對(duì)于加強(qiáng)改制企業(yè)黨建工作的探索-資料下載頁(yè)
2025-09-12 18:17本頁(yè)面
【正文】 頁(yè) 定，如重大問(wèn)題決策前的黨政主要領(lǐng)導(dǎo)溝通制度，廠長(zhǎng)（經(jīng)理）定期向黨組織報(bào)告工作制度、黨政聯(lián)席會(huì)議制度、黨組織負(fù)責(zé)人參加經(jīng)理辦公室制度等。讓隱蔽的權(quán)力公開(kāi)化，使決策透明、信息公開(kāi)，實(shí)行有效的監(jiān)督和制約，使企業(yè)制度有 所創(chuàng)新。 二是企業(yè)黨組織要支持股東大會(huì)、董事會(huì)和經(jīng)理依法行使職權(quán)，依靠職工群眾，發(fā)揮工會(huì)和職代會(huì)在民主決策、民主管理、民主監(jiān)督中的積極作用。將企務(wù)公開(kāi)與 “ 兩會(huì) ” 制度融合起來(lái)，即通過(guò)股東大會(huì)，使股東從側(cè)重資金營(yíng)運(yùn)方面了解企情、參與管理；更重視召開(kāi)職代會(huì)，使職工從側(cè)重勞動(dòng)者權(quán)益實(shí)現(xiàn)方面，明白企情，參與決策，這樣在推進(jìn)企務(wù)公開(kāi)中，具有股東和職工雙重身份的員工積極性得到發(fā)揮。 三是加強(qiáng)制度建設(shè)，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制，特別要加強(qiáng)企業(yè)在資金運(yùn)作、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、收入分配、用人決策和廉潔自律等重大問(wèn)題上的監(jiān)督，把黨 風(fēng)廉政責(zé)任制的要求貫穿于企業(yè)的各類管理制度和規(guī)范之中。 五、做好思想政治工作，創(chuàng)建企業(yè)自己的文化 企業(yè)黨組織要根據(jù)企業(yè)改革和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際，制定思想政治工作的總體規(guī)范，年度規(guī)劃和重要制度，并組織實(shí)施。討論決定企業(yè)思想政治工作和精神文明建設(shè)中的重大問(wèn)題，負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)管理人員隊(duì)伍的思想作風(fēng)建設(shè)。要充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，教育基層廣大黨員干部，堅(jiān)定正確的世界觀和人生觀，全心全意 第 9 頁(yè) 共 9 頁(yè) 為人民服務(wù)，自覺(jué)抵制拜金主義、享樂(lè)主義、個(gè)人主義，堅(jiān)持廉潔奉公，艱苦奮斗。激勵(lì)黨員在深化企業(yè)改革、在經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)中發(fā)揮好模 范作用，真正做到：一名黨員就是一面旗幟；一個(gè)干部就是一個(gè)楷模；一個(gè)支部就是一座堡壘。做好群眾工作，動(dòng)員職工完成各項(xiàng)任務(wù)，掌握職工思想動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性地進(jìn)行思想政治教育；要對(duì)職工進(jìn)行建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制方面的教育，幫助職工樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和改革意識(shí)。要通過(guò)引導(dǎo)熱點(diǎn)，解決疑點(diǎn)，突破難點(diǎn)，解決職工的信仰、信念、信心與信任的問(wèn)題，使這理解和投身改革。要堅(jiān)持以正確思想教育人，以激勵(lì)措施鼓舞人，以規(guī)章制度約束人，以排憂解難凝聚人，不斷提高職工隊(duì)伍素質(zhì)。做到 “ 五關(guān)注 ” ：即注重思想政治工作，注重職工隊(duì)伍建設(shè)，注重關(guān)心職工生活 ，注重工會(huì)、共青團(tuán)思想、組織建設(shè)，注重文體活動(dòng)的開(kāi)展。特別要加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，培養(yǎng)具有時(shí)代特征和企業(yè)特點(diǎn)的企業(yè)精神，為企業(yè)發(fā)展不斷注入活力。 當(dāng)然，確保黨組織發(fā)揮作用，還必須有一個(gè)良好的外部環(huán)境，從組織領(lǐng)導(dǎo)上更加重視，形成全社會(huì)共同關(guān)心和支持改制企業(yè)黨建工作的良好局面。
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1