副主任在小金庫整頓會(huì)講話-資料下載頁
2024-09-28 21:05本頁面
【正文】 治理工作方案》，深刻領(lǐng)會(huì)，準(zhǔn)確把握專項(xiàng)治理工作的目標(biāo)任務(wù)、內(nèi)容、步驟和政策規(guī)定，在抓好自查的同時(shí)積極配合領(lǐng)導(dǎo)小組的工作。 二是準(zhǔn)確把握治理工作的目標(biāo)、任務(wù)和內(nèi)容。這次專項(xiàng)治理的目標(biāo)和任務(wù)是：堅(jiān)決查處和糾正企業(yè)各種形式的“小金庫”，堵塞管理與操作執(zhí)行上的漏洞，建立和完善防治“小金庫”的長(zhǎng)效機(jī)制。專項(xiàng)治理的內(nèi)容是：違反法律法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)定，應(yīng)列入而未列入符合規(guī)定的企業(yè)會(huì)計(jì)賬簿的各項(xiàng)資金（含有價(jià)證券）及其形成的資產(chǎn)。領(lǐng)導(dǎo)小組和各監(jiān)管企業(yè)要準(zhǔn)確把握“小金庫”的定義和主要表現(xiàn)形式，認(rèn)真對(duì)照，重點(diǎn)從企業(yè)經(jīng)營收入、往來款和呆賬、死賬等方面著手深入開展查處和糾正工作。 三是各監(jiān)管企業(yè)要嚴(yán)格按照國資委專項(xiàng)治理工作方案的要求，結(jié)合實(shí)際，明確工作要求，精心組織和安排各個(gè)階段的工作，做到人員落實(shí)、責(zé)任落實(shí)、任務(wù)落實(shí)、措施落實(shí)，各監(jiān)管企業(yè)要簽訂責(zé)任書。并對(duì)治理工作開展情況進(jìn)行全面、深入、詳細(xì)總結(jié)，認(rèn)真撰寫上報(bào)自查自糾報(bào)告，自查報(bào)告和統(tǒng)計(jì)報(bào)表企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)人員簽字確認(rèn)。對(duì)于不符合工作要求的，要責(zé)令其重新進(jìn)行自查自糾。 四是準(zhǔn)確把握工作的政策界限。“小金庫”治理要準(zhǔn)確運(yùn)用法律和有關(guān)政策，嚴(yán)格履行查辦程序，排除干擾，秉公辦事，要在敢于真查、真核、真報(bào)上下功夫。要加強(qiáng)政策引導(dǎo)，堅(jiān)持“依法處理，寬嚴(yán)相濟(jì)”的原則。在“小金庫”治理工作中要鼓勵(lì)自查自糾，提倡邊整邊改，針對(duì)查出的問題，要及時(shí)制訂整改方案，明確整改目標(biāo)。對(duì)重點(diǎn)檢查階段查出在治理工作中走過場(chǎng)的、弄虛作假的企業(yè)要通報(bào)批評(píng)并責(zé)令整改，要從源頭上防止并杜絕“小金庫”問題的發(fā)生，不斷加大對(duì)“小金庫”的日常治理力度，把治理“小金庫”工作納入黨風(fēng)行風(fēng)和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員年度和任期考核范圍，增強(qiáng)企業(yè)負(fù)責(zé)人的責(zé)任意識(shí)。各監(jiān)管企業(yè)要深刻領(lǐng)會(huì)和把握此次專項(xiàng)治理的政策界限，全面深入開展自查自糾，千萬不要以身試法，自毀前程。 同志們，“小金庫”專項(xiàng)治理工作任務(wù)艱巨，責(zé)任重大，影響深遠(yuǎn)。“小金庫”專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組的同志和各監(jiān)管企業(yè)要按照本次會(huì)議的部署和要求，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、法紀(jì)意識(shí)，進(jìn)一步提高治理工作的自覺性、主動(dòng)性，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，扎實(shí)做好“小金庫”治理工作，純潔黨風(fēng)行風(fēng)、凈化社會(huì)風(fēng)氣，努力營造風(fēng)清氣正的良好氛圍，促進(jìn)全市國有企業(yè)健康和諧發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)更好更快發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。 第10頁 共10頁
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