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2009年創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”工作總結(jié)-資料下載頁

2024-10-08 19:05本頁面
  

【正文】 會的召開緊密結(jié)合,在處級以上干部中研究工作中的重要課題,要求處級干部不僅要率先垂范,做好學(xué)習(xí)研究工作,而且要帶領(lǐng)、發(fā)動、鼓勵每個職工都積極參與。(三)建立撰寫出差出訪報告制度。利用出差、出訪工作的機會開展調(diào)研,是全員參與、提升研究水平、鍛煉干部的有效途徑之一。X月份,我局要求所有因公出差、出訪的人員都必須撰寫工作報告,并形成制度。截至XXX年底,共有XX名職工完成了XX篇各類出差出訪工作報告,其中XX篇文章收入了我局編印的《報告匯編》。這一做法既提升了研究水平,促進(jìn)了業(yè)務(wù)工作,又實現(xiàn)了信息共享、交流經(jīng)驗的目的。(四)建立崗位學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。崗位培訓(xùn)十分重要。年初,我局即制訂了全局職工培訓(xùn)計劃,聘請局內(nèi)外專家為職工講授相關(guān)政策規(guī)定和業(yè)務(wù)知識,年內(nèi)共舉辦各類講座、研討會和報告會十多場次,內(nèi)容涉及規(guī)章制度、項目管理知識、信息化建設(shè)、提高黨的執(zhí)行能力、廉政建設(shè)及公文寫作等方面。除舉辦業(yè)務(wù)講座外,還通過舉辦老人帶新人、召開研討會、交流112第五篇:創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)工作總結(jié)房山區(qū)科學(xué)技術(shù)協(xié)會創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)工作總結(jié)黨的十七大提出,要建設(shè)全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會,再一次把學(xué)習(xí)擺在了社會發(fā)展的戰(zhàn)略高度。建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān),對于推進(jìn)學(xué)習(xí)型社會建設(shè)具有重要的示范和導(dǎo)向作用。這些年來,區(qū)科協(xié)在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)實踐活動中,結(jié)合部門實際,創(chuàng)新思路、突出特色,扎實推進(jìn)學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè),按照“武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、提升服務(wù)”的工作思路,扎實開展學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)活動?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)成立了以科協(xié)黨組書記為組長,領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了《區(qū)科協(xié)開展建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織活動的實施方案》。同時,不斷健全完善學(xué)習(xí)組織管理制度、集中學(xué)習(xí)制度,堅持每月周一或周五安排兩次理論集中學(xué)習(xí),確保每年不少于二十四次,營造學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的良好氛圍。二、健全工作機制采取因人制宜,分層分類教育的方法,因材施教、因需而學(xué),使全體黨員干部既有共同的學(xué)習(xí)目標(biāo)又有各自的學(xué)習(xí)重點,增強了學(xué)習(xí)的針對性。完善學(xué)習(xí)責(zé)任機制,堅持科協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子率先帶頭學(xué)習(xí),不斷加強黨組中心組理論學(xué)習(xí)力度,并以學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子、學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)干部建設(shè)帶動學(xué)習(xí)型機關(guān)和學(xué)習(xí)型黨1員建設(shè)。進(jìn)一步完善了干部學(xué)習(xí)考核和激勵機制,定期收集、通報全體黨員干部的學(xué)習(xí)情況,倡導(dǎo)讀書學(xué)習(xí)、調(diào)查研究的良好風(fēng)氣;不斷加大對學(xué)習(xí)經(jīng)費投入,推進(jìn)學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)科學(xué)化、規(guī)范化和長效化。建立學(xué)習(xí)管理制度。主要是指學(xué)習(xí)的有效組織和管理,重點包括:建立學(xué)習(xí)型活動領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對整個創(chuàng)建活動的督查指導(dǎo);實行目標(biāo)管理,將學(xué)習(xí)任務(wù)及相關(guān)要求納入綜合目標(biāo),與業(yè)務(wù)目標(biāo)一并布置考核。制定學(xué)習(xí)規(guī)劃。辦公室負(fù)責(zé)制定中長期教育培訓(xùn)規(guī)劃和計劃,有計劃地組織和安排黨員干部參加黨校的培訓(xùn);由各科、室負(fù)責(zé)組織干部職工制訂個人學(xué)習(xí)計劃,鼓勵其參加以自學(xué)為主的各類學(xué)歷教育和各類有助于提高思想素質(zhì)、有利于提高工作技能的專題學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。建立中心組學(xué)習(xí)制度。充分發(fā)揮理論學(xué)習(xí)中心組在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型活動中的示范作用,建立健全中心組和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的組織、考勤、檔案、通報、經(jīng)驗交流、檢查、考核等制度;要制定學(xué)習(xí)計劃,每年每人保證12天學(xué)習(xí)時間;中心組成員要結(jié)合思想和工作實際,每年至少撰寫1篇理論文章或?qū)W習(xí)心得、調(diào)研報告。建立領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度。講黨課是黨內(nèi)生活的一項重要制度,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課是加強自身學(xué)習(xí)和自我提高的過程,也是對黨員干部進(jìn)行思想教育的一種有效形式。建立典型教育制度。堅持用身邊人講身邊事,身邊事教育身邊人,通過正面典型教育,使機關(guān)工作人員學(xué)有榜樣,趕有目標(biāo),在機關(guān)形成學(xué)先進(jìn)、爭先進(jìn)的良好氛圍,同時運用反面典型進(jìn)行警示教育。建立述學(xué)評學(xué)考學(xué)制度。結(jié)合目標(biāo)任務(wù)分解,將學(xué)時任務(wù)納入目標(biāo)管理內(nèi)容,與業(yè)務(wù)工作目標(biāo)一并布置,一并考評。根據(jù)統(tǒng)一培訓(xùn)內(nèi)容,每年組織一兩次考試,以激發(fā)機關(guān)干部職工學(xué)習(xí)的主觀能動性和自覺性。領(lǐng)導(dǎo)干部和機關(guān)每名黨員干部在述職時要述學(xué);群眾民主評議領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)行評學(xué);結(jié)合黨員目標(biāo)管理和干部工作考核,對黨員干部的學(xué)習(xí)態(tài)度、理論素養(yǎng)、學(xué)習(xí)效果、運用理論指導(dǎo)實踐和改造主觀世界等情況進(jìn)行考核和評價。建立全員讀書活動制度。精心組織好“學(xué)習(xí)日”活動。確定每月第一周的周五下午為機關(guān)“學(xué)習(xí)日”時間,以科室為單位組織開展學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、參觀考察、讀書會、研討會、知識講座、知識競賽、心得交流等活動。三、改進(jìn)學(xué)習(xí)方法在推進(jìn)學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)過程中,區(qū)科協(xié)在改進(jìn)學(xué)習(xí)方式上下功夫。一是堅持“例會式”學(xué)習(xí)。每年年初專題討論中心組學(xué)習(xí)計劃,明確各階段的學(xué)習(xí)內(nèi)容,并把學(xué)習(xí)意見結(jié)合到黨組會議和機關(guān)工作會議中,從而形成“以黨組中心組為龍頭、處級以上黨員干部為重點、全體人員廣泛參加”的理論學(xué)習(xí)格局。堅持開展專題理論學(xué)習(xí),組織學(xué)習(xí)政治理論書籍,開展主題宣講,并通過簽到、發(fā)言、學(xué)習(xí)記錄等措施強化紀(jì)律約束,使中心組學(xué)習(xí)活動更加規(guī)范化、制度化。二是突出“專業(yè)化”學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)《科技工作者科學(xué)道德規(guī)范》,認(rèn)真貫徹《中共北京市委辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強新時期科協(xié)工作的意見》和《中共北京市房山區(qū)委關(guān)于進(jìn)一步加強科協(xié)工作的意見》。三是開展“多樣化”學(xué)習(xí)。豐富學(xué)習(xí)方式,建立多層次、全方位的學(xué)習(xí)體系和網(wǎng)絡(luò),營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。堅持個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,讓黨員干部互相交流學(xué)習(xí),相互促進(jìn)提高,不斷提高黨員干部的知識水平和工作能力。四、下一步工作的思考和建議創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)不是一時之需,也不能一蹴而就,而是一個厚積薄發(fā)、循序漸進(jìn)的過程,要針對學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題,及時總結(jié)新規(guī)律,分析新特點,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),不斷改進(jìn)創(chuàng)新。在今年下半年的工作中,我們將著重學(xué)習(xí)胡錦濤同志在中國共產(chǎn)黨成立九十周年大會上的講話,并加強做好以下三方面工作。樹立新理念。一是要將個體學(xué)習(xí)與集體學(xué)習(xí)統(tǒng)籌推進(jìn),在個體學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,搭建集體學(xué)習(xí)的平臺,通過集體討論和反思,科學(xué)判斷形勢,正確把握規(guī)律,實現(xiàn)共同提高。二是要將境界培訓(xùn)、知識培訓(xùn)與能力培訓(xùn)統(tǒng)籌推進(jìn),用社會主義核心價值體系塑造黨員干部的理想境界、思想境界和道德境界,廣泛開展宣傳思想文化業(yè)務(wù)知識及經(jīng)濟(jì)、科技、法律、管理等知識的培訓(xùn),不斷提高黨員干部學(xué)習(xí)、管理、創(chuàng)新等各種能力。三是要將學(xué)習(xí)與工作統(tǒng)籌推進(jìn),切實做到“學(xué)習(xí)工作化”和“工作學(xué)習(xí)化”。把握新尺度。建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān),必須堅持循序漸進(jìn),張弛有度的原則。一是把握好強度。利用業(yè)務(wù)工作相對輕松的時間段組織開展重點學(xué)習(xí)、集中學(xué)習(xí),把重點學(xué)習(xí)做響、做亮、做強。同時要把重點學(xué)習(xí)與日常性學(xué)習(xí)結(jié)合起來,分清輕重緩急,統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)推進(jìn)。二是把握好角度。學(xué)習(xí)內(nèi)容應(yīng)與工作密切聯(lián)系,增強學(xué)習(xí)針對性、實效性,做到理論學(xué)習(xí)抓重點、思想交流抓熱點、工作實踐抓難點、輿論宣傳抓亮點,確保機關(guān)干部學(xué)習(xí)興趣“上得來”、學(xué)習(xí)內(nèi)容“聽得進(jìn)”、學(xué)習(xí)時間“坐得住”、學(xué)習(xí)效果“看得見”。三是把握好進(jìn)度。對學(xué)習(xí)中可能出現(xiàn)的問題超前預(yù)測,對工作及早謀劃,提前打好基礎(chǔ)。形成新態(tài)度。一是要變功利為責(zé)任,引導(dǎo)黨員干部扭轉(zhuǎn)對學(xué)習(xí)的功利化認(rèn)識,通過學(xué)習(xí)立德、培智、陶情、修身。二是要變被動為主動,引導(dǎo)黨員干部克服惰性心理,擠時間學(xué)習(xí),高效率學(xué)習(xí),變被動為主動,變壓力為動力,由組織“要我學(xué)”變成自己“我要學(xué)”。三是要變負(fù)擔(dān)為樂趣,引導(dǎo)黨員干部樹立學(xué)習(xí)即享受的觀念,變苦為樂,把學(xué)習(xí)的每時每刻都當(dāng)作人生的體驗和樂趣??傊?,通過不斷加強學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè),進(jìn)一步提高了科協(xié)全體黨員干部的執(zhí)政能力和政策理論、實用技術(shù)水平,既增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,也促進(jìn)了科協(xié)黨組織建設(shè)長足的發(fā)展。房山區(qū)科學(xué)技術(shù)協(xié)會2011年7月15日
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