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6縣信訪工作及隊(duì)伍建設(shè)情況匯報(bào)-資料下載頁

2024-09-25 15:04本頁面
  

【正文】 項(xiàng)工作開展提供人才保障。同時(shí),不斷完善跟班鍛煉制度。對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀、有培養(yǎng)前途、擬提拔重用的中青年干部,安排到信訪局跟班鍛煉,提高干部應(yīng)對(duì)信訪問題、解決實(shí)際問題、駕馭復(fù)雜局面的能力,努力將信訪部門打造成鍛煉干部的重要基地。近年來共有6名科級(jí)后備干部來縣信訪局跟班鍛煉,其中2名跟班鍛煉干部已經(jīng)提拔為副科級(jí)干部,“信訪部門鍛煉人,艱苦崗位出干部”的鮮明導(dǎo)向已初步形成。 五是做好信訪干部培訓(xùn)工作。定期組織開展相關(guān)培訓(xùn),確保所有的信訪干部每年都有一定時(shí)間參加相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),經(jīng)常召開信訪工作聯(lián)席會(huì)議,以會(huì)代訓(xùn),不斷提高信訪干部綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。 (三)存在的問題和原因分析 一是編制相對(duì)緊缺。目前我縣信訪機(jī)構(gòu)人員配備上與當(dāng)前高位運(yùn)行的信訪形勢(shì)不相適應(yīng),信訪工作人員相對(duì)不足。且正式在編人員中科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和一般干部人員構(gòu)成比例失調(diào),在編在崗人員是6名,其中班子成員4名,一般干部2名。 二是干部交流緩慢。信訪干部清貧、任務(wù)繁重、壓力巨大,權(quán)利與職責(zé)不相稱,干部進(jìn)得來難出去。全局在編職工中從事信訪工作超過5年的有5人,超過10年的有1人,干部交流速度不快,整體活力不夠。 三是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的力度不夠,針對(duì)性和實(shí)效性不強(qiáng)。目前培訓(xùn)以理論、形勢(shì)教育為主,針對(duì)信訪部門性質(zhì)和職位特點(diǎn)要求實(shí)用的業(yè)務(wù)管理及法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)不多。同時(shí),由于信訪部門常年工作繁忙,很少有時(shí)間和機(jī)會(huì)參加系統(tǒng)培訓(xùn),一定程度上影響了知識(shí)、觀念的更新、工作效率的提高以及全市信訪工作的發(fā)展進(jìn)程。 (四)工作建議 一是加強(qiáng)工作力量。由于社會(huì)信訪量持續(xù)攀升,信訪工作的任務(wù)越來越艱巨,基層信訪干部工作壓力、工作量都很大,建議根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r、人口數(shù)量、信訪量等因素,加強(qiáng)信訪干部隊(duì)伍建設(shè),配齊配強(qiáng)工作力量。同時(shí)參照省、市信訪局的體制,對(duì)應(yīng)設(shè)置內(nèi)設(shè)科(室),縣級(jí)信訪部門應(yīng)按10至15人配備,保證信訪工作力量。 二是加大信訪干部交流使用力度。對(duì)在信訪局任職5年以上的,應(yīng)予以交流或提拔,提高信訪工作整體活力。 三是完善后備干部跟班制度。實(shí)行干部雙向交流制度。既要選調(diào)優(yōu)秀后備干部到信訪局跟班鍛煉,同時(shí)也要安排信訪干部到地方和基層掛職鍛煉,豐富閱歷、增長見識(shí)、提高能力,擴(kuò)大信訪工作對(duì)培養(yǎng)鍛煉干部的影響力和推動(dòng)力,以點(diǎn)帶面,全面提升干部信訪工作整體水平。 四是提高信訪干部福利待遇。根據(jù)物價(jià)上漲水平及工資漲幅,逐步提高信訪崗位津貼標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)考慮到信訪工作的特殊性,經(jīng)常需要加班處理緊急情況,建議批準(zhǔn)信訪部門可以按照國家規(guī)定發(fā)放加班費(fèi),切實(shí)讓信訪干部的辛勤勞動(dòng)得到合理回報(bào)。 各位領(lǐng)導(dǎo),在今后的工作中,我們將深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神和中央、省、市對(duì)信訪工作的決策部署,繼續(xù)用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作,著力抓好以下六個(gè)方面工作:一是從抓責(zé)任入手,切實(shí)把信訪工作責(zé)任制落到實(shí)處;二是從抓“四訪”(重訪、非訪、越級(jí)訪、集體訪)入手,全力推動(dòng)“事要解決”;三是從抓法制入手,將依法治訪工作不斷推向深入;四是從抓源頭入手,積極推進(jìn)政策完善和落實(shí);五是從抓督導(dǎo)入手,進(jìn)一步強(qiáng)化綜合指導(dǎo);六是從抓素質(zhì)入手,努力提高信訪業(yè)務(wù)水平??傊?,我們將進(jìn)一步振奮精神,強(qiáng)化舉措,扎實(shí)工作,攻堅(jiān)克難,奮力推進(jìn)我縣信訪穩(wěn)定工作邁上新臺(tái)階。 第13頁 共13頁
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