7政工職評工作的動態(tài)創(chuàng)新-資料下載頁
2025-09-10 19:34本頁面
【正文】 、政紀(jì)處 分，實際上就是對其先決條件 予以否定， “ 皮之不存，毛將焉附 ” ，先決條件既以不存，自然其政 工職稱就不夠格，當(dāng)然應(yīng)予撤銷其政工專業(yè)職稱稱號，這就是政 工專業(yè)職稱的特殊性，其他專業(yè)如農(nóng)、醫(yī)等，在相關(guān)人員受到黨 紀(jì)、政紀(jì)處分時，只能限于黨紀(jì)政紀(jì)而不能否定其專業(yè)資格，政 工專業(yè)與其他專業(yè)的區(qū)別就在于此，筆者認(rèn)為，這個規(guī)定對 第 7 頁 共 8 頁 政工 人員的要求實在太低，以此作為政工干部的評價考核尺碼，無助 于政工干部提高自身素質(zhì)，也不利于政工干部隊伍建設(shè)。建議上 級政工職評辦考慮作出這樣的規(guī)定，即：政工人員在一定時限 內(nèi)，無專業(yè)成果發(fā)表，無顯著成績，或年度考核兩次不合格，就撤 銷專業(yè)任職資格：這個規(guī)定是把政工職稱從靜態(tài)管理變成動態(tài) 管理的關(guān)鍵所在，就能使政工人員不敢懈怠，促使其居安思危， 與時俱進(jìn)，大膽探索，積極做好政工工作。政工職評能否順應(yīng)新 形勢的發(fā)展需要，探索建立一種政工職稱 “ 能上能下 ” 的考評機(jī) 制呢。 （作者單位：中共 XX 縣區(qū)委宣傳部） 《政工職評工作的動態(tài)創(chuàng)新》來源于文秘 114 網(wǎng)，歡迎閱讀 第 8 頁 共 8 頁 政工職評工作的動態(tài)創(chuàng)新。
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