87個(gè),高等院校14個(gè),市屬國有企業(yè)57個(gè),區(qū)縣73個(gè);公務(wù)員崗位(含參照公務(wù)員法管理單位崗位)116個(gè),事業(yè)崗位54個(gè),國有企業(yè)崗位61個(gè)。報(bào)名首日的結(jié)果表明,報(bào)名人數(shù)位居前十的職位,多為市直單位和公務(wù)員崗位(含參照公務(wù)員法管理單位崗位)。例如市發(fā)改委價(jià)格綜合處副處長職位,15人報(bào)名,暫居榜首;市委統(tǒng)戰(zhàn)部宣傳處副處長、市水務(wù)局首都水資源協(xié)調(diào)委員會籌備工作辦公室秘書處副處長兩職位,報(bào)名者也都達(dá)到了10人。市財(cái)政局預(yù)算處副處長、市住房保障辦公室綜合處副處長、市商委外貿(mào)發(fā)展處副處長、中關(guān)村科技園區(qū)管理委員會辦公室副主任等四個(gè)職位,報(bào)名人數(shù)均為7人。第四篇:公開選拔副科級領(lǐng)導(dǎo)干部公告公開選拔副科級領(lǐng)導(dǎo)干部公告為進(jìn)一步加大我旗干部人事制度改革力度,拓寬選人用人視野和渠道,堅(jiān)持選賢任能,促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出,建設(shè)一支高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍,決定面向全旗公開選拔副科級領(lǐng)導(dǎo)干部。一、公開選拔干部的名額與類別采取不定崗方式公開選拔5名副科級領(lǐng)導(dǎo)干部。其中,少數(shù)民族干部1名,婦女干部1名,年輕干部3名(不限民族、不限性別)。二、報(bào)考條件與資格1.全旗范圍內(nèi)直黨政群機(jī)關(guān)和事業(yè)單位及蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作人員,符合條件者均可報(bào)考(教師須符合《教育系統(tǒng)人事制度改革與管理辦法(試行)》(政辦發(fā)〔2011〕107號)規(guī)定,并經(jīng)教育局黨委批準(zhǔn)方可報(bào)考)?!饵h政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件和資格。(1976年10月1日以后出生);報(bào)考年輕干部年齡在30周歲以下(1981年10月1日以后出生)。(2009年10月31日前參加工作)。,或者具有全日制中專學(xué)歷且在職教育為大學(xué)本科以上學(xué)歷。凡屬下列情形之一者不得報(bào)考:,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的; ,仍在處分影響期限內(nèi)的; 。三、報(bào)名與資格審查:10月24日至10月25日 :組織部1533房間,由各鎮(zhèn)黨委、直各單位黨組(黨委)、黨支部負(fù)責(zé)組織?!豆_選拔副科級領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表》一式3份(報(bào)名登記表在“伊金霍洛之窗”網(wǎng)站下載)。每名報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)類別,需交近期免冠兩寸藍(lán)底照片5張、身份證、戶口簿、學(xué)歷證書復(fù)印件各1張。報(bào)考者單位對報(bào)考者報(bào)名條件進(jìn)行資格初審,并在報(bào)名登記表有關(guān)欄目中簽注意見,加蓋公章后由工作人員統(tǒng)一負(fù)責(zé)將報(bào)考者身份證、戶口簿、學(xué)歷證書原件交由旗委組織部干部科(1533房間)作資格審查。5.公開選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定資格審查合格者,并向各參加選拔的干部所在單位反饋資格審查合格者(即參加筆試者)名單。、地點(diǎn)另行通知。四、考試(一)筆試:10月29日上午,不指定參考書。,并提交公開選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組由高分到低分確定參加面試人員。公開選拔名額與參加面試人數(shù)之比為1:3。4.參加筆試的少數(shù)民族干部可以用本民族的語言答卷。(二)面試:10月30日、面試人員名單另行通知。%、面試成績占50%加權(quán)計(jì)算總成績。按總成績由高分到低分依公開選拔名額與被考察人選為1:2比例確定被考察人選。五、組織考察由旗委組織部按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作暫行條例》有關(guān)要求,對考察對象的德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考察??疾旖Y(jié)束后,形成詳實(shí)考察材料,向公開選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)。六、決定任命根據(jù)公開選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組的意見,提交常委會研究決定擬任干部。干部在決定任命前,進(jìn)行7天公示。此次公開選拔的干部實(shí)行試用期制度,試用期為一年,試用期滿后經(jīng)組織考察,凡不稱職者,予以免職,不保留試用期間的待遇,另行安排適當(dāng)工作;經(jīng)考察合格者,辦理正式任職手續(xù)。凡進(jìn)入考核范圍未使用的人員,如條件符合,列入科級后備干部進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。本公告由組織部負(fù)責(zé)解釋。中共組織部第五篇:合肥工業(yè)大學(xué)公開選拔、競聘處級領(lǐng)導(dǎo)干部職位附件一合肥工業(yè)大學(xué)公開選拔、競聘處級領(lǐng)導(dǎo)干部職位附件二:機(jī)關(guān)管理部門等單位處級領(lǐng)導(dǎo)職位任職條件
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