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供電公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況匯報-資料下載頁

2024-09-19 22:58本頁面
  

【正文】 建成的 88 一次變電所,就是我們不斷解放思想,更新觀念的成果。按常規(guī)和傳統(tǒng)做法,建座一次變電所的周期最快一年半左右時間,但是,我們通過改進(jìn)施工工藝,打破了冬季不施工的慣例,僅用了 88 個月時間就建成投產(chǎn),創(chuàng)造了一次變電所建設(shè)的新速度。 三是在更新知識上下功夫。在學(xué)好基本理論的同時,班子成員不斷補充新知識,捕捉新信息,學(xué)習(xí)本職工作所需要的專業(yè)知識和技能,不斷提高在本職崗位的執(zhí)政能力,力求成為做好本職工作的行家里手。班子成員中有四位同志參加了東北大學(xué)工商管理專業(yè)學(xué) 習(xí),取得碩士學(xué)位。班子成員整體素質(zhì)大大提高,有力地促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)班子合力的增強。 加強勤政廉政建設(shè),以塑造自身良好的形象,團(tuán)結(jié)和影響廣大干部職工。勤政就要牢記 “ 權(quán)為職工所用,情為職工所系,利為職工所謀 ” ,以繁榮和發(fā)展一方為己任,全身心地投入到工作和事業(yè)上,想職工群眾之所想,急職工群眾之所急,謀職工群眾之所求,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,勤奮工作。幾年來,職工家里有個大事小情,我們班子成員都能到場,對困難職工和老干部定期走訪慰問。在對違紀(jì)職工的處理上,做到既堅持原則,保證國家、企業(yè)利益不受侵害,又考慮到職工的個 人感情,進(jìn)一步密切干群關(guān)系,增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和感召力。 “ 公生明、廉生威、勤生績 ” ,領(lǐng)導(dǎo)干部只有清正廉潔,才 第 7 頁 共 7 頁 能在職工中建立威信、威望。我們班子成員牢記 “ 自重、自警、自勵、自省 ” 的要求,不斷加強修養(yǎng),自覺堅持黨性,增強拒腐防變的能力。幾年來,班子成員在職工子女轉(zhuǎn)業(yè)、畢業(yè)分配、干部換屆調(diào)整等大事中,都能夠潔身自好,清白為官,堅持不收受職工禮品、錢物,不借自家大事小情之機(jī)斂財,深得廣大干部職工的信任、支持和擁護(hù)。
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