創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社區(qū)目的意義-資料下載頁
2024-09-28 20:46本頁面
【正文】 義上的改變，因而更能夠使員工在組織中活出生命的價(jià)值與意義。 四、藥業(yè)要致力于創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)。 在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，知識(shí)的積累需要學(xué)習(xí)，創(chuàng)新的起點(diǎn)在于學(xué)習(xí)，環(huán)境的適應(yīng)依賴學(xué)習(xí)，應(yīng)變的能力來自學(xué)習(xí)。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，就是要比競爭對(duì)手學(xué)得更好，變得更快。對(duì)于藥業(yè)這樣一個(gè)新企業(yè)來講，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，增強(qiáng)企業(yè)的學(xué)習(xí)力，勢在必行。學(xué)習(xí)型組織理論是建立在科學(xué)管理基礎(chǔ)之上的人本管理理論。在目前的情況下，我們要實(shí)行科學(xué)管理與人本管理并重的原則，并逐步向人本管理過渡。 發(fā)展沒有止境，學(xué)習(xí)就沒有止境。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織是時(shí)代的主旋律，也是快速發(fā)展著的藥業(yè)的必然選擇。只要我們認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)型組織理論的重要性，并且能夠堅(jiān)持不懈地推廣下去，年輕的藥業(yè)就一定會(huì)煥恒久的活力。 第4頁 共4頁
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