電力企業(yè)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)研究-資料下載頁(yè)
2025-09-22 00:32本頁(yè)面
【正文】 康知識(shí)講座，營(yíng)造和諧的工作氛圍；完善“職工之家”的各種設(shè)施，各分工會(huì)打造“小家”特色文化；組織各類文體活動(dòng)，豐富職工的業(yè)余文化生活。 （六）結(jié)合“安康杯”競(jìng)賽開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)工作。由中華全國(guó)總工會(huì)、國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局組織開(kāi)展的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)旨在宣傳“安全”和“健康”的理念，電力企業(yè)可以結(jié)合“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)工作。首先，緊扣“安康杯”競(jìng)賽的主題，開(kāi)展安全文化建設(shè)。在職工上班的必經(jīng)之地設(shè)立“安全文化長(zhǎng)廊”，在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)懸掛宣傳安全生產(chǎn)的條幅，利用廣播、大型電子屏等載體對(duì)競(jìng)賽活動(dòng)進(jìn)行宣傳。其次，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。企業(yè)制定“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)方案，成立以黨政工主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)、班子其他領(lǐng)導(dǎo)為組員的競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組，建立“行政主導(dǎo)、工會(huì)牽頭、全員參與”的工作機(jī)制。再次，促進(jìn)全員參與。企業(yè)購(gòu)買與生產(chǎn)安全和職業(yè)健康相關(guān)的書(shū)籍，組織班組進(jìn)行學(xué)習(xí)，在此基礎(chǔ)上組織安全知識(shí)答題活動(dòng)，確保職工的參與率達(dá)到100%。最后，以競(jìng)賽促管理。以“安康杯”競(jìng)賽為抓手，以標(biāo)準(zhǔn)化管理為手段，持續(xù)開(kāi)展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作。 三、結(jié)語(yǔ) 當(dāng)前，電力企業(yè)必須認(rèn)真貫徹落實(shí)中華全國(guó)總工會(huì)頒布的工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查三個(gè)條例（《工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員工作條例》《基層工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)工作條例》《工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)檢查員工作條例》）的精神，建立工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)，建立健全勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查制度。工會(huì)主席作為工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作的第一責(zé)任人，要對(duì)勞動(dòng)保護(hù)工作負(fù)總責(zé)。要根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況配齊、配強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查專兼職人員隊(duì)伍，明確崗位責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員的考核。勞動(dòng)保護(hù)干部崗位變動(dòng)要向及時(shí)上級(jí)工會(huì)報(bào)告，確保勞動(dòng)保護(hù)責(zé)任落實(shí)到人。在日常工作中，電力企業(yè)的各級(jí)工會(huì)組織要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)查找短板，不斷優(yōu)化工作方法，創(chuàng)造性地開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督工作，切實(shí)保護(hù)好勞動(dòng)者的安全和健康，不斷開(kāi)創(chuàng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的新局面。 第8頁(yè) 共
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