某公司倉庫物資管理操作規(guī)范-資料下載頁
2025-06-15 09:52本頁面
【導讀】帳、（登記）卡、（實）物一致性，特制定本制度。包括化學倉庫、五金螺絲倉庫、非金屬倉庫、膠合板倉庫、性負責，掌握常用材料的基本知識。庫房安全的檢查及提出整改意見；待驗區(qū)、不合格區(qū)分類存放，對不符合要求的分類存放反饋給倉庫班長，識牌的制作策劃與監(jiān)督執(zhí)行。作計劃；負責科室日常管理工作及員工績效考評；負責提升員工綜合技能，科室人員變動交接手續(xù)；格證書、清點數量，發(fā)現不符及時反饋至采購部采購員處。安全具有否決權，至關重要。采購員在提貨時應檢查實物是否與提單所列品名、型牌號、規(guī)格、購員應作好記錄，并妥善處理。況，通知有關人員參加。器材驗收合格后，由檢驗員作出合格標記和檢驗編號。格的器材置不合格區(qū)進行隔離，標上醒目的紅色禁用標記。發(fā)生錯混料要做好記錄和采取糾正措施。及時保養(yǎng)三個方面。
【正文】 充分利用庫存物資及廢品庫收集的余料”， 倉庫 保管員在管理倉庫時，務必遵守倉庫物資保養(yǎng)的要求，充分延長庫存物資的使用期限，充分使有倉庫 經檢查合格的 積壓物資，對 小量 黑色材料的領用，充分利用廢品庫的 邊角余料； 對于有使用周期的物資 ，倉庫 保管員要提前向采購部提交物資預警報告單。 “控制采購”， 倉庫保管員 每月一次提供一份倉庫可使用庫存報表 給對應的采購員及使用車間，提出采購意見及領用意見，防止造成過多的庫存積壓，及充分使用現有庫存物資。 “控制日常辦公費用”， 倉庫保管員 領用的辦公用具，需進行登記，只允許辦公使用，不 能 挪為他用；帳頁、帳卡等只能用 于工作 ，不得用來打草稿； 人在電開，人不在電關，要節(jié)約用水，如果水龍頭損壞， 及時 通知現場管理總協(xié)調，由其報修。 素養(yǎng) “上班形態(tài)” ： 倉庫保管員 上班時需穿工作服，上班精神要 飽 滿，工作要 有 熱情， 對人要有禮貌； 上班時間不準做私活 、 聊天，不做與工作無關的事；多想辦法，多提建議，使自己所管倉庫 符合倉庫管理要求； “積極響應” ： 積極完成上級領導布置的任務， 制定 每月可 執(zhí) 行高效的工作計劃，在工作中講究工作方法； 按時按 質完成 工作任務，日清日畢 ； “ 創(chuàng)建 團結同事，共同建立和諧的工作環(huán)境” ： 同事間 加強 相 互交流，工作中互助有無，虛心求教 ， 耐心講解；有 強烈的 團體合作意識 和集體榮譽感；不講 粗話、臟話，不搬弄是非； “掌握庫管知識 、 船用物資知識” ： 做一個好學習 、 懂學習的現代庫管人員，認識 庫 管 工作的重要性， 愛崗敬業(yè) ； “掌握現代庫管所必備的現代化管理 技能 ” ： 學習物資 信息化管理所必須的相關電腦操作技能 ； “珍惜培訓 機會 ” ： 每一次培訓都是自身素質提高的機會，在培訓時要作好筆記，善于歸納總結，最大限度把培訓內容 應用到 工作中，提高自身的管理能力 、 執(zhí)行力； “堅決服從工作調動安排” ： 調動人員必須交接好現有事務后在規(guī)定時間內到新崗位 報到 ，在規(guī)定時間內 掌握 新崗位職責 與 范圍 并能熟練操作 。 倉庫 帳務管理 倉庫 建立 三種臺帳：第一、 不合品臺帳，記 錄 數量 、到貨日期、到中管網制造業(yè)頻道 中管網制造業(yè)頻道 7 貨廠家 ；第二、合格品臺帳， 數量上和 財務 材料帳保持一致 ；第三、待驗器材臺帳， 記錄 數量 、 到貨日期、到貨廠家，要求檢驗日期，及檢驗要求； 品 ， 憑收貨單及檢驗報告做 不合格品物資 臺帳入庫記錄 ；檢驗合格 品 ，憑“器材驗收單 ”做好 合格品 臺帳入庫記錄； 待驗區(qū)物資憑收貨單做好待驗區(qū)臺帳入庫記錄； 倉庫保管員辦理 不合品物資出庫 憑據一是 質量保證部開具 《 不合格品檢驗報告 》 ， 二是 采購員 開具 的 有效的出庫單 出庫； 倉庫保管員辦理 合格品物資出庫 憑據是 由車間 材料員 根據“新聯(lián)公司領料單”要求 、技術 部門的定額單或通知單及生產計劃要求開具 的《 領料單 》 ， 領料單上有 車間主管簽字 （蓋章無效） ； 倉庫保管員對 待驗器材 “出庫”根據 質量保證部開具 《 合格檢驗報告 》 與 《器材驗收單》 或 《 不合格檢驗報告 》登帳 ； 倉庫保管員對出入庫單據的登帳工作必須做到日清。 ，倉庫保管員的帳務工作受財務材料核算員考核； 倉庫保管員 每月 20日必須把自己 所 管 倉庫物資合格品單據送至接口的財務材料核算員處，材料核算員 負責不定期 對 倉庫臺帳和財務材料 帳進行 帳帳 核對 ，對帳帳不符協(xié)助倉庫保管員查賬原 因 。 各倉庫操作流程 內容 詳見附件 《各倉庫操作流程圖》 操作流程圖及其說明； 各倉庫的操作必須依據所對應的倉庫的操作執(zhí)行； 5 考核 內容詳見《倉庫員工考核評分表》 《倉庫員工考核評分表》由 四 方評定，現由各區(qū)班長對所在區(qū)的倉庫保管員依照 《倉庫員工考核評分表》所對應的 內容所做的標準 及其規(guī)定 進行公正評分 ；現場管理總協(xié)調對倉庫保管員對于現場管理部份進行客觀公正的評分；科長對倉庫科所有人員所有內容進行客觀公正的評分； 財務材料核算員代表財務對倉庫管理員的帳務管理進行客觀公 正的評分； 《倉庫員工考核評分表》評 分 結果將成為部門績效考核依據。 6. 其他 本制度自簽發(fā)之日起生效，原《倉庫管理制度》自本規(guī)定簽發(fā)生效日廢止； 本制度由財務部負責解釋和修訂 附件 1：各倉庫操作流程圖 附件 2：倉庫員工考核評分表
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1