6衛(wèi)生院醫(yī)療衛(wèi)生服務體系建設情況匯報-資料下載頁
2024-09-25 14:55本頁面
【正文】 一是基礎設施建設與醫(yī)療業(yè)務發(fā)展不匹配，服務能力提升遭遇瓶頸。現(xiàn)有業(yè)務綜合樓建于**年，使用已達30年，且多次維修改造，已成危房；上級編制床位數(shù)僅64張，實際開放床位146張，仍時常需要加床，病區(qū)負荷已達極限。 不能滿足老百姓的就醫(yī)需求，同時也存在極大的安全隱患。 二是基層醫(yī)療隊伍人才不足。因基層醫(yī)院XX縣區(qū)直醫(yī)療機構(gòu)待遇相差較大，～，目前醫(yī)院仍有臨聘人員54人，編制無法解決，人員經(jīng)費不足，高水平人才引不進，留不住，人才流失嚴重，基本每月都有流動人員，致使醫(yī)院服務能力萎縮。同進村醫(yī)養(yǎng)老保障問題未解決，導致老村醫(yī)退不出，新培養(yǎng)的村醫(yī)安置不了，村級服務能力不能滿足群眾的健康需求。 三是醫(yī)療設施設備落后。特別是缺乏ct等大型診療設備，每年有大量患者因不能明確診斷赴上級醫(yī)院診治，加重患者就醫(yī)負擔，貽誤患者最佳治療時機。 四是醫(yī)療服務價格調(diào)整跟不上發(fā)展需求?，F(xiàn)在醫(yī)院執(zhí)行的還是2006年出臺的醫(yī)療服務收費價格標準，其收費項目和收費標準與現(xiàn)階段醫(yī)院配置標準和社會發(fā)展現(xiàn)狀不一致，也不能充分體現(xiàn)醫(yī)務人員勞務價值。 第5頁 共5頁
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