【正文】 根本、以質(zhì)量為生命”的觀念,具有強烈的質(zhì)量意識。同時積極肩負起相應(yīng)的社會責任。建立建質(zhì)量管理制度我國在測繪行業(yè)上的大規(guī)模發(fā)展應(yīng)該就是從2007年至2009年開展的第二次全國土地調(diào)查工作開始。通過這次調(diào)查，全面的查清了目前全國土地利用狀況，掌握了真實的土地基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，建立和完善了土地調(diào)查、統(tǒng)計和登記制度，為進一步實現(xiàn)了土地信息的社會化服務(wù)和滿足經(jīng)濟社會及國土資源管理打下了基礎(chǔ)。在這次大規(guī)模調(diào)查之后，類似的測繪公司如同雨后春筍般的迅速增加，這些公司的規(guī)模不一，從幾人到幾百人不等，技術(shù)水平參差不齊，再加上各省各市州之間的行業(yè)壁壘，造成了測繪行業(yè)的畸形發(fā)展。作為測繪公司，在這個市場提前建立建全自身的質(zhì)量管理制度，就能加強自身的競爭力，打響自身品牌，并搶占更多市場，而建立建全自身的質(zhì)量管理制度的具體做法主要有：（1）明確客戶需求，并與客戶共同完善其要求測繪行業(yè)是新興行業(yè)，很多工作正處于摸索階段，特別是國家對于其要求會根據(jù)時點的不同而不斷調(diào)整。作為測繪行業(yè)的公司，應(yīng)當不斷與客戶進行溝通，同時關(guān)注行業(yè)類似采集任務(wù)的動態(tài)，進一步理解客戶的真實需求，最后應(yīng)當與客戶共同對于其要求進行完善。做到讓客戶滿意放心，并超越顧客期望。（2）公司建立建全內(nèi)部管理體系對于小公司，建立健全內(nèi)部管理系統(tǒng)能增強公司的競爭力；對于大公司，建立健全內(nèi)部管理系統(tǒng)能節(jié)約成本，避免不必要的浪費。由于測繪行業(yè)的主要工具是計算機和各種高精端儀器，一套對于儀器設(shè)備的管理及維護辦法也是必不可少的；數(shù)據(jù)是測繪行業(yè)的根本，數(shù)據(jù)的真實性、保密性與公司的存亡密切相關(guān)，如何管理好數(shù)據(jù)，這是公司生存的重點。（3）新興的績效考核模式由于測繪是建立在高精端儀器和計算機采集的基礎(chǔ)上的，特別是其數(shù)據(jù)整理工作，由于其技術(shù)的不斷革新和軟件的不斷更新，生產(chǎn)技術(shù)也在不斷的 四川大學本科畢業(yè)論文全面質(zhì)量管理在測繪行業(yè)的運用進行改進，在如此快速發(fā)展的行業(yè)中，一套適合本公司的績效考核就顯得尤為重要，不要求大眾，也不要經(jīng)典，適合自身公司發(fā)展的績效考核才是最最好的績效考核。（4）全員能力的提升和全員質(zhì)量意識的建立測繪行業(yè)作為新興行業(yè)，必須注重全員能力的提升，特別是在生產(chǎn)第一線的員工技術(shù)培訓，必須反復進行，并且在有技術(shù)革新或技術(shù)更改時，及時進行培訓。同時由于其測繪工作的繁瑣和工作量巨大，除了必要的檢查以外，還應(yīng)當建立全員質(zhì)量意識，讓無論什么部門所有員工都建立起質(zhì)量是生命的意識，并堅決的執(zhí)行下去。加強測繪行業(yè)的標準化管理測繪標準化對于保證測繪成果質(zhì)量具有重要作用。各級測繪行政主管部門作為測繪成果質(zhì)量監(jiān)督管理實施主體，應(yīng)當加強測繪行業(yè)的標準化工作的管理，這是實施質(zhì)量監(jiān)督的重要內(nèi)容。一方面測繪主管部門通過制定國家標準和行業(yè)標準，加強質(zhì)量、標準及計量基礎(chǔ)工作，確保成果質(zhì)量。另一方面，測繪主管部門還需要加強對專業(yè)技術(shù)人員資格的考核，嚴格專業(yè)人員資格審查，做到持證上崗，保證數(shù)據(jù)的準確溯源和傳遞。加強成果質(zhì)量監(jiān)督檢查工作除了單位內(nèi)部的檢查工作，實施主體還應(yīng)當加強對成果進行定期或不定期的監(jiān)督檢查工作。通過定期成果質(zhì)量監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，督促測繪單位進行整改。檢查的主要內(nèi)容，一般包括質(zhì)量管理制度建立情況，制定各項技術(shù)標準的情況，產(chǎn)品的質(zhì)量狀況，儀器設(shè)備的檢定情況等。通過定期或者不定期檢查，可以推動數(shù)據(jù)采集單位對成果質(zhì)量的重視，并自覺完善質(zhì)量管理體系和措施，確保數(shù)據(jù)采集成果的質(zhì)量。查找測繪工作中的誤差，盡量將誤差降低到最?。?）項目部測繪工作中的誤差在測繪行業(yè)中，數(shù)據(jù)獲取是最關(guān)鍵的一步，數(shù)據(jù)獲取方法可分為兩類：第一類方法是指直接從野外進行數(shù)據(jù)采集；第二類方法是指對固有的圖件進行數(shù)字化。第一類數(shù)據(jù)采集中誤差類型包括人差、儀器誤差和環(huán)境引起的誤差，這些誤差都有相應(yīng)的標準。第二類數(shù)據(jù)獲取方法中的誤差除了第一類方 四川大學本科畢業(yè)論文全面質(zhì)量管理在測繪行業(yè)的運用法中的誤差外，還包括:編繪圖件引起的誤差，介質(zhì)變質(zhì)引起的誤差，數(shù)字化過程引起的誤差等。（引至參考文獻1）在以上的誤差中，企業(yè)最可能控制但最難控制的誤差主要是：人差、編制圖件引起的誤差。（2）傳遞誤差項目部在項目運行中，需要不斷與甲方、客戶服務(wù)部進行溝通，以不斷確定和調(diào)整工作內(nèi)容。同時，項目部內(nèi)部的外業(yè)、內(nèi)業(yè)和質(zhì)檢部也需要不斷的進行溝通，統(tǒng)一技術(shù)口徑和流程。這就導致期間的傳遞非常多，一旦某個環(huán)節(jié)出現(xiàn)傳遞錯誤，則會出現(xiàn)項目內(nèi)容偏差。（3）誤差雖然無法避免，但是可以將其降到最低，減少誤差就等于節(jié)約成本，就等于增強自身企業(yè)的競爭力，找到測繪工作中的誤差，盡量將誤差降低到最小，是公司生存的法寶。加強人力資源建設(shè)測繪行業(yè)是人力資源建設(shè)的成敗，直接影響到測繪隊伍的建設(shè)和對各行業(yè)建設(shè)提供服務(wù)的效果。所以一定要將測繪行業(yè)的人力資源建設(shè)放到重要的位置上，通過多途徑的加強人力資源建設(shè)。（1）隨著測繪行業(yè)的不斷興起，無論是測繪行政主管部門，還是各個測繪單位，都加大了人才的引進力度。但是由于我國測繪行業(yè)起步晚，這方面的專業(yè)人才還是相對比較欠缺的，所以應(yīng)當加大人才培養(yǎng)力度，幫助那些新進入該行業(yè)的人員建立自身的行業(yè)規(guī)劃，留住更多的人才。（2）完善職位考核制度對于已進入測繪行業(yè)的人員，各行政主管部門和作用單位應(yīng)當建立完善的職位考核制度，對其進行專業(yè)技術(shù)、人員品德、團隊精神等一系列的考核，在行業(yè)中形成良好的作業(yè)風氣，完善職位考核制度和晉升制度，堅持在公平競爭中識別人才、發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才，做到能者上、庸者下；保持測繪行業(yè)強健的動力和新鮮的血液，為行業(yè)發(fā)展打下更堅實的基礎(chǔ)。（3）加大技術(shù)培訓和引進先進技術(shù)。加強整個測繪行業(yè)的技術(shù)培訓，統(tǒng)一各個地區(qū)的技術(shù)規(guī)范，讓技術(shù)在行業(yè)中流動進步，同時引進更加先進的技術(shù)，不但要重視國內(nèi)市場，還要著眼世界，吸取世界上先進的經(jīng)驗，讓我國測繪行業(yè)跑起來，越做越好，走到世界前列?？傊跍y繪行業(yè)中實施全面質(zhì)量管理，就要按照全面質(zhì)量管理理論的要求，結(jié)合我國測繪行業(yè)的現(xiàn)時情況，以顧客需求為導向，全員、全方面和全過程的進行質(zhì)量管理。測繪需要做好以下幾項工作：培養(yǎng)和樹立全面質(zhì)量 四川大學本科畢業(yè)論文全面質(zhì)量管理在測繪行業(yè)的運用管理的理念，建立建質(zhì)量管理制度，加強測繪行業(yè)的標準化管理，加強成果質(zhì)量監(jiān)督檢查工作，查找測繪工作中的誤差，盡量將誤差降低到最小，加強人力資源建設(shè)，留住人才，降低成本，提高效益，實現(xiàn)良好的經(jīng)濟和社會效益。質(zhì)量是測繪行業(yè)的根本，是測繪行業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)，沒有質(zhì)量，測繪行業(yè)就失掉了自身存在的意義，就失掉了其社會和經(jīng)濟的意義。相信測繪行業(yè)在實行全面質(zhì)量管理之下會越來越好。四川大學本科畢業(yè)論文全面質(zhì)量管理在測繪行業(yè)的運用參考文獻廖俊國、劉興權(quán) 《淺談GIS空間數(shù)據(jù)的誤差來源及處理方法》國家測繪局職業(yè)技術(shù)鑒定指導中心 《測繪管理與法律法規(guī)》四川測繪局對測繪質(zhì)量管理工作提出新要求第五篇：四川大學自薦信自 薦 信尊敬的四川大學領(lǐng)導和自主招生老師：你們好！我是來自昆明市第一中學的高三學生XXX。在“百年昆華、桃李天下”文化傳承的熏陶下，我通過努力學習，德智體美勞得到了全面發(fā)展，成為了一名綜合素質(zhì)優(yōu)秀，學業(yè)水平考試各科成績?nèi)癆”的應(yīng)屆高中畢業(yè)生。在此我滿懷信心地寫下這一封自薦信，希望能參加貴校的自主招生考試。百余年來，“川大” 承文翁之教，聚群賢英才，先后匯聚了顧頡剛、馮友蘭、李劼人、朱光潛、吳大猷、童第周、方文培、陳志潛、柯召等眾多英才。在長期的辦學歷程中，“川大”積淀了深厚的人文底蘊、扎實的辦學基礎(chǔ)，有著以校訓“海納百川，有容乃大”、校風“嚴謹、勤奮、求是、創(chuàng)新”為核心的治學精神?！按ù蟆睂W科專業(yè)覆蓋了文、理、工、醫(yī)、經(jīng)、管、法、史、哲、農(nóng)、教等，這樣一所綜合性大學，可謂是我求學之路的不二選擇。“川大”以獨特的文化底蘊激發(fā)了我對今后大學生活的冷靜的思考和美好憧憬。高考不是我求學之路的終點，大學生活也不是高考后的大長假。“學海無涯”，大學是我求學之路的新起點，也是我人生道路的新平臺，讓我有機會沖擊我的人生求學之巔?！按ù蟆奔橙￡柟庥曷逗颓啻夯盍?，需要像我一樣腳踏實地奮發(fā)圖強的莘莘學子，蕩滌心靈，感悟人生，學好學專一門過硬本領(lǐng)?？茖W奇妙無窮，是無數(shù)人的思想結(jié)晶，努力學習，刻苦鉆研，就能從中感受到其博大精深。我興趣愛好廣泛，曾有幸去微生物實驗室，能夠親眼觀察到細胞在培養(yǎng)基上增殖，驚嘆于生命的神奇和科學精妙。在醫(yī)學領(lǐng)域的不斷發(fā)展下，攻克了許多難題，減少了人間疾苦，讓許多脆弱的生命得到可靠保障。在高中階段我擔任的班委工作不多，但無論做什么我總是努力去做好，在研究性學習的活動中，我總是提前進行計劃，與同學商量合理分工，充分發(fā)揮自己的個性特長和組織才能，并在活動中總結(jié)經(jīng)驗和不斷感悟。求知本身是一種幸福，那意味著我將擁有更專的技能，更好地服務(wù)人類社會，最重要的是求知讓我變聰慧，視野更開闊。生活和學習都是一個發(fā)現(xiàn)美的過程，周末我不時地在父母身旁眷戀，享受天倫之樂。節(jié)假日陪同父母走親訪友，幫外公外婆做一些家務(wù)，孝敬老人?！搬憾胪π?，錦水含章。巍巍學府，德渥群芳。”“川大”地處人杰地靈的“天府之國”的成都市區(qū)，如能在這個之地求學，那將是我的人生理想追求。錦江黌門，弦歌鏗鏘?！按ù蟆苯o我一方天地，我將還母校一片精彩！我謹請貴校能通過我的自薦申請。此致敬禮！申請人：XXX2011．