5篇一：政協(xié)機(jī)關(guān)評比制度-資料下載頁
2025-09-03 02:14本頁面
【正文】 院達(dá)標(biāo) ” 工作；扎實(shí)開展掛點(diǎn)村 “ 清潔鄉(xiāng)村、美化家園 ” 活動；認(rèn)真完成區(qū) “ 四城 ” 創(chuàng)建辦布置的各項(xiàng)創(chuàng)建工作。 完成人大代表建議和政協(xié)委員提案的辦理工作。 在全國全省全市主要新聞媒體上無重大影響的負(fù)面報道。 無企業(yè)、事業(yè)單位或經(jīng)營投訴和侵犯群眾利益案件。 民主測評。 二、單位職能目標(biāo) 推行機(jī)構(gòu)編制政務(wù)公開。進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理，全面推進(jìn)機(jī)構(gòu)編制政務(wù)公開，不斷提高機(jī)構(gòu)編制政務(wù)工作的透明度。 第 10 頁 共 11 頁 按照省、市統(tǒng)一部署，做好事業(yè)單位崗位設(shè)置和專業(yè)技術(shù)人員結(jié)構(gòu)比例設(shè)置工作，推進(jìn)和完善事業(yè)單位人事 制度和工資制度改革。 按照省、市統(tǒng)一部署，做好部分參照公務(wù)員管理事業(yè)單位的確定和參公人員的登記、培訓(xùn)、職務(wù)與級別確定等工作。 完成機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的年度考核、工資晉檔、表彰獎勵和到齡即退等工作。 實(shí)施農(nóng)村勞動力技能訓(xùn)練工程，全年培訓(xùn)農(nóng)村勞動力并實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè) 1500 人；拓展渠道，擴(kuò)大就業(yè)，全年新增就業(yè)崗位 1100 個。 規(guī)范勞動用工關(guān)系，加強(qiáng)勞動合同管理，強(qiáng)化企業(yè)勞動管理的制度建設(shè)，全年合同鑒證率達(dá)到 80%以上。 加大勞動爭議仲裁案件的調(diào) 處力度，勞動爭議仲裁案件結(jié)案率在 95%以上。 加強(qiáng)勞動保障監(jiān)察工作，圍繞農(nóng)民工工資清欠、職工維權(quán)、打擊非法用工和構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系開展各項(xiàng)勞動保障監(jiān)察工作，全年農(nóng)民工工資清欠率達(dá)到 96%。 全面推行政務(wù)公開工作，制定切實(shí)可行的實(shí)施方案，并組織實(shí)施，做好迎接省、市檢查工作準(zhǔn)備；配合組建區(qū)行政服務(wù)分中心，將相關(guān)行政許可、非行政許可審批、行政征收等事項(xiàng)納入窗口受理，對外開展行政審批服務(wù)。 第 11 頁 共 11 頁 認(rèn)真開展專題調(diào)研，全年上報信息材料不少于 12 篇；加強(qiáng)目標(biāo)管理工作。 三、共性目標(biāo) 加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，落實(shí) “ 一把手 ” 主抓及分管責(zé)任制、責(zé)任追究制，有半年自查及年終總結(jié)；認(rèn)真開展領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律專項(xiàng)清理，整改落實(shí)到位，領(lǐng)導(dǎo)班子無違反廉潔自律規(guī)定行為；積極開展反腐倡廉宣傳教育專項(xiàng)活動，全年活動不少于二次；落實(shí)述職述廉和領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報告制度。 按要求完成基層黨建的各項(xiàng)工作；杜絕 “ 三亂 ” 行為；建立黨員先進(jìn)性教育活動的長效機(jī)制；積極開展科學(xué)發(fā)展觀的主題實(shí)踐活動。 重視思想政治工作；積極開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動；完成重點(diǎn)黨報黨刊發(fā)行任務(wù)。 計(jì)劃生育率達(dá) 100％。 單位治安狀況良好；無違法行為發(fā)生；普法依法治理達(dá)到合格要求。 安全生產(chǎn)和信訪工作達(dá)標(biāo)。
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