【導讀】中國最大的管理資源中心。第一條為加強對夢網(wǎng)業(yè)務合作伙伴的分層分級管理,促進夢網(wǎng)業(yè)務在。公平、公正、公開的市場競爭環(huán)境中健康有序發(fā)展,按照廣西。移動合作伙伴分層分級管理辦法的總體框架,特制定本管理實。第二條本管理細則適用于對與我公司相關的移動。自有品牌合作業(yè)務、夢網(wǎng)業(yè)務、互聯(lián)網(wǎng)應用等數(shù)據(jù)增值業(yè)務(包。動數(shù)據(jù)業(yè)務部負責具體落實。第五條新加入SP自開通月起6個月不參加分層分級管理,初始分級單。獨設為“新SP”級別,給予基礎服務,包括正常的對帳結(jié)算和。日常例行工作;新SP開通后第7個月開始,視為“已合作SP”,低預警SP二類銅牌SP銀牌SP. 標準綜合確定(這意味著將有預警SP與銅牌SP的比例將出現(xiàn)。個月為“二類銅牌”時,需向SP發(fā)預警提醒。第九條退出:當SP年度內(nèi)累積6個月為預警SP時,將實行淘汰退出。違約行為、客戶投訴情況、履約合作情況三方面內(nèi)容,具體計。止;在SP違規(guī)處罰期滿后,根據(jù)違規(guī)期最后一個月的運營情況。第二十條本細則自發(fā)布之日起執(zhí)行。