【正文】 提質(zhì)增效、民主管理、勞動(dòng)競(jìng)賽等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。第五條黨支部的設(shè)立、調(diào)整要根據(jù)公司“黨組織建設(shè)指導(dǎo)意見(jiàn)”規(guī)定，由所在企業(yè)黨委實(shí)施。第二章 內(nèi)容指標(biāo)第六條“六好十標(biāo)準(zhǔn)”黨支部建設(shè)的主要內(nèi)容包括六大類十個(gè)方面三十四個(gè)指標(biāo)：，主要指標(biāo)是支部設(shè)立與換屆、黨員發(fā)展、“三會(huì)一課”黨建帶工建和團(tuán)建等。(1)組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)：黨支部具備成立條件時(shí)，按照規(guī)定及時(shí)成立黨支部，黨支部委員按照要求進(jìn)行設(shè)置，委員分工明確，委員中必須設(shè)置一名紀(jì)檢委員，支部中必須設(shè)置一名專職或兼職的黨務(wù)干事。支部委員在任期內(nèi)出現(xiàn)空缺時(shí)，按照要求及時(shí)補(bǔ)選，支部班子成員調(diào)整需及時(shí)，支部委員會(huì)任期屆滿及時(shí)進(jìn)行換屆選舉。支部要按照規(guī)定認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，黨支部書(shū)記、委員、黨務(wù)專干按照要求參加黨務(wù)培訓(xùn)，“三會(huì)一課”正常開(kāi)展，鼓勵(lì)普通黨員講黨課，同時(shí)做好所轄范圍內(nèi)的員工思想工作，主動(dòng)做好支部?jī)?nèi)信訪維穩(wěn)工作，無(wú)群眾上訪及信訪事件。支部所轄工會(huì)、共青團(tuán)組織健全。、工作保障標(biāo)準(zhǔn)、基礎(chǔ)資料標(biāo)準(zhǔn)，主要指標(biāo)是支部制度、工作路徑、工作經(jīng)費(fèi)、臺(tái)賬管理資料管理、工作計(jì)劃與總結(jié)等。(2)制度建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)：黨支部建立健全《黨支部工作職責(zé)》《黨支部書(shū)記及委員工作職責(zé)》；嚴(yán)格執(zhí)行《“三會(huì)一課”制度》《組織生活會(huì)制度》《民主評(píng)議黨員制度》； 細(xì)化落實(shí)《黨務(wù)公開(kāi)管理辦法》《“六必談六必訪”管理規(guī)定》等制度(3)工作保障標(biāo)準(zhǔn)：熟知并嚴(yán)格執(zhí)行黨支部成立和換屆工作流程、黨支部委員增補(bǔ)流程、黨支部大會(huì)會(huì)議流程、黨支部委員會(huì)會(huì)議流程、黨員發(fā)展工作流程、組織生活會(huì)流程及民主評(píng)議黨員流程。按照經(jīng)費(fèi)管理辦法，落實(shí)好基礎(chǔ)黨支部的工作經(jīng)費(fèi)，保證黨支部活動(dòng)需要。(4)基礎(chǔ)資料標(biāo)準(zhǔn)：支部必須建立黨員、黨小組、班組長(zhǎng)、黨員發(fā)展名冊(cè)和黨員異動(dòng)表、黨費(fèi)收繳明細(xì)表；做好三會(huì)一課記錄、“六必談六必訪”工作記錄、支部活動(dòng)記錄、宣傳稿件記錄、黨務(wù)公開(kāi)記錄等記錄資料；做好支部成立、換屆、分工等重要資料歸檔管理；支部要有工作計(jì)劃，重點(diǎn)工作列入月度安排。、活動(dòng)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，主要指標(biāo)是黨員活動(dòng)室、通訊員隊(duì)伍、黨務(wù)公開(kāi)、班組建設(shè)、團(tuán)青工作、黨日活動(dòng)、組織生活會(huì)、民主評(píng)議、黨員亮身份、聯(lián)管聯(lián)建、文體活動(dòng)等。(5)陣地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)：有條件的應(yīng)設(shè)立黨員活動(dòng)室，可與工作會(huì)議室、培訓(xùn)教室、職工之家、職工書(shū)屋、青年之家、學(xué)習(xí)社等合并設(shè)置?；顒?dòng)室應(yīng)包含黨旗、入黨誓詞、黨員發(fā)展流程、組織機(jī)構(gòu)、工作標(biāo)準(zhǔn)及考核、星級(jí)情況等內(nèi)容，要設(shè)置榮譽(yù)墻和宣傳欄、公開(kāi)欄等，結(jié)合實(shí)際配備會(huì)議桌椅、講臺(tái)、多媒體設(shè)備、黨建書(shū)籍和雜志等黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)、開(kāi)展活動(dòng)必須的設(shè)施設(shè)備和資料，為黨員學(xué)習(xí)提供條件；支部?jī)?nèi)建立通訊員隊(duì)伍，按時(shí)按量完成宣傳任務(wù)；按照企業(yè)規(guī)定，細(xì)化本支部黨務(wù)公開(kāi)內(nèi)容及方式，加強(qiáng)黨務(wù)公開(kāi)管理，做到應(yīng)公開(kāi)盡公開(kāi)；按班組建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)班組進(jìn)行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督，參與考核、驗(yàn)收、評(píng)優(yōu)等工作；每年至少研究一次共青團(tuán)工作，領(lǐng)導(dǎo)和支持共青團(tuán)開(kāi)展號(hào)手崗隊(duì)和青年交友工作，加強(qiáng)團(tuán)員教育，重視推優(yōu)工作。(6)活動(dòng)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)：按照“5+X”要求，開(kāi)展主題黨日活動(dòng)；按照當(dāng)上級(jí)黨組織確定的組織生活會(huì)主題，組織召開(kāi)支部組織生活會(huì)；按照要求和規(guī)范，組織開(kāi)展民主評(píng)議黨員工作；嚴(yán)格執(zhí)行公司共產(chǎn)黨員配黨徽、亮身份、樹(shù)形象的活動(dòng)要求，開(kāi)展黨員生活作風(fēng)承諾，展示黨員風(fēng)采；與外委單位支部開(kāi)展聯(lián)管聯(lián)建工作；按要求組建興趣小組，所管理員工每人至少加入1個(gè)興趣小組，支持開(kāi)展活動(dòng)。工作業(yè)績(jī)好包括安全經(jīng)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)、專項(xiàng)工作指標(biāo)，主要指標(biāo)是安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、述職評(píng)議、宣傳工作、取得集體榮譽(yù)等。(7)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)：按照黨管安全要求，抓好安全教育學(xué)習(xí)和宣傳、召開(kāi)安全專題會(huì)、支部書(shū)記上安全黨課、開(kāi)展聯(lián)管聯(lián)建、消滅空白黨員班組等工作，完成本單位安全考核目標(biāo)。(8)專項(xiàng)工作指標(biāo)：按照經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核責(zé)任書(shū)的要求，主動(dòng)協(xié)助完成本單位責(zé)任目標(biāo)；對(duì)支部書(shū)記抓黨建工作進(jìn)行述職考評(píng)；宣傳工作由所在單位黨群部門(mén)負(fù)責(zé)考核。，主要指標(biāo)是廉潔教育、八項(xiàng)規(guī)定和作風(fēng)建設(shè)、簽訂責(zé)任書(shū)、簽訂承諾書(shū)。(9)廉政建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)：按要求開(kāi)展“十個(gè)一”廉潔文化教育活動(dòng)；完成黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)考核要求；加強(qiáng)廉潔自律教育和監(jiān)督，支部?jī)?nèi)黨員無(wú)受到通報(bào)及誡勉談話及以上處分的；按照八項(xiàng)規(guī)定精神有關(guān)要求，教育黨員干部在思想上切實(shí)增強(qiáng)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的自覺(jué)性和主動(dòng)性；落實(shí)集團(tuán)和新疆公司作風(fēng)建設(shè)的要求，對(duì)照檢查，從嚴(yán)執(zhí)行；要開(kāi)展重大節(jié)日“十五個(gè)嚴(yán)禁”紀(jì)律要求的學(xué)習(xí)教育，確保節(jié)日期間風(fēng)清氣正。員工中沒(méi)有受到法律刑事追究的人員；支部全體職工簽訂《廉潔從業(yè)承諾書(shū)》，干部按要求簽訂《廉潔自律承諾書(shū)》，一年至少重溫一次。，主要指標(biāo)是六必談六必訪、民族團(tuán)結(jié)等。(10)服務(wù)群眾標(biāo)準(zhǔn)：按照“六必談、六必訪”要求，做好訪談工作，確保不發(fā)生信訪及群眾集體上訪事件；按照談心談話要求，積極開(kāi)展支部委員與委員之間，委員與黨員之間的談心談話。要做到“五個(gè)談透”；按照五級(jí)廉潔談話規(guī)定，做好黨支部書(shū)記與支部全體黨員的廉潔談話，落實(shí)廉潔談話目標(biāo)。開(kāi)展教育活動(dòng)； 結(jié)對(duì)子、認(rèn)親戚活動(dòng)；家訪活動(dòng)；漢族和民族員工師帶徒活動(dòng)； 民族員工座談會(huì)；民族聯(lián)誼活動(dòng)。第三章 考核評(píng)價(jià)第七條公司黨委對(duì)支部考核進(jìn)行管理和監(jiān)督，公司所管理企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)對(duì)所設(shè)黨支部進(jìn)行日常管理和評(píng)價(jià)，公司黨群工作部對(duì)機(jī)關(guān)各黨支部進(jìn)行管理和評(píng)價(jià)。公司所管理企業(yè)黨組織書(shū)記是考核的第一責(zé)任人，所在企業(yè)黨群工作部是黨支部考核的責(zé)任部門(mén)。第八條考核包括標(biāo)準(zhǔn)指標(biāo)、專項(xiàng)指標(biāo)、加分指標(biāo)三項(xiàng)內(nèi)容。：組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、制度建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、工作保障標(biāo)準(zhǔn)、基礎(chǔ)資料標(biāo)準(zhǔn)、陣地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、活動(dòng)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、廉政建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等八個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。：經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、黨建述職、宣傳工作3個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。：獲得國(guó)家、地方、上級(jí)公司、本企業(yè)的表彰榮譽(yù)。第九條考核實(shí)行千分制 。其中經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)80分，述職評(píng)議70分，宣傳工作50分。第十條考核方式及職能分工，實(shí)行月抽查月整改、季檢查季通報(bào)、年考核年評(píng)價(jià)，其中前三個(gè)季度檢查結(jié)果分別占10%的權(quán)重，考評(píng)占70%權(quán)重。，實(shí)行評(píng)定。其中經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)由企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理部門(mén)按照目標(biāo)責(zé)任書(shū)內(nèi)容進(jìn)行考核；宣傳工作由黨群部負(fù)責(zé)考核；述職評(píng)議由黨群部牽頭，黨支部書(shū)記依據(jù)《新疆公司黨組織書(shū)記抓黨建述職評(píng)議制度》的規(guī)定，代表黨支部向企業(yè)黨組織報(bào)告工作，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員進(jìn)行評(píng)議并打分。，由黨群部負(fù)責(zé)，由各支部提出申請(qǐng)，審核后經(jīng)所在企業(yè)黨委會(huì)認(rèn)可確定。第四章 星級(jí)管理第十一條支部考核成績(jī)900分以上的為“五星標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”；考核成績(jī)900800分的為“四星標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”；考核成績(jī)800600分的為“三星標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”；考核成績(jī)?cè)?00500分的為幫扶黨支部；500分以下的為紅線黨支部。第十二條支部考核作為先進(jìn)黨支部評(píng)選的主要依據(jù)。支部考核結(jié)果統(tǒng)一由公司進(jìn)行星級(jí)評(píng)價(jià)并進(jìn)行公示和“授星”，有效期為一年。第五章結(jié)果運(yùn)用第十三條支部的考核平均成績(jī)除以100后納入黨群考核體系。第十四條考評(píng)周期內(nèi)被評(píng)定為“幫扶黨支部”的，在下一個(gè)考評(píng)周期內(nèi)，必須要由所在企業(yè)黨委職能管理部門(mén)指定一名管理人員進(jìn)行定點(diǎn)幫扶。被評(píng)定為“紅線班組”的，在下一個(gè)考評(píng)周期內(nèi)，必須要由所在企業(yè)黨委委員，進(jìn)行定點(diǎn)幫扶。第十五條支部達(dá)到五星級(jí)時(shí)，方可有資格評(píng)定示范黨支部。第十六條支部在一個(gè)考評(píng)周期內(nèi)，若發(fā)生以下情況，將直接進(jìn)入幫扶支部或紅線支部?！白员?、互保、聯(lián)?！惫s，若發(fā)生等級(jí)安全事故，由安全監(jiān)督部門(mén)界定是否進(jìn)入幫扶或紅線支部。，若員工受到黨規(guī)黨紀(jì)、法律法規(guī)處理，本支部將直接進(jìn)入紅線班組。第六章 有關(guān)要求第十七條所管理企業(yè)要根據(jù)本企業(yè)自身特點(diǎn)，按照“六好十標(biāo)準(zhǔn)”創(chuàng)建要求，細(xì)化實(shí)施及考核辦法。第十八條 各黨支部要根據(jù)各自的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)開(kāi)展各具特色的建設(shè)活動(dòng)，積極倡導(dǎo)自主創(chuàng)新。第十九條公司對(duì)支部建設(shè)工作進(jìn)行不定期檢查管理。第二十條 所管理企業(yè)要將所屬外委單位的支部建設(shè)工作同步納入本企業(yè)黨建工作中，實(shí)行“聯(lián)管聯(lián)建”，同標(biāo)準(zhǔn)、同要求、同建設(shè)、同考核。第二十一條季度及考核結(jié)果要進(jìn)行公示，黨群部要將考核結(jié)果及發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題書(shū)面反饋被考核黨支部。黨支部對(duì)考核結(jié)果有異議的，可向所在企業(yè)黨組織申訴。第六章 評(píng)比表彰獎(jiǎng)勵(lì)第二十二條在五星級(jí)支部基礎(chǔ)上，按照集團(tuán)公司“四強(qiáng)五好六有”的要求，堅(jiān)持嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)中選優(yōu)，堅(jiān)持傾斜一線、業(yè)績(jī)突出，堅(jiān)持突出特色、打造品牌，堅(jiān)持抓點(diǎn)帶面、典型引路，堅(jiān)持因地制宜、分類指導(dǎo)的原則，選定公司示范黨支部及中煤集團(tuán)示范黨支部。第二十三條示范黨支部的評(píng)選同時(shí)參考班組建設(shè)的星級(jí)評(píng)定。第二十四條公司黨委每年將向示范黨支部撥付一定數(shù)額的工作經(jīng)費(fèi)，用于支部建設(shè)和開(kāi)展支部活動(dòng)，按照黨組織工作經(jīng)費(fèi)的范圍和辦法進(jìn)行使用。第二十五條 支部建設(shè)工作納入公司、所管理企業(yè)兩級(jí)表彰體系。第七章附則第二十六條本辦法由公司黨群工作部負(fù)責(zé)解釋。第二十七條本辦法自印發(fā)之日起執(zhí)行。