7在崗職工工資情況科學發(fā)展觀調(diào)研報告-資料下載頁
2025-09-17 16:11本頁面
【正文】 ）落實收入分配政策，實行企業(yè)工資協(xié)商制度。在經(jīng)濟發(fā)展的同時，要進一步做好社會保障，落實收入分配政策，使低收入人群的收入不斷增長，促進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。要認真貫徹落實國家關于勞動保障方面的政策法規(guī)，保障職工權益，抓好企業(yè)工資增長指導線的落實和監(jiān)管，把監(jiān)管機制納入法律渠道，加強企業(yè)工資協(xié)商制度的落實，積極探索按勞分配與按生產(chǎn)要素分配相結合的分配方式，拓寬職工收入渠道，保證職工工資隨著企業(yè)經(jīng)濟效益的提高而提高，并使職工該得到的收入按時足額領到。（六）加強職業(yè)技能培訓和就業(yè)引導，解決就業(yè)結構性矛盾。政府應加強對就業(yè)工作的指導，鼓勵失業(yè)人員更新就業(yè)觀念，通過多種方式引導、鼓勵失業(yè)人員參加職業(yè)技能培訓，提升工作技能；同時，相關部門要定期、及時地公布勞動力市場供求狀況，企業(yè)也要多渠道公布就業(yè)信息，使用工單位能招得到員工，就業(yè)人員找得到工作。（七）加大勞動執(zhí)法力度，維護職工的合法權益。要進一步規(guī)范各類企業(yè)尤其是非公企業(yè)的用工行為，監(jiān)督企業(yè)嚴格執(zhí)行最低工資支付制度，強化服務，維護職工特別是外來工的合法權益，保障低收入群體尤其是農(nóng)民工的利益，維護社會公平，實現(xiàn)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展。深入學習實踐科學發(fā)展觀的一個主要目的，就是要以實現(xiàn)人的全面發(fā)展為目標，提高人民群眾的生活水平，讓發(fā)展的成果惠及全體人民。因此，我們要堅持以人為本，以更加務實的態(tài)度，高度關注提高職工勞動工資水平問題，采取有效措施，加大工作力度，努力構建和諧社會，實現(xiàn)市經(jīng)濟社會的協(xié)調(diào)、健康和可持續(xù)發(fā)展。第9頁 共
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