7信訪(fǎng)工作調(diào)研報(bào)告5-資料下載頁(yè)
2025-09-08 13:15本頁(yè)面
【正文】 作條例》， 第 6 頁(yè) 共 7 頁(yè) 抓好信訪(fǎng)工作落實(shí)，加強(qiáng)對(duì)住建局信訪(fǎng)工作人員的教育培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《信訪(fǎng)工作條例 》、涉住建行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)以及專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)，提高從業(yè)人員的綜合素質(zhì)?？s短信訪(fǎng)問(wèn)題辦理流程，科室在職責(zé)范圍內(nèi)接訪(fǎng)，由股室負(fù)責(zé)登記、處理并報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo) 。重大問(wèn)題提交班子研究后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予書(shū)面答復(fù) 。政策性問(wèn)題無(wú)法給予明確答復(fù)的，要做好解釋工作，防止重復(fù)或越級(jí)上訪(fǎng)情況發(fā)生。 （四）堅(jiān)持運(yùn)用法治的方式化解矛盾糾紛。牢固樹(shù)立 “ 法定職責(zé)必須為、法無(wú)授權(quán)不可為 ” 的理念，自覺(jué)遵守法律法規(guī)，堅(jiān)持法定途徑優(yōu)先的方式化解矛盾糾紛，主動(dòng)加強(qiáng)與相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)，在處理房屋征收、房產(chǎn)糾紛等方面信訪(fǎng)問(wèn)題時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行信訪(fǎng)案件 “ 三級(jí)終結(jié) ” 制，引導(dǎo)信訪(fǎng)人通過(guò)合法途徑解決自己的問(wèn)題，預(yù)防纏訪(fǎng)、鬧訪(fǎng)事件發(fā)生。將涉法涉訴類(lèi)信訪(fǎng)事件單獨(dú)分類(lèi)整理，如房地產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)合同糾紛、已履行行政復(fù)議程序的征收補(bǔ)償類(lèi)案件等，依法移交司法部門(mén)處理。 （五）加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)工作。加強(qiáng)對(duì)《信訪(fǎng)工作條例》《信訪(fǎng)事項(xiàng)復(fù)查復(fù)核辦法》《關(guān)于完善和改革涉法涉訴信訪(fǎng)工作機(jī)制的實(shí)施意見(jiàn)》等信訪(fǎng)法律法規(guī)以及住建行業(yè)依法執(zhí)法相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳力度，強(qiáng)化單位干部職工依法受理辦理信訪(fǎng)案件的能力 。各業(yè)務(wù)股室要結(jié)合具體業(yè)務(wù)工作，深入分析研究可能產(chǎn)生上訪(fǎng)的矛盾點(diǎn)，依法依規(guī)做出預(yù)判， 提前做好應(yīng)對(duì)措施，主動(dòng)做好 第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè) 政策銜接溝通工作，各股室相互協(xié)作，研究制定符合各族群眾實(shí)際需求的落實(shí)政策的方法措施，既能保障上級(jí)政策落實(shí)到實(shí)處，又能滿(mǎn)足群眾實(shí)際需求，力爭(zhēng)將群眾所反映的問(wèn)題解決在基層或萌芽狀態(tài)，做到信訪(fǎng)案件 “ 減量、不增量 ” 。
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1