電力集團(tuán)公司人事干部工作匯報(bào)-資料下載頁
2025-09-22 00:27本頁面
【正文】 強(qiáng)經(jīng)營業(yè)績考核管理，定期發(fā)布四個(gè)業(yè)務(wù)單元的經(jīng)營業(yè)績；加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)人員任期和年度經(jīng)營目標(biāo)考核，強(qiáng)化激勵(lì)約束，調(diào)動(dòng)各級(jí)經(jīng)營者的積極性和主動(dòng)性，集團(tuán)公司激勵(lì)機(jī)制的主體制度基本形成。建立健全四個(gè)業(yè)務(wù)單元的內(nèi)部激勵(lì)機(jī)制，推出縣局、站所和員工個(gè)人績效考核辦法，把經(jīng)營責(zé)任考核落實(shí)到每一名員工，形成從集團(tuán)公司總部到市公司、縣局，再到站所和員工個(gè)人的電力集團(tuán)公司人事干部工作匯報(bào)激勵(lì)體系，創(chuàng)造出萬馬奔騰的良好局面。 ***集團(tuán)公司以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)、以建立現(xiàn)代企業(yè)制度為目標(biāo)，科學(xué)設(shè)置機(jī)構(gòu)、科學(xué)考評(píng)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部、建立科學(xué)的激勵(lì)機(jī)制，專業(yè)化、精細(xì)化管理水平不斷提高，企業(yè)效益連續(xù)四年實(shí)現(xiàn)新跨越，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)保持了20％左右的年遞增速度，實(shí)現(xiàn)了銷售收入10億元／年、售電量20億千瓦時(shí)／年的高速增長；覆蓋陜西9市、66縣（區(qū)）的電網(wǎng)建設(shè)不斷加快和完善，供電服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提高，為XX省建設(shè)新農(nóng)村、加快西部強(qiáng)省建設(shè)提供了強(qiáng)大的動(dòng)力支撐。 第4頁 共4頁
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