6干部廉政談話制度實(shí)施辦法-資料下載頁(yè)
2024-09-22 23:43本頁(yè)面
【正文】 誤。對(duì)談話對(duì) 象需要糾正的問題以及需要改正的問題，由紀(jì)檢組負(fù)責(zé)跟蹤回訪。 談話過程中，要認(rèn)真做好談話情況記錄，并嚴(yán)格遵守保密制度。談話結(jié)束后，要整理出談話記錄，由組織人事工作人員存檔。 四、談話要求： （一）談話要以關(guān)心愛護(hù)干部為出發(fā)點(diǎn)，堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正、坦誠(chéng)相待的原則。 （二）在誡勉談話中，談話對(duì)象要正確對(duì)待組織談話，實(shí)事求是地回答或說明有關(guān)情況，并按要求提供相關(guān)材料。不準(zhǔn)懷疑、 第 4 頁(yè) 共 4 頁(yè) 追查、報(bào)復(fù)舉報(bào)人。如有違紀(jì)，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。 （三）談話對(duì)象不接受談話，不如實(shí)向 組織說明情況和問題，甚至弄虛作假、隱瞞錯(cuò)誤事實(shí)的，一經(jīng)查實(shí)，按有關(guān)黨紀(jì)、政紀(jì)從重處理。
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