工務(wù)局工會年度工作計劃總結(jié)-資料下載頁
2025-09-21 20:47本頁面
【正文】 善學校的校務(wù)公開制度。繼續(xù)設(shè)立優(yōu)秀提案獎，增強教職工校務(wù)主人翁意識。工會要監(jiān)督學校各部門提案的落實情況，增強教代會的時效性。 積極探索、創(chuàng)造條件推動我園民主管理的進程，通過校務(wù)會、教職工會議、教代會、家長委員會、家長會、園長書記網(wǎng)上對話等渠道進一步落實校務(wù)公開制度。充分發(fā)揮工會在推進職工民主參與、民主管理和民主監(jiān)督的積極作用，堅持“利益雙贏”，為構(gòu)建和諧校園、為學校的發(fā)展多作貢獻。 開展教代會代表培訓活動，提高代表參與民主管理、民主監(jiān)督的力度，進一步明確教代會的職責。 （三）、加強工會的自身建設(shè)，努力提高學校工會組織的親和力、凝聚力。 切實加強工會的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風建設(shè)是搞好工會工作的關(guān)鍵。我們要加強工會干部的政治理論學習和有關(guān)法律的學習，提高業(yè)務(wù)水平，改進工作作風，提高辦事效率，努力為教職工排憂解難。 加強“教工之家”建設(shè)，不斷增強基層工會的活力。積極配合市教育工會的活動安排，從我園工會的實際出發(fā)，精心設(shè)計活動計劃，要本著教職工廣泛參與的精神，有利于相互溝通，有利于增強教職工的集體主義觀念和競爭意識，有利于調(diào)動教職工的工作積極性，增強工會的吸引力和凝聚力。 加強對學校女工委員會的領(lǐng)導和指導，引導開展“四自”教育，提高女教工的綜合素質(zhì)，切實發(fā)揮女職工在學校建設(shè)中的半邊天的作用。 認真做好醫(yī)保、體檢和幫困送溫暖工作，推動教職工生活保障建設(shè)。我園黨政工做到一年內(nèi)對每位教職工進行普訪一次，把黨的溫暖送到每位教工的心里。 加強工會的信息和檔案工作。及時反映我園工會工作的動態(tài)，同時做好臺帳資料的規(guī)范管理，定期做好工會各類工作的檔案，進一步提高檔案的質(zhì)量。 附各月份行事歷： 元至二月份： 商討、通過新學期工會工作計劃。 做好職工家屬、退休教師等的慰問工作。 做好“三八”婦女節(jié)活動的籌備工作。 三月份： 慶?！叭恕眿D女節(jié)活動。 四屆一次教代會。 工會推進校務(wù)公開討論會。 開展維護“婦女合法權(quán)益”周宣傳活動。 四月份： 園歌頌唱活動。 開展與周邊學校工會聯(lián)誼活動。 學習“兩會”內(nèi)容。 五月份： 開展慶“五一”文體活動。 組織工會會員學習《工會法》。 六月份： 開展慶“六一”活動。 配合園行政做好評選先進教師教育工作者工作。 迎接上級工會學年度考核評比工作。 教代會的準備工作。 七月份： 開展民主評議校長工作。 組織青年教師參加聯(lián)誼活動。 上半年工會工作總結(jié)。 八月份： “送溫暖”活動。 整理檔案資料。 九月份： 教職工代表大會、教代會。 慶?！敖處煿?jié)”活動。 開展與周邊學校工會聯(lián)誼活動。 開展維護“關(guān)愛女職工，幫扶姐妹”活動。 十月份： 師德師風多形式活動。 做好困難職工建檔工作。 十一月份： 優(yōu)秀師徒結(jié)對經(jīng)驗交流。 做好各項評優(yōu)評先工作。 上交“先進教職工之家”自查自評報告。 迎接上級工會學年度考核評比工作。 十二月份： 做好工會、教代會資料整理。 新年元旦慶祝活動。 工會工作總結(jié)。 第17頁 共17頁
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