6圖書館管理創(chuàng)新分析-資料下載頁
2025-09-16 17:57本頁面
【正文】 、管理作風(fēng)、價(jià)值觀念等因素的總和。圖書館文化具有約束功能、激勵(lì)功能、凝聚功能、導(dǎo)向功能，其特點(diǎn)在一定程度上決定了圖書館的風(fēng)格與形象。當(dāng)圖書館形成自身獨(dú)特的文化之后，就會(huì)具有強(qiáng)大的感召力，緊緊凝聚著全體館員，奮力拼搏、榮辱與共，這也是保證圖書館始終充滿強(qiáng)大活力和旺盛生機(jī)的源泉。通過圖書館文化，一方面能夠?qū)^員的目標(biāo)追求和價(jià)值觀充分展示出來，同時(shí)還能夠督促館員形成高度的責(zé)任感與主人翁意識(shí)，有效激發(fā)出館員的創(chuàng)造性、主動(dòng)性以及積極性[7]。 三、結(jié)語 總的來說，在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代中圖書館加強(qiáng)管理創(chuàng)新是十分必要的，是實(shí)現(xiàn)自身可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。其中在具體創(chuàng)新中，需要從管理理念、管理制度、核心技術(shù)、服務(wù)、圖書館文化幾個(gè)方面入手，全面創(chuàng)新管理。另外，為了保證創(chuàng)新效果，在實(shí)施管理創(chuàng)新之前還需要針對(duì)性制定相應(yīng)的方案，將為讀者服務(wù)作為其根本目標(biāo)，同時(shí)還需要有效配合圖書館發(fā)展的內(nèi)外部環(huán)境，減少客觀環(huán)境因素的限制。只有這樣，才能夠真正做到管理創(chuàng)新，確保圖書館發(fā)展能夠更好地適應(yīng)新經(jīng)濟(jì)時(shí)代要求，實(shí)現(xiàn)其健康、可持續(xù)發(fā)展。 參考文獻(xiàn)： [1][j].中國管理信息化，2016，（20）：9293. [2][j].中國管理信息化，2013，（8）：7879. [3][j].吉林廣播電視大學(xué)學(xué)報(bào)，2013，（4）：8788. [4][j].長江大學(xué)學(xué)報(bào)：自然科學(xué)版，2013，（32）：155156. [5][j].河南科技，2013，（6）：245. [6][j].現(xiàn)代交際，2012，（12）：165. [7]寸淑梅，李潤紅，[j].思想戰(zhàn)線，2011，（s2）：231232. 第8頁 共8頁
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