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對(duì)當(dāng)前醫(yī)療保險(xiǎn)基金風(fēng)險(xiǎn)分析及幾點(diǎn)建議-資料下載頁(yè)

2024-09-30 20:25本頁(yè)面
  

【正文】 會(huì)實(shí)現(xiàn)用有限的資金為廣大參保職工購(gòu)買(mǎi)到最優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。所以,實(shí)行醫(yī)藥分離,勢(shì)在必行。 加強(qiáng)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),建立健全醫(yī)療保險(xiǎn)基金監(jiān)測(cè)預(yù)警系統(tǒng),確?;鸬陌踩\(yùn)行。醫(yī)療保險(xiǎn)管理十分復(fù)雜,是一個(gè)龐大的系統(tǒng)工程,靠傳統(tǒng)的手工操作已經(jīng)無(wú)法完成。所以,必須實(shí)現(xiàn)管理手段現(xiàn)代化,建立計(jì)算機(jī)預(yù)警、監(jiān)控系統(tǒng),實(shí)行對(duì)醫(yī)療行為的全程管理,實(shí)現(xiàn)職工自由就醫(yī)、監(jiān)控系統(tǒng),實(shí)行對(duì)醫(yī)療行為的全程管理,實(shí)現(xiàn)職工自由就醫(yī)、政策調(diào)整一致、費(fèi)用計(jì)算準(zhǔn)確、醫(yī)院結(jié)算快捷的程序化規(guī)范管理,防止個(gè)人行為的隨意性,保證執(zhí)行政策的嚴(yán)肅性。 改變出資方式,解決好困難企業(yè)職工醫(yī)療保險(xiǎn)問(wèn)題。目前,大批困難企業(yè)和過(guò)去改制企業(yè)職工的參保問(wèn)題日漸突出。按現(xiàn)行的醫(yī)療保險(xiǎn)政策,沒(méi)有錢(qián)解決不了問(wèn)題,但搞“一刀切”也不利于問(wèn)題的解決。如何著眼于整體提高保障能力,拓寬籌資渠道,是擺在我們面前的一個(gè)十分重要的問(wèn)題。沒(méi)有困難企業(yè)職工的參保,醫(yī)療保險(xiǎn)系統(tǒng)是不完整的。鑒于目前情況,單憑醫(yī)療保險(xiǎn)部門(mén)是不可能奏效的。政府可否出一部分資金,變過(guò)去兩方出資為三方出資,妥善解決這部分人員的后顧之憂(yōu),以保證醫(yī)?;鸬陌踩\(yùn)行。 剛剛起步的醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革,已經(jīng)取得了階段性成果,醫(yī)療保險(xiǎn)基金也有了部分積累。但短時(shí)間的運(yùn)行不能說(shuō)明政策制度的完美,還必須在實(shí)踐中不斷加以完善。 第6頁(yè) 共6頁(yè)
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