7新坍鎮(zhèn)村級(jí)紀(jì)檢監(jiān)督工作考核辦法-資料下載頁(yè)
2025-09-10 19:57本頁(yè)面
【正文】 定為稱(chēng)職等次。 （ 3）思想政治素質(zhì)方面存在突出問(wèn)題、履職能力差、鬧無(wú)原則糾紛，嚴(yán)重影響村級(jí)紀(jì)檢監(jiān)督小組成員以及村居兩委干部之間團(tuán)結(jié)、存在違法違紀(jì)問(wèn)題、因長(zhǎng)期外出、身體健康等原因無(wú)法履行監(jiān)督職能，工作考核成績(jī)?cè)?45 分以下或民主評(píng)議考核 得分 第 7 頁(yè) 共 8 頁(yè) 在 15 以下，雖有加分項(xiàng)目，但加分總額沒(méi)有 30 分的，確定為不稱(chēng)職等次。 村級(jí)紀(jì)檢監(jiān)督小組成員，在村（居）民代表會(huì)議對(duì)紀(jì)檢監(jiān)督小組成員進(jìn)行年度信任度測(cè)評(píng)中，個(gè)人民主測(cè)評(píng)信任票得票在80％以上的，確定為優(yōu)秀等次；個(gè)人民主測(cè)評(píng)信任票得票在 50％以上的，確定為稱(chēng)職等次；個(gè)人民主測(cè)評(píng)信任票得票在 50％以下的，雖有加分，亦確定為不稱(chēng)職等次。 第八條鎮(zhèn)紀(jì)委將在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)及時(shí)通報(bào)考核結(jié)果，并報(bào)縣紀(jì)委備案。 第九條考核結(jié)果運(yùn)用 村級(jí)紀(jì)檢監(jiān)督小組年度考核等次為優(yōu)秀的，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委 研究后，可確定為紀(jì)檢工作先進(jìn)集體，紀(jì)檢監(jiān)督小組組長(zhǎng)即紀(jì)檢委員或其他成員，可確定為先進(jìn)工作者并給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。 村級(jí)紀(jì)檢監(jiān)督小組年度考核等次為不稱(chēng)職的，扣減紀(jì)檢監(jiān)督小組組長(zhǎng)的年度考核報(bào)酬，以稱(chēng)職等次最低得分（不含加分）60 分為標(biāo)準(zhǔn)，少得１分，即扣發(fā)人民幣 30 元，扣完為止；同時(shí)給予通報(bào)批評(píng)，鎮(zhèn)紀(jì)委對(duì)紀(jì)檢監(jiān)督小組組長(zhǎng)進(jìn)行誡勉談話(huà)。 對(duì)連續(xù)兩年考核不稱(chēng)職的村級(jí)紀(jì)檢監(jiān)督小組成員，由鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委及時(shí)給予調(diào)整，并按規(guī)定補(bǔ)選新的村級(jí)紀(jì)檢 6 第 8 頁(yè) 共 8 頁(yè) 監(jiān)督小組成員。 第十 條本辦法由中共 XX 縣區(qū)新坍鎮(zhèn)紀(jì)律檢查委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。 第十一條本辦法自下發(fā)之日起施行。 主題詞二 ○ 一一年五月三十日考核辦法 7 紀(jì)檢監(jiān)察
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