處理好上級下級的關系-資料下載頁
2025-09-13 20:24本頁面
【正文】 首先我們應該明白的的是，人格上是平等的，不能屈卑與他人，不能為了討好領導做一些溜須拍馬和不要尊嚴的事 情。其次，領導之所以是領導，說明他比我們有經驗，有閱歷。我們要虛心求教，不懂就問為自己今后的工作吸取經驗。再次，我們要給領導面子，當領導做錯事情時，我們要敢于提出來，但是方法一定要委婉不能當著眾人的面，找一個適當?shù)臋C會，私下里和領導說清楚。最后，一定要注意自己的身份，守住自己的本分。 什么人說什么話，或許這樣讓人就得我們圓滑，但是這個社會就是讓我們學會在不同類型的人群中如何生存。我們在處事中，不僅要考慮他的地位，還要看他處于那個年齡段。我們要針對 不同年齡段，用不同的話題和交流方式來與他相處?？赡苓@些對我們來說會很難，但是只要我們以坦誠的態(tài)度和他人交往，就一定能找到自己適合的和他人交流相處的方式。 與人相處說起來是件很容易的事情，老師交給我們這么多的 第 7 頁 共 7 頁 在工作中的相處之道，我覺得關鍵的還是看我們自己平時的做法，這些相處的道理只是一種他們總結的經驗?；蛟S現(xiàn)在的我們還比較天真，比較單純，對這個社會認識還不清楚，但是我還是認為，我們應該勇敢的走進社會中，大膽的鍛煉自己與人交往的本領，以平常心來面對我們即將面臨的種種挑戰(zhàn)，不應 太計較個人的事。有一句古話叫做吃虧是福，可能在一開始我們和別人相處會比較困難，但是我們應該總結經驗，不斷豐富自己的閱歷。聽了這四場講座后，我們可以更加自信的用自己的所學來迎接我們即將走進的職場生活。未來屬于我們，以一種積極的態(tài)度去看待未來要遇到的挫折和挑戰(zhàn)，大步向前，去開辟出屬于我們的藍天。
試題試卷相關推薦
鄂ICP備17016276號-1