8組織部長黨性分析材料-資料下載頁
2025-09-19 12:20本頁面
【正文】 在干部工作中，把擴大民主、加大透明度、規(guī)范任用程序，增強群眾公認程度作為改的方向。二是經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，特別是在考察干部時多聽取群眾意見，確保使用的干部都是廣大群眾滿意的干部。三是布置工作時多考慮基層的困難。對上級安排的工作既堅決完成，又結(jié)合實際，努力不給基層增加不必要的負擔(dān)。四是牢固樹立服務(wù)意識，把自己的每項工作都當(dāng)作服務(wù)，熱心地為基層干部和部內(nèi)職工搞好服務(wù)。 （三）勤政務(wù)實，努力開拓創(chuàng)新。工作中樹立強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，既扎扎實實，又開拓創(chuàng)新。一是克服和消除好大喜功，做表面文章和不顧實際、不講科學(xué)的急功近利行為；二是堅持兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、真抓實干的工作態(tài)度。三是把實干精神與科學(xué)方法結(jié)合起來，用辯證唯物主義和歷史唯物主義的科學(xué)觀點和方法，認識問題，分析問題，解決問題，與時俱進，開拓創(chuàng)新，創(chuàng)造性地完成好各項工作任務(wù)。 （四）嚴格要求，加強廉政建設(shè)。黨風(fēng)問題是關(guān)系到我們黨生死存亡的問題。作為一名黨員干部就應(yīng)該從自己做起。一是嚴格遵守中央省市區(qū)關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，自覺接受監(jiān)督。二是嚴格執(zhí)行黨的干部路線，堅決抵制跑官要官，買官賣官行為。三是加強對部屬的管理，以樹立良好的組工干部形象。 以上是自己通過參加保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動后對自己在黨性黨風(fēng)方面存在問題的初步分析。有不當(dāng)之處，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。 第6頁 共6
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