電力公司“四好”領(lǐng)導班子創(chuàng)建活動匯報材料-資料下載頁
2025-09-12 19:18本頁面
【正文】 代表討論通過了《集體合同》以及《工資集體協(xié)議合同》、《女職工權(quán)益保護專項集體協(xié)議書》、《電力公司安全生產(chǎn)管理獎懲辦法》。廣泛開展了民主議政日活動，征集議題 35 條，職代會職權(quán)落實率達 100%。 五是加大培訓力度，提高職工素質(zhì)。公司黨委把職工素質(zhì)建設(shè)擺到十分重要的位置，參加職工技術(shù)等級培訓考試 219 人次，電工進網(wǎng)作業(yè)培訓班 38人次，營銷服務(wù)系統(tǒng)培訓班 2期 76人次，電工作業(yè)操作證復審取證考試 431 人次，送外培訓管理人員和技術(shù)人員 232 人次，投入培訓費用 萬元。 六是關(guān)愛企業(yè)員工，為職工群眾辦實事。積極籌措資金 27萬元為西電廠部分職工房屋供水主、供暖、廁所進行了改造；補貼職工取暖費 79 萬元，分期分批組織先進人物赴內(nèi)地學習考察； 第 10 頁 共 11 頁 撥款 46000 元（其中兵團撥款 50%）對 461 名女職工進行常見病普查，受檢率 100%。認真落實義務(wù)兵優(yōu)待政策，為一名現(xiàn)役軍人發(fā)放優(yōu)待金 5000 元，為軍屬、傷殘軍人發(fā)慰問金和慰問品共計 3900 元。春節(jié)期間為 38 戶困難職工發(fā)放慰問金 10000 元。對符合規(guī)定的 14 戶 31 名低保人員發(fā)放低保金 41817 元。 七是愛心奉獻社 會，塑造光明使者形象。廣泛開展軍民共建和 “ 獻愛心，送溫暖 ” 活動，忠實履行社會責任。在 “ 八一 ” 建軍節(jié)，為地區(qū)武警支隊、兵團武警一支隊和農(nóng)一師人武部贈送了背投電視、數(shù)碼照像機，價值共計 30000 余元。 2 月初 9 名副處以上領(lǐng)導捐現(xiàn)金 1000 元，捐贈面粉、大米、清油、食品價值 3000余元，慰問地區(qū)福利院孤寡老人。公司投入 9 萬余元為共建單位托喀依鄉(xiāng)政府和鄉(xiāng)中學架設(shè) 400v 低壓線路 800 多米。為托海鄉(xiāng)民族學校捐贈教師辦公桌椅 25 套，為阿依庫勒鎮(zhèn)一大隊小學贈送了價值 900 元的文體用品，用于發(fā)展民族教育事業(yè)，改善學校教學環(huán)境 。截止底，公司扶貧幫困基金已累計達 14 萬元。 五、存在的問題與整改措施 （一）班子全體成員在理論學習上還須進一步加強，特別是要在學習的深度、解放思想的程度和提高運用理論指導、解決實際問題的能力上下功夫。 （二）在阿拉爾熱電工程建設(shè)、煤礦技改進度，二期集中供暖面積的擴大等工作上，還要進一步加強領(lǐng)導、協(xié)調(diào)、提高，促 第 11 頁 共 11 頁 進項目建設(shè)的速度和質(zhì)量。 （三）內(nèi)部管理還要進一步加強，按照師市領(lǐng)導調(diào)研時提出的總體要求，在提高電量回收率、節(jié)能減排、增收節(jié)支，推行全面預算管理等工作上，開拓創(chuàng) 新，抓出成效。 （四）加強電費回收工作，緩解資金困難狀況。 電力公司黨委將以 “ 四好 ” 領(lǐng)導班子創(chuàng)建活動為契機，深入學習貫徹黨的十七大精神，不斷加強自身建設(shè)，正視存在的困難和問題，堅持把加快電力發(fā)展作為第一要務(wù)，始終把確保電網(wǎng)安全放在首位，堅定不移地加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，理清工作思路，加快發(fā)展步伐，做大做強電力事業(yè)，為師市經(jīng)濟社會發(fā)展做出新的更大的貢獻。
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1