入職規(guī)章制度試題-資料下載頁
2025-10-04 13:16本頁面
【正文】 職。（），以約束員工不得實施任何開工的體罰、精神或肉體虐待、言語凌辱或威脅性行為。（），在宿舍可以私自安裝電源插座。（）、公司的生命和財產(chǎn)安全，而不是用來干涉約束員工合理的自由。（），建議或發(fā)現(xiàn)安全隱患等，可以通過員工代表，管理層，意見箱，安全委員等渠道反映投訴。（）四、問答題（45分/題）簡述怎樣做一名合格的員工(答案請寫在試卷反面）。第五篇：入職培訓試題(A)廣州63既濟鞋業(yè)有限公司崗前培訓試題崗前培訓基礎(chǔ)試題（A）姓名時間分數(shù)閱卷人合格□ 不合格□ 本試題考試時間45分鐘，80分以上者為考試合格。一、填空題。（5小題為4分，5小題為5分，其它每題3分，共29分）廣州市暢豐鞋業(yè)成立于年。我們的的工廠名稱是：。公司現(xiàn)經(jīng)營品牌有、。公司官方門戶網(wǎng)站是：。電話使用分機搶接：；分機撥分機：；分機轉(zhuǎn)分機：；總機轉(zhuǎn)分機：；查分機號：。公司員工接聽電話規(guī)范用語：。公司員工撥打電話規(guī)范用語：。公司早會時間為：—，上班時間為：上午— ；下午：—。員工連續(xù)曠工天、年累計曠工二、選擇題。（1小題可多選，每題3分，共45分）廣州63既濟暢豐鞋業(yè)是一家以為一體的實體企業(yè)。（）A、生產(chǎn)B、研發(fā)C、銷售D、品牌戰(zhàn)略公司（營銷中心）電話號碼（總機）是：；傳真號碼是：。（A、66016888轉(zhuǎn)698B、66601688轉(zhuǎn)986C、66601688轉(zhuǎn)896D、666018666 轉(zhuǎn)896E、66016888轉(zhuǎn)986F、66601688轉(zhuǎn)698以下不屬于工廠電話的是：（）A、86047101B、86047102C、86046620D、86047080我們的工廠地址是：。（）A、白云區(qū)龍歸鎮(zhèn)園夏村園夏工業(yè)區(qū)B、白云區(qū)嘉禾鎮(zhèn)嘉禾工業(yè)區(qū)C、白云區(qū)聯(lián)合鎮(zhèn)八立方工業(yè)園D、白云區(qū)新市鎮(zhèn)蕭崗工業(yè)區(qū)）“何金昌”品牌生產(chǎn)工廠有（）A、100余人B、300余人C、500余人D、800余人以下哪個不屬于公司的站點：（）A、B、C、新員工入職原則上在（）A、3天B、7天C、10天D、15天新員工入職后原則上()A、不限制B、半年C、一年D、2年例：公司5月份工資發(fā)放日期為：。（）A、5月30日前B、6月20日前C、6月25日前D、6月30日前私人借支，每次不得超過本人月平均工資的%，每月不得超過 次。（）A、10%1次B、20%2次C、10%2次D、20%1次1員工辭工，必須提前。（）A、10天B、15天C、20天D、30天1請假超過（）A、3天B、5天C、7天D、10天1應公外出辦事時，午餐和晚餐的報銷標準為：（）A、8元/餐B、10元/餐C、12元/餐D、16元/餐1董事長主持的統(tǒng)一思想，提升個人能力的培訓會定在8:00開始。（）A、周一B、周三C、周五D、周六1營銷部部門周總結(jié)會議定在每周（）A、周一B、周三C、周五D、周六三、判斷題。（對的打“√”，錯的打“”。，共18分）員工上班時間可以聊私人。（）下午下班18:00后，員工可以在辦公室下載電影觀看（）“何金昌”增高鞋申請并獲得了國家專利， 2 （）費用報銷以少報多，拿回扣、貪污是一種可恥行為，是公司員工行為準則的最基本要求，也是公司的底線。（）員工需報銷款項，必須在15天內(nèi)進行報銷。（）員工在輪班、調(diào)班、值班時，不需要提前申請或安排。（）在下班排隊打卡（已到打卡時間）的時候，可以先就餐，再打卡。（）宿舍員工必須在23:00時之前熄燈、就寢。（）公司內(nèi)部員工晉升的組織形式可分為內(nèi)部競聘和內(nèi)部推薦。（）公司營銷中心地址：白云區(qū)鶴正街1號8立方創(chuàng)意園A1棟328332室。（）1離職人員工資發(fā)放在離職次月36日發(fā)放。1員工請假時間在半天內(nèi)，可以不填寫《請假條》。四、簡述題。（8分）早會匯報流程：））（（
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1