8組織部長先教活動半年述職_-資料下載頁
2025-09-19 12:26本頁面
【正文】 抓了六個方面工作：一是選派干部到村任職工作。選派了名優(yōu)秀年輕科級后備干部，派駐到全縣個后進村，擔(dān)任黨建指導(dǎo)員，為農(nóng)村黨建帶來了生機和活力。二是后進村治理整頓工作。排查確定了個農(nóng)村后進黨支部列入治理整頓范圍，逐村研究制定了轉(zhuǎn)化方案，取得了初步成效。三是農(nóng)村干部“素質(zhì)工程”。月中旬，對班子軟散、兩委關(guān)系不協(xié)調(diào)的個村、名兩委干部舉辦了為期天的農(nóng)村兩委干部培訓(xùn)班，通過講課培訓(xùn)、召開民主生活會、制定整改措施等手段，解決了實際問題和深層次矛盾，提高了班子的整體合力。四是黨建調(diào)研工作。月上旬，利用兩周時間，對全縣個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨建逐個解剖調(diào)研，側(cè)重后進村和中等偏下村，掌握了真實情況，為有針對性地開展第二、三批先教活動奠定了基礎(chǔ)。五是“三培養(yǎng)三提高”活動。每鄉(xiāng)鎮(zhèn)選拔了鄉(xiāng)級“三培養(yǎng)”典型－名，每村選拔了村級“三培養(yǎng)”典型名。共有多名致富能手被列為入黨積極分子，有名致富能手被發(fā)展為預(yù)備黨員，為黨組織輸送了新鮮血液。六是認(rèn)真做好機關(guān)黨建和企業(yè)黨建工作。組成暗訪組對縣直機關(guān)提速、提質(zhì)等方面情況進行了督導(dǎo)檢查，促進了機關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。在企業(yè)黨組織中深入開展“達(dá)標(biāo)創(chuàng)建”活動，新成立個企業(yè)支部，評選“創(chuàng)建達(dá)標(biāo)”企業(yè)支部個，“創(chuàng)五好”企業(yè)支部個。 第5頁 共
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