【正文】 五篇：17踐行黨員宗旨服務地方發(fā)展（定稿）踐行黨員宗旨服務地方發(fā)展 中共務川自治縣委組織部 （2012年8月） 務川自治縣結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的開展，在工作和生活中要求黨員干部做到“五帶頭”，即忠誠于黨我?guī)ь^、服務人民我?guī)ь^、加快發(fā)展我?guī)ь^、優(yōu)良作風我?guī)ь^、廉潔自律我?guī)ь^，切實發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用，推動地方各項事業(yè)發(fā)展。 一、注重教育培訓，著力保持黨員隊伍純潔性 （一）加強黨員干部純潔性教育。為認真學習貫徹胡錦濤同志在十七屆中央紀委七次全會上的重要講話和省第十一次黨代會精神，組織全縣黨員干部開展保持黨的純潔性教育活動，做到黨員干部人手一本《黨員干部保持黨的純潔性教育讀本》，并開展形式多樣的學習活動，通過學習撰寫心得體會，開展“牢記宗旨、堅定信仰、永葆本色”的演講比賽，掀起學習高潮。同時，利用遠程教育的資源優(yōu)勢，組織全縣農村黨員干部集中收看黨員電視教育片《信仰》、《人民的好兒女》等，共收到黨員干部撰寫的心得體會200多篇。通過多種方式督促黨員干部帶頭學習提高，帶頭查找問題，帶頭開展批評與自我批評，不斷增強黨員干1 部自我凈化、自我完善、自我提高的能力。 （二）扎實開展黨員干部培訓，提升黨員干部綜合能力。充分發(fā)揮縣、鄉(xiāng)黨校主陣地作用和依靠縣外培訓機構，積極開展黨員干部教育，提高黨員干部的綜合素質和能力水平。一是認真組織上級調訓工作，共組織參加省委、市委黨校和省內外各類培訓達1000人次。二是充分發(fā)揮縣委黨校主陣地作用，舉辦了10期黨員干部培訓班，共700多人。三是實施西南大學“千人培訓計劃”，目前，已選派了黨務干部、婦女干部、政法干部到西南大學進行了專題培訓。 二、加強作風建設，促進黨員干部勤政廉政 （一）注重作風建設，強化黨員干部執(zhí)行力。出臺了《關于開展轉作風活動的實施方案》等文件，深入整治不學無術、違規(guī)泡酒、打牌賭博、紀律渙散、只說不干、推拖懶散“六大不正之風”。目前，已對違規(guī)泡酒的3名科級領導干部進行了免職、調整崗位等處理，促進了社會風氣的根本好轉。同時，依托縣黨務政務精細化管理平臺，堅決整治干部平庸、懶惰作風。出臺并認真執(zhí)行《務川自治縣黨政干部問責辦法》，對不認真履職、作風不實導致工作失誤嚴肅追究責任。目前，通過組織處理被降職2人、免職3人、調整工作崗位1人，停職6人，提高了黨員干部整體的執(zhí)行力。 （二）開展廉政教育，筑牢黨員干部思想防線。一是建立反 腐倡廉警示教育基地。結合反腐倡廉活動的開展，根據我縣反腐倡廉方面的實例，在縣檢察院建立反腐倡廉基地，以支部為單位組織全縣黨員干部到該基地開展反腐倡廉教育50余次。同時，及時對縣內重大案件剖析、通報，用黨員干部身邊熟悉的人和事警示大家，使廉政教育入耳、入腦、入心。二是嚴格執(zhí)行《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》等相關規(guī)定，按照黨風廉政建設“一崗雙責”的要求，強化干部管理，加大對違法違紀行為的打擊力度。三是著力解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題，嚴肅查處基層干部作風粗暴、欺壓群眾、奢侈浪費等腐敗問題。 三、強化宗旨意識，激發(fā)黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu) 結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，扎實開展了“五重五比五創(chuàng)”活動，讓黨員干部帶頭深入基層“接地氣”，拉近與老百姓的距離，成為人民群眾的貼心人。 （一）建立“領導掛點、干部駐村、干群結對”的“四幫四促”活動機制。黨員干部帶頭深入到田間地頭調研，與百姓面對面、手拉手、心連心，到目前為止共派出掛幫單位124個，駐村干部171人，召開掛幫聯席會議260次，邀請專家作專題輔導70次，幫助基層黨總支、黨支部全面總結工作130次，幫助基層熟悉掌握省委戰(zhàn)略部署103次，組織專題培訓、現場觀摩等各類教育培訓88次，幫助制定發(fā)展規(guī)劃或發(fā)展目標146個，提供人才支持124人，提供技術支持128 項，提供信息支持167條，幫助解決具體難題228個，到重點企業(yè)6人次，到重點園區(qū)113人次，到重點項目84人次，提供項目支持123個，到一類貧困村163人次，幫助解決重點問題164個，幫促基層地區(qū)和單位102個，通過“掛點駐村、干群結對”，增強了黨員干部服務人民群眾的黨性意識。 （二）積極探索和開展“幫一帶一”活動。即一般干部幫1戶、科級干部幫1戶帶1戶、縣級干部幫1戶帶2戶，干部與幫帶群眾簽訂幫帶協議，通過送政策、送項目、送資金、送信息、送技術、送物資、送種苗及入股經營、互利合作等方式，幫助幫帶對象建起12個發(fā)家致富的產業(yè)，力爭23年建成農民人均純收入不低于6000元的產業(yè)支撐。幫帶干部原則上每年給予每戶幫帶對象不少于價值1500元的物資資助，幫帶對象一年未脫貧的繼續(xù)幫，直至脫貧致富為止。目前，全縣財政供養(yǎng)干部職工7121人中已有5226人明確幫帶對象，落實的幫帶對象5441戶，已簽訂協議的有4985人，共落實幫帶物資價值360多萬元，拉近了與百姓的距離，得到了老百姓的一致肯定。 （三）全面推行“一卡一制一訪一幫帶”工作機制。為老百姓制作一張親民愛民便民安民樂民富民服務卡。制定一套黨員干部在黨務政務綜合服務中心和黨員綜合服務站輪流值班制度。在鎮(zhèn)、村兩級建立“一月一走訪”制度?？h級單位對口幫帶村組爭取項目、政策、物資、資金、技術和信息等，圍繞產業(yè)發(fā)展，引 導各類骨干人才結對幫帶技術，構建了“幫一戶技術貧困戶帶一戶技術普通戶”的技術保障關系，依托親情、鄉(xiāng)情、友情、師生情、同學情，實行領導帶頭，定人幫帶工作機制，同時由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政部門引導協調，每位致富能人“幫一戶低收入產業(yè)戶帶一戶中等收入產業(yè)戶”。 四、立足發(fā)展大局，帶頭履職盡責促跨越 緊緊圍繞縣委、縣政府“產業(yè)致富、園區(qū)突破、XX縣區(qū)倍增”三大戰(zhàn)略，黨員干部切實做到加快發(fā)展我?guī)ь^，推動務川經濟跨越發(fā)展。一是黨員領導干部帶頭抓發(fā)展。每名縣級領導掛包一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、包保一個重大項目，負責對重大項目、園區(qū)建設和招商引資實行日調度、周匯總、月考核、季總結。2012年，縣四家班子領導對全縣的39個重點項目實行責任包保制，目前大坪鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)入園企業(yè)已有4家。二是黨員干部帶頭抓產業(yè)，我縣按照“農業(yè)現代化”要求，提出了“穩(wěn)定糧食基礎產業(yè)，鞏固烤煙支柱產業(yè)，主攻畜牧、茶葉、蔬菜主導產業(yè)，培植藥材、干果后續(xù)產業(yè)”的農業(yè)產業(yè)發(fā)展思路，大力實施“六個一”工程（鞏固10萬畝30萬擔烤煙產業(yè)，提升100萬只羊單位草地生態(tài)畜牧業(yè)和10萬畝茶業(yè)，培植發(fā)展10萬畝商品蔬菜、10萬畝干果、10萬畝金銀花”），鼓勵廣大黨員干部創(chuàng)業(yè)帶富，今年上半年，僅金銀花就創(chuàng)辦了2個 示范基地，種植面積達3000畝，示范基地金銀花苗成活率在90%以上。 第27頁 共27頁