6縣安監(jiān)局群眾路線領(lǐng)導班子對照檢查材料-資料下載頁
2024-09-25 16:15本頁面
【正文】 的組織學習《身邊的感動》系列叢書，并寫出12篇高標準高質(zhì)量的學習心得。達到改造世界觀、人生觀、價值觀的目的，為提高黨組班子凝聚力和戰(zhàn)斗力，增強干事創(chuàng)業(yè)能力奠定基礎(chǔ)。 強化宗旨意識。堅持調(diào)查研究制度，班子成員每年確定一個重點調(diào)研課題，帶頭深入基層調(diào)查研究。使各項決策部署更科學更民主，更能代表最廣大人民群眾的根本利益。加強政治思想工作，經(jīng)常與干部職工交心談心，關(guān)心和解決職工工作和生活中的實際困難，激發(fā)干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)的熱情和活力，營造團結(jié)友愛、奮發(fā)向上的工作氛圍。進一步加強安全生產(chǎn)隱患的排查和檢查，近期，縣安委辦已經(jīng)制定下發(fā)了開展10項“百日”整治的通知，按照政府季度檢查，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門一月一檢查的要求，一步一步把工作抓落實。 健全管理機制。對查找出的問題和不足，結(jié)合工作實際，對癥下藥，對已有的“三重一大”、財務、考勤、公務接待、公務用車等制度進行認真梳理，對經(jīng)過群眾認可的制度，納入長效機制，對不符合為民務實清廉要求的制度進行修改完善，局黨組堅持將作風建設(shè)新的規(guī)章制度貫徹到各項工作之中，認真組織學習宣傳，及時修改完善內(nèi)部管理制度，積極抓好新規(guī)的貫徹落實。制定并印發(fā)了《縣安監(jiān)局關(guān)于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的規(guī)定》，修改完善了《考勤制度》、《機關(guān)辦公制度》、《小車管理制度》、《財務管理制度》、《“三重一大”事項黨組集體決策制度》、《勤政廉政制度》等內(nèi)部管理制度，開展干部作風建設(shè)、行政效能建設(shè)、黨風廉政建設(shè)和制度執(zhí)行情況的監(jiān)督問責，切實整治“慵懶散”和“門難進、臉難看、事難辦”等問題。將修訂完善的管理制度分發(fā)到人，做到人手一冊。堅持每月對干部出勤、學習和“三公經(jīng)費”支出、工作任務完成情況進行一次集中檢查考評，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并嚴格按制度兌現(xiàn)獎懲。 著力解決服務群眾“最后一公里”問題。根據(jù)全省38個問題中的第30個問題，“堅決糾正安全生產(chǎn)損害群眾利益問題”縣安監(jiān)局將對安全生產(chǎn)損害群眾利益行為進行全面清理、規(guī)范，加大公示力度，在重要路口、鄉(xiāng)鎮(zhèn)碼頭設(shè)立安全警示欄（牌），按照xx省安全生產(chǎn)委員會制定的“四大三基”要求，要切實搞好調(diào)查研究，根據(jù)縣情安排好我縣“四大三基”工作，今年計劃完成安生鄉(xiāng)、焦圻鎮(zhèn)等6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的執(zhí)法裝備等基礎(chǔ)實施建設(shè)。計劃創(chuàng)建安福鄉(xiāng)為省級安全生產(chǎn)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，安生鄉(xiāng)、焦圻鎮(zhèn)為市級安全生產(chǎn)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)。進一步加強安全生產(chǎn)宣傳教育，提高安全生產(chǎn)政策和安全生產(chǎn)知識的知曉率。加大安全生產(chǎn)事故舉報快速處置工作力度，安排專人全天候值守4312547安全事故舉報電話，及時受理群眾舉報，快速處置市民訴求，切實維護群眾權(quán)益。 切實轉(zhuǎn)變作風。按照縣委轉(zhuǎn)變工作作風的要求，少發(fā)文、開會，多深入基層，特別是對我縣工作滯后的安全生產(chǎn)“兩化”創(chuàng)建，要集中精力，和工業(yè)局、工業(yè)園通力協(xié)作今年完成3家；煙花爆竹經(jīng)營點布局已經(jīng)進行，7月10日前完成初審。班子成員堅持率先垂范，模范遵守各項紀律規(guī)定，加強對股室工作人員的紀律管理。凡規(guī)定中不允許的，率先不做，凡規(guī)定中要做到的，必須帶頭做到。堅持厲行節(jié)約，反對奢侈浪費，嚴格經(jīng)費支出管理，從嚴控制內(nèi)部接待標準，自覺抵制超標準接待、同城非公務接待，對出差入住高檔酒店的，一律不準報銷住宿費。堅持勤政廉政，嚴守工作紀律，上班時間不做與工作無關(guān)的事，外出辦事要執(zhí)行請假報批手續(xù)，并在去向牌上寫明去向。對貪圖安逸的班子成員和干部，嚴格按照中央8條、省委9條、市委10條、縣委12條規(guī)定執(zhí)行，對消極懈怠的、工作缺乏激情、創(chuàng)新意識不強、干事動力不足的干部實行“末位淘汰制”。 堅持民主集中制。充分發(fā)揮黨組統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導作用，嚴格按照民主集中制原則辦事，不斷完善集體領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合的工作機制。班子成員分工不分家，不搞個人說了算，不過“一言堂”，對于人事安排、工程項目、財務支出等方面的重大問題，要經(jīng)過集體討論決定，集思廣益、博采眾長，不斷提高班子科學決策、民主決策水平。進一步增強班子的戰(zhàn)斗堡壘作用。 第16頁 共1
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