【正文】 ，為保密工作提供了強(qiáng)有力的組織保證。 二、抓宣傳，強(qiáng)化教育，樹立“人人保密、時(shí)時(shí)保密、處處保密”的良好意識(shí) 我局認(rèn)真制定了《**縣水務(wù)局“五五”保密法制宣傳教育實(shí)施意見》，并積極開展保密宣傳教育活動(dòng)，將保密知識(shí)納入職工的日常理論學(xué)習(xí)內(nèi)容之中，定期或不定期地組織職工學(xué)習(xí)保密知識(shí)和上級(jí)有關(guān)保密的文件精神，積極選派保密干部參加縣級(jí)組織的保密知識(shí)培訓(xùn)，時(shí)刻提醒職工注意各項(xiàng)工作的保密性，尤其是干部人事方面的保密工作。同時(shí)，落實(shí)好工作經(jīng)費(fèi)，以保證有關(guān)保密書籍的訂閱和保密干部的培訓(xùn)教育工作，全年共投入經(jīng)費(fèi)7200元。為進(jìn)一步推動(dòng)保密宣傳教育工作，結(jié)合我局實(shí)際，以“學(xué)刊用刊”活動(dòng)為載體，認(rèn)真組織職工撰寫保密工作信息，強(qiáng)化職工的保密意識(shí)，樹立起“人人保密、時(shí)時(shí)保密、處處保密”的良好氛圍。 三、抓管理，推動(dòng)工作，充分發(fā)揮保密工作在“保安全，保發(fā)展”中的重要作用 我局嚴(yán)格按照縣委文件精神，采取有效措施，推動(dòng)保密工作的全面完成。 （一）建章立制，做到有章可循。及時(shí)傳達(dá)上級(jí)有關(guān)保密工作的指示、文件，建立和完善了各項(xiàng)保密規(guī)章制度，并結(jié)合我局工作實(shí)際，制定了《**縣水務(wù)局機(jī)關(guān)、事業(yè)保密工作制度》、《**縣水務(wù)局計(jì)算機(jī)及相關(guān)物件保密管理規(guī)定》、《水務(wù)局保密工作責(zé)任追究制規(guī)定》等規(guī)章制度，做到各科室一份，隨時(shí)督促職工對(duì)各項(xiàng)工作的保密。并強(qiáng)調(diào)對(duì)泄密事件的發(fā)生，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和制度，對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。 （二）做好本單位涉密文件和資料的批閱、上交，并按有關(guān)規(guī)定做好銷毀工作，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定辦理涉密資料的借閱審批手續(xù)，規(guī)范涉密文件、資料的印制工作。 （三）做好本單位對(duì)外宣傳和新聞出版保密工作，對(duì)州、縣的涉密涉外重要會(huì)議、重大活動(dòng)和重要決定做到嚴(yán)格保密。 （四）保密干部熟悉和運(yùn)用保密業(yè)務(wù)知識(shí)能力較強(qiáng)，各類文件嚴(yán)格按照國家保密局保密工作管理辦法管理，全年未發(fā)生泄密事件。 （五）本單位涉密計(jì)算機(jī)均采取專門的防范措施，與因特網(wǎng)完全進(jìn)行物理隔離，并設(shè)置開機(jī)密碼和專門標(biāo)示，對(duì)涉密計(jì)算機(jī)信息實(shí)行專機(jī)專人使用、專人管理、專人負(fù)責(zé)制度、維修登記制度，對(duì)單位的計(jì)算機(jī)及其相關(guān)物件進(jìn)行了登記、定密，并實(shí)行責(zé)任追究制。 （六）抓好保密工作的日常事務(wù)。及時(shí)報(bào)送年終工作總結(jié)，認(rèn)真完XX縣區(qū)保密委部署的專項(xiàng)保密工作任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)小組不定期對(duì)各科室保密工作進(jìn)行檢查。同時(shí)，抓好保密信息的投稿工作，及時(shí)地反映我局保密工作開展情況。 今年來，由于局領(lǐng)導(dǎo)和全體干部職工的高度重視，我局的保密工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)，沒有出現(xiàn)泄密事件和不穩(wěn)定因素，為全縣的安全、穩(wěn)定工作起到一定的促進(jìn)作用，但離上級(jí)的要求還存在一定差距。我局將在以后的工作中，正視自己的成績和不足，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，進(jìn)一步推動(dòng)我局的保密工作更上一個(gè)新臺(tái)階。 第五篇：公司保密制度天開電器公司辦公室保密制度 為明確辦公室人員保密責(zé)任，強(qiáng)化保密意識(shí)，從而確保公司健康、快速、持續(xù)地發(fā)展，特制定以下保密制度。 一、辦公室人員保密內(nèi)容： 公司經(jīng)營發(fā)展中，直接影響on公司權(quán)益和利益的重要決策文件，如公司的發(fā)展規(guī)劃、方針政策、經(jīng)營決策的信息等； 公司各類信息統(tǒng)計(jì)資料、重要回憶記錄、公司經(jīng)營情況； 公司人事檔案、機(jī)構(gòu)設(shè)置、編制、職員工資收入、獎(jiǎng)懲和考核制度等； 購銷合同、協(xié)議、貿(mào)易渠道、客戶資料、尚未進(jìn)入市場或尚未公開的各類信息； 其他的一些公司規(guī)定的秘密文件資料（包括各種工作底稿、文件、電腦數(shù)據(jù)及電子磁盤等形式的信息）。 二、辦公人員保密措施 不再公共場所和親戚朋友等私人面前談?wù)摴旧虡I(yè)機(jī)密； 不隨意放置公司的商業(yè)秘密文件、資料； 不攜帶公司秘密文件游覽、參觀、探親訪友； 嚴(yán)禁以博客、論壇等形式向外發(fā)布公司秘密信息； 嚴(yán)禁向其他公司出賣公司的秘密信息，如因業(yè)務(wù)需要需向外部人員吐露公司秘密信息的，需得到領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并與此人達(dá)成保密協(xié)議； 未經(jīng)批準(zhǔn)不得復(fù)印、摘抄公司秘密文件、資料，如工作需要也要得到相關(guān)部門批準(zhǔn)； 公司相關(guān)底稿廢紙不得隨意丟棄，應(yīng)予以銷毀，以防公司秘密泄漏； 非辦公室人員不得隨意動(dòng)用辦公室電腦，不得無故在辦公室內(nèi)長時(shí)間逗留； 若因失誤需要從辦公室外帶材料（文本材料、電子材料），須先填寫“材料領(lǐng)取登記表”，以便監(jiān)督和查證； 如發(fā)現(xiàn)公司秘密已經(jīng)泄漏或可能泄漏時(shí)、辦公人員應(yīng)立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)，并果斷采取相關(guān)措施予以補(bǔ)救，盡量減少公司損失。 三、責(zé)任追究措施： 根據(jù)《企業(yè)商業(yè)秘密保護(hù)法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，結(jié)合公司保密制度規(guī)定，對(duì)泄漏公司秘密造成一定后果及經(jīng)濟(jì)損失的人員，企業(yè)應(yīng)根據(jù)損失程度進(jìn)行相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰及要求賠償，后果嚴(yán)重的追究其相關(guān)法律責(zé)任。 辦公室人員一定嚴(yán)格遵守以上保密制度，從自己做起，從點(diǎn)滴做起，提高警惕意識(shí)，防患于未然，保障公司信息安全 公司辦公室 2012年3月4日星期日 第24頁 共24