創(chuàng)新型人才工程實施意見-資料下載頁
2024-09-23 01:57本頁面
【正文】 了解科技創(chuàng)新對我國經(jīng)濟社會發(fā)展的重大推動作用，引導全社會樹立創(chuàng)新光榮的價值觀，使科技創(chuàng)新成為全社會尊敬的工作和活動。各單位、各部門要了解創(chuàng)新型人才 的個性特點，鼓勵他們不畏挫折失敗，允許他們在學術上發(fā)表新見解新主張，最大限度地激發(fā)和保護創(chuàng)新型人才的創(chuàng)新激情和活力。（人才工作領導小組各成員單位） 五、加強組織領導，確保 “ 爭做創(chuàng)新型人才工程 ” 取得實效 按照《 “ 干部作風建設年 ” 活動推進方案》要求，委組織部和人才工作領導小組辦公室負責牽頭組織 “ 爭做創(chuàng)新型人才工程 ” 活動，各成員單位要把此次活動作為開展 “ 干部作風建設年 ”活動的一項重要工作認真對待，嚴格按照方案要求，制定周密細致的活動計劃，并按照活動計劃積極組織實施，于 5 月底前確保活動有成效、有 成果。 “ 爭做創(chuàng)新型人才工程 ” 是一項提升我自主創(chuàng)新能力的長期的系統(tǒng)工程，各單位、各部門要提高對 “ 爭做 第 5 頁 共 5 頁 創(chuàng)新型人才工程 ” 重要性的認識，在此次活動的基礎上，總結(jié)活動經(jīng)驗，探索工作方法，把 “ 爭做創(chuàng)新型人才工程 ” 作為一項經(jīng)常性的工作，長期開展下去。
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