【正文】 習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，確保國有企業(yè)的改革發(fā)展始終與中央大政方針、國家發(fā)展戰(zhàn)略、城市發(fā)展目標(biāo)相一致。要自覺用新發(fā)展理念指導(dǎo)實踐。自覺踐行創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，始終圍繞黨委工作中心大局、城市發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)來謀劃國企黨的建設(shè)和改革發(fā)展，深入抓好結(jié)構(gòu)調(diào)整、創(chuàng)新發(fā)展、布局優(yōu)化等重點(diǎn)工作，使國有企業(yè)在建設(shè)全面體現(xiàn)新發(fā)展理念的國家中心城市實踐中更好發(fā)揮帶動作用。要自覺用社會主義核心價值觀凝魂聚力。充分發(fā)揮黨在企 業(yè)思想政治建設(shè)和文化建設(shè)中的引領(lǐng)作用，貼近企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際、貼近職工群眾思想實際，推動社會主義核心價值觀進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間、進(jìn)班組，大力弘揚(yáng)企業(yè)家精神、城市精神、天府文化，在思想上解惑，在精神上解憂，在文化上解渴，在心理上解壓，以思想自覺引領(lǐng)行動自覺、以思想統(tǒng)一促進(jìn)行動一致，形成萬眾一心、眾志成城的磅礴力量。 二要聚焦作用發(fā)揮強(qiáng)黨建。習(xí)近平總書記指出，國有企業(yè)黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，歸結(jié)到一點(diǎn)，就是把方向、管大局、保落實。要切實發(fā)揮決策把關(guān)作用。國有企業(yè)黨組織對企業(yè)重大決策全程參與、全程把關(guān) ，既是加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)的具體體現(xiàn)，也是完善國企治理的內(nèi)在要求。要堅持把黨組織研究討論作 第 19 頁 共 22 頁 為董事會、經(jīng)理層決策重大問題的前置程序，確保黨和國家方針政策、重大部署及上級黨組織的各項決定在企業(yè)得到貫徹落實。要切實發(fā)揮選人用人作用。事業(yè)興衰，唯在用人。要堅持管干部聚人才、建班子帶隊伍，按照好干部標(biāo)準(zhǔn)特別是習(xí)近平總書記對國企領(lǐng)導(dǎo)人員提出的 “ 對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔 ” 的 20 字要求，在選人用人過程中充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，同時建立完善適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求和市場競爭需要的領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用機(jī)制，建設(shè)國企高素 質(zhì)經(jīng)營管理者隊伍和專業(yè)人才隊伍。要切實發(fā)揮教育引導(dǎo)作用。加強(qiáng)對工會、共青團(tuán)等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，把解決思想問題與解決實際問題結(jié)合起來，深入細(xì)致做好思想教育工作，引導(dǎo)職工群眾始終在事關(guān)政治方向和重大原則問題上立場堅定、旗幟鮮明，始終與企業(yè)發(fā)展同呼吸共命運(yùn)。要切實發(fā)揮監(jiān)督檢查作用。統(tǒng)籌監(jiān)督資源，突出監(jiān)督重點(diǎn)，健全權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督機(jī)制，加大對關(guān)鍵崗位、重點(diǎn)人員特別是“ 一把手 ” 、工程招投標(biāo)、改制重組、產(chǎn)權(quán)變更和交易等方面的監(jiān)管，堅決糾正上級監(jiān)督不到、同級監(jiān)督不了的現(xiàn)象。 三要聚焦基層基礎(chǔ)強(qiáng)黨建。習(xí)近平總書記指出， 全面從嚴(yán)治黨要在國有企業(yè)落地落實，必須從基本組織、基本隊伍、基本制度嚴(yán)起。要高度重視抓基層打基礎(chǔ)工作，在夯基固本、補(bǔ)齊短板上持續(xù)用力，防止 “ 沙灘流水不到頭 ” 。要健全基本組織。著眼消除黨建工作 “ 盲區(qū) ” 和 “ 空白點(diǎn) ” ，全面解決企業(yè) “ 應(yīng)建未建 ” 第 20 頁 共 22 頁 黨組織的問題，在集團(tuán)、下級企業(yè)、控股公司、上市公司、參股和混合所有制企業(yè)、投資項目等企業(yè)各個層面構(gòu)建嚴(yán)密的黨建網(wǎng)絡(luò)，確保黨的組織既 “ 有形覆蓋 ” 又 “ 有效覆蓋 ” 。要建強(qiáng)基本隊伍。著眼先鋒引領(lǐng)，全面落實新人才觀，扎實推進(jìn) “ 蓉漂 ” 人才計劃，廣泛招攬高層次、高技能優(yōu)秀青年人才加盟國企， 更好滿足國企改革發(fā)展需要；重視在生產(chǎn)經(jīng)營一線和青年職工中發(fā)展黨員，廣泛爭創(chuàng)黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員攻關(guān)組，引導(dǎo)黨員職工帶頭參與勞動競賽、崗位練兵、技能比武、技術(shù)攻關(guān)，努力做合格黨員、當(dāng)干事先鋒。要落實基本制度。著眼抓日常、抓經(jīng)常，常態(tài)化推進(jìn) “ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步加強(qiáng)基本規(guī)章制度建設(shè)，規(guī)范個人事項報告、提醒函詢誡勉等各項制度，落實“ 三會一課 ” 、民主生活會和組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度，恢復(fù)和健全職代會、職工董事、職工監(jiān)事等民主管理制度，增強(qiáng)國企組織生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。抓 基層打基礎(chǔ)，必須強(qiáng)化工作保障。要把企業(yè)黨組織工作機(jī)構(gòu)和人員納入企業(yè)管理機(jī)構(gòu)和人員編制，落實同職級、同待遇政策，開展國有企業(yè)活動陣地標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，突出選優(yōu)配強(qiáng)國有企業(yè)專職副書記、基層黨支部書記，把黨組織工作經(jīng)費(fèi)納入企業(yè)管理費(fèi)用稅前列支，確保企業(yè)黨組織有機(jī)構(gòu)管事、有人干事、有經(jīng)費(fèi)辦事。 四要聚焦責(zé)任落實強(qiáng)黨建。各級黨委要始終把國企黨建工作擺在全局的重要位置來抓，堅持國企黨建與國企改革工作同謀劃、 第 21 頁 共 22 頁 同部署、同推進(jìn)，把方向、管全局、促落實，保持正風(fēng)反腐高壓態(tài)勢，為國有企業(yè)改革發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。各 級政府要全力支持國企改革發(fā)展，根據(jù)企業(yè)實際需要認(rèn)真研究制定財政、稅收、土地、人力資源社會保障等具體政策和措施，堅持法無授權(quán)任何政府部門和機(jī)構(gòu)不得干預(yù)國企生產(chǎn)經(jīng)營活動。黨委組織部門要負(fù)起牽頭抓總的責(zé)任，創(chuàng)新國有企業(yè)黨建工作方式方法，切實解決 “ 兩張皮 ” 問題，推動形成黨建工作合力；國資監(jiān)管部門要落實管資本就要管黨建的責(zé)任，做到企業(yè)發(fā)展到哪里、黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里；國有企業(yè)黨組織要認(rèn)真履行主體責(zé)任，細(xì)化工作任務(wù)，強(qiáng)化推進(jìn)措施，確保工作實效。 加強(qiáng)國有企業(yè)黨的建設(shè)、推動國資國企改革發(fā)展，是一項復(fù)雜系統(tǒng)工程， 必須上下聯(lián)動、統(tǒng)籌推進(jìn)。全市各地各部門要各司其職、各負(fù)其責(zé)，把中央、省委和市委各項決策部署項目化、清單化，掛圖作戰(zhàn)，全面落實。要堅持 “ 一企一策 ” ，妥善解決歷史遺留問題，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，為國有企業(yè)公平參與市場競爭創(chuàng)造條件。要強(qiáng)化輿論引導(dǎo)，大力宣傳國有企業(yè)黨的建設(shè)和改革發(fā)展方針政策，廣泛推介國資國企改革探索的好經(jīng)驗好做法，深度挖掘一批國企改革典型案例、勞動模范和一線優(yōu)秀職工，在全市國資系統(tǒng)深入開展 “ 我為做強(qiáng)做優(yōu)做大國企作貢獻(xiàn) ” 大討論活動，為國企改革發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。 國企改革發(fā)展事關(guān)全局，情況復(fù)雜、任務(wù) 艱巨。我們要更加 第 22 頁 共 22 頁 緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，在省委省政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，解放思想、堅定信心，保持定力、攻堅克難，理直氣壯抓改革，一心一意謀發(fā)展，為建設(shè)全面體現(xiàn)新發(fā)展理念的國家中心城市作出新的更大貢獻(xiàn)，以優(yōu)異成績迎接黨的十九大勝利召開。 （本文轉(zhuǎn)載自「求是網(wǎng)」，摘自 XX 省委常委、 XX 市委書記范銳平 2024 年 8 月 5 日在全市國有企業(yè)黨的建設(shè)暨國資國企改革發(fā)展工作會議上的講話。）