黨員思想政治工作思考-資料下載頁
2024-09-19 23:13本頁面
【正文】 會(huì)提供一份安定祥和的社會(huì)氛圍。但是，我們又要注意防止“ 一切向錢看 ” 、 “ 一切靠錢干 ” 的拜金主義思想， 引導(dǎo)黨員群眾正確對(duì)待國(guó)家、集體、個(gè)人之間的三者利益關(guān)系，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。 第 5 頁 共 5 頁 四、思想政治工作制度化 由于當(dāng)前企業(yè)經(jīng)濟(jì)狀況很差，企業(yè)黨組織對(duì)企業(yè)離退休黨員、下崗和流動(dòng)黨員難以管理。特別是流動(dòng)黨員，由于人員分散、流動(dòng)性強(qiáng)，受場(chǎng)地、經(jīng)費(fèi)等條件限制很難組織開展組織活動(dòng)，加之這部分黨員在再就業(yè)、醫(yī)療費(fèi)、生活費(fèi)落實(shí)等方面存在困難，個(gè)別黨員對(duì)黨的政策和企業(yè)改革不理解，思想觀念發(fā)生轉(zhuǎn)變，對(duì)黨組織開展活動(dòng)有消極和抵觸情緒，不愿發(fā)揮黨員應(yīng)有的作用，少數(shù)甚至成為企業(yè)的不穩(wěn)定因素。盡管《公司法》 、《企業(yè)法》等法律法規(guī)和《黨章》都對(duì)加強(qiáng)黨的建設(shè)作了原則性的規(guī)定，中共中央辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)了《中央組織部、國(guó)務(wù)院國(guó)資委黨委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)中央企業(yè)黨建工作的意見》，對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)黨建工作作了具體的指示。但是，我們還要認(rèn)真探索建立健全企業(yè)黨建工作法規(guī)，把企業(yè)轉(zhuǎn)型期黨員思想政治工作制度化，明確企業(yè)黨組織的職權(quán)與任務(wù)，機(jī)構(gòu)設(shè)置與人員配備，創(chuàng)新黨員活動(dòng)的內(nèi)容和方式方法，組織活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)來源及其合理使用，考核的具體量化指標(biāo)和方法等等，使之形成長(zhǎng)效機(jī)制。只有這樣，才能保證轉(zhuǎn)型企業(yè)黨型員的思想政治工作落到實(shí)處。
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