8自治區(qū)渠首管理處文明創(chuàng)建典型材料_-資料下載頁
2024-09-19 21:14本頁面
【正文】 多人。二是加大考核力度，規(guī)范黨支部工作。制定了《基層黨支部考評(píng)管理辦法》、《黨員考評(píng)管理辦法》，修訂完善了《文明單位考核辦法》。堅(jiān)持半年一次支部工作考核 ，每年一次黨員評(píng)議考核制度。三是支持黨支部工作，創(chuàng)新組織活動(dòng)形式。各黨支部在堅(jiān)持 “ 三會(huì)一課 ” 制度的同時(shí)，利用 “ 七一 ” 、 “ 八一 ” 、 “ 十一 ” 等時(shí)機(jī)，積極開展演講、歌詠比賽、文體娛樂等活動(dòng)，不斷創(chuàng)新組織活動(dòng)形式。去年，處黨委向基層黨支部下拔經(jīng)費(fèi) 5000余元，用于各黨支部購買書籍、開展活動(dòng)。處機(jī)關(guān)黨支部、大壩所黨支部與水利廳組織人事處黨支部開展聯(lián)合黨日活動(dòng)，創(chuàng)新組 第 5 頁 共 5 頁 織活動(dòng)形式，豐富組織活動(dòng)內(nèi)容。 （四）注重發(fā)揮好工會(huì)、共青團(tuán)的橋梁紐帶作用。 處黨委重視加強(qiáng)對(duì)工會(huì)共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，定期研究工會(huì)、共青 團(tuán)工作，支持他們按照各自的章程開展工作，充分發(fā)揮了工、青、婦等群眾組織的橋梁紐帶作用。全處 5 個(gè)基層工會(huì)全部通過全區(qū)水利工會(huì) “ 模范職工之家 ” 驗(yàn)收?，F(xiàn)已有 2 個(gè)團(tuán)支部被水利廳團(tuán)委授予 “ 五四紅旗團(tuán)支部 ” ；處團(tuán)總支 2024 年被水利廳團(tuán)委授予 “ 五四紅旗團(tuán)總支 ” 。堅(jiān)持每年開展 “ 文明家庭 ” 評(píng)選活動(dòng)，表彰文明家庭和優(yōu)秀女職工。
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