6蘇州管理局文明創(chuàng)建典型材料-資料下載頁(yè)
2025-09-16 21:58本頁(yè)面
【正文】 ，發(fā)揚(yáng)民主，改進(jìn)思想作風(fēng)。 通過(guò)加強(qiáng)職業(yè)道德教育和誠(chéng)信建設(shè)，干部職工誠(chéng)實(shí)守信、愛(ài)崗敬業(yè)。建局以來(lái)，未發(fā)生一例違法亂紀(jì)事件。 蘇州管理局從提高職工素質(zhì)入手，采取各種途徑和方式培養(yǎng)人才隊(duì)伍，增強(qiáng)單位活力和后勁，鼓勵(lì)職工自學(xué)成才、崗位成才。近兩年，蘇州管理局共有6位職工分別參加了本科自學(xué)考試和在職研究生學(xué)習(xí)，2名職工晉升中級(jí)技術(shù)職務(wù)，1名職工晉升高級(jí)技術(shù)職務(wù)，4名工人晉升高級(jí)技能等級(jí)，1名工人被評(píng)為“全國(guó)水利技術(shù)能手”，1名職工被評(píng)為全國(guó)水利管理先進(jìn)個(gè)人，1名職工被評(píng)為全國(guó)調(diào)處水事糾紛創(chuàng)建平安邊界先進(jìn)個(gè)人，一批職工受到太湖局、XX市等單位的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。 五、抓窗口、重制度，塑造形象 太湖局直管工程是展示太湖流域水利形象的一個(gè)重要窗口。近年來(lái)，蘇州管理局加強(qiáng)直管工程規(guī)范化管理，健全內(nèi)部規(guī)章制度，先后制定、修訂了各類管理制度30余項(xiàng)。直管工程管理范圍內(nèi)的綠化達(dá)標(biāo)率100%，干凈整潔的環(huán)境，造就了文明、和諧的工作氛圍。每年都有各級(jí)各類團(tuán)組和外賓近千人次參觀考察直管工程。 水利文明創(chuàng)建工作是一個(gè)長(zhǎng)期、系統(tǒng)的工程，是一個(gè)常抓不懈、常抓常新的工程。新時(shí)期水利工作任務(wù)艱巨，使命光榮，太湖流域水利發(fā)展正處于關(guān)鍵時(shí)期。風(fēng)正帆懸正當(dāng)時(shí)，蘇州管理局將以創(chuàng)建全國(guó)水利文明單位為契機(jī)，加大力度，鞏固成果，提高質(zhì)量，使文明創(chuàng)建工作更好服務(wù)流域經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。 第6頁(yè) 共6頁(yè)
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1