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20xx年研訓(xùn)室實(shí)施打算與20xx年社會保障局公務(wù)員辦公室終重點(diǎn)工作計劃范文匯編-資料下載頁

2025-10-01 16:55本頁面
  

【正文】 彰獎懲等日常工作上嚴(yán)格監(jiān)管,規(guī)范操作。在已探索的公務(wù)員考錄考察、遴選機(jī)制的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步探索建立公務(wù)員調(diào)任、轉(zhuǎn)任等管理辦法,全面提升科學(xué)化管理能力。  4.肩負(fù)組織任務(wù),不斷鞏固人員管理成效。著眼思考全面工作,積極提升人社部門聲譽(yù),對已取得的清理在編不在崗人員成果的基礎(chǔ)上,按照組織賦予的人員管理任務(wù),扎實(shí)抓好不在崗人員的清理查處,特別抓好年度考核和人員管理違紀(jì)情況“倒扣分”的準(zhǔn)確把握,為市委、政府決策提供準(zhǔn)確可靠依據(jù)?! ?.組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),廣泛普及公務(wù)員管理政策。一是在上半年編印《公務(wù)員管理工作手冊》,并修訂辦事指南。二是擇機(jī)對市級行政機(jī)關(guān)政工人員進(jìn)行一次政策業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),擴(kuò)大公務(wù)員管理政策的知曉度。三是著力抓好新錄用公務(wù)員初任培訓(xùn)和公務(wù)員公需科目培訓(xùn),全面實(shí)施公務(wù)員能力素質(zhì)提升工程?! ?.突出特色工作,再創(chuàng)管理工作新亮點(diǎn)。一是指導(dǎo)好部門輪崗交流,競爭選拔,有效激發(fā)隊伍活力。二是堅持理論指導(dǎo)實(shí)踐,全年不少于3篇公務(wù)員管理理論文稿、xx篇以上新聞稿件在市級以上刊物發(fā)表。三是適時完成省局和我局中心工作任務(wù),做到不懈怠、不拖后腿。四是扎實(shí)系統(tǒng)做好信息統(tǒng)計,再創(chuàng)統(tǒng)計報表全優(yōu)單位,為人社部門加分獎勵再立新功?! ?.帶頭創(chuàng)先爭優(yōu),助推人民滿意活動深入開展。把辦好每一件事,待好每一個人,嚴(yán)格自律、加強(qiáng)作風(fēng),樹好個人形象作為公務(wù)員管理者的基本要求,帶頭創(chuàng)先爭優(yōu),不斷贏得社會新贊譽(yù)?! ∪?、保障措施  1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)時代工作責(zé)任。以黨的十八大確定的“深化行政體制改革”總體思路為指導(dǎo),思考xx公務(wù)員隊伍管理體系建設(shè),按照“做一流業(yè)績,建一流隊伍,創(chuàng)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型機(jī)關(guān)”要求,著力增強(qiáng)完成職責(zé)任務(wù)的責(zé)任感和使命感。  2.堅定信念,保持高度集中統(tǒng)一。首先按照1月29日,市委常委、組織部長xx同志出席我局黨組民主生活會對班子提出的“四個特別注重”的要求,來指導(dǎo)公務(wù)員管理辦公室工作。同時,始終保持團(tuán)結(jié)向上的工作作風(fēng),無論是上級業(yè)務(wù)工作指導(dǎo),還是我局中心工作任務(wù),必須堅定不移按照局黨組的安排布署,落實(shí)責(zé)任,突出成效?! ?.珍惜機(jī)遇,主動作為探索創(chuàng)新。珍視公務(wù)員管理辦公室成立的機(jī)遇和人員到崗的有力契機(jī),以主動作為為動力,保持昂揚(yáng)向上的斗志,積極探索創(chuàng)新業(yè)務(wù)工作,實(shí)現(xiàn)整體工作上水平、邁臺階。  特此報告
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