5深化效能建設(shè)長效機(jī)制意見-資料下載頁
2024-09-11 23:25本頁面
【正文】 考核，作為述職的重要內(nèi)容和干部任用的重要依據(jù)。開展 “ 人民滿意的公務(wù)員 ” 和 “ 人民滿意的公務(wù)員集體 ” 評選活動，發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引導(dǎo)作用。嚴(yán)格執(zhí)行《 **市市直機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部管理監(jiān)督實(shí)施辦法》、 《 **市公務(wù)員能力建設(shè)和績效考核實(shí)施辦法》、《 **市機(jī)關(guān)效能監(jiān)察實(shí)施辦法》、《 **市國家行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員公共服務(wù)行為規(guī)范暫行規(guī)定》，形成獎優(yōu)罰劣、有效激勵的良好機(jī)制。 第 5 頁 共 5 頁 （五）強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，建立健全深化效能建設(shè)的保障機(jī)制。深入開展以實(shí)踐 “ 三個代表 ” 重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，充分發(fā)揮廣大黨員在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境中的模范作用。在干部隊(duì)伍中大力開展宗旨觀、權(quán)力觀、利益觀教育和誠信教育，牢固樹立人民利益至上和誠信行政、陽光行政的理念。繼續(xù)安排機(jī)關(guān)干部到基層一線鍛煉，參與中心工作，提高實(shí)際工作能力，密切與基層群眾的聯(lián)系。認(rèn)真落實(shí)機(jī)關(guān)干部交流輪崗、競爭上崗、責(zé)任追究等制度，實(shí)行離崗和辭退制度，加快建立能者上、平者讓、庸者下的干部管理機(jī)制。繼續(xù)深入開展創(chuàng)建 “ 學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、文明機(jī)關(guān) ” 活動，進(jìn)一步提高干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)。 各級宣傳部門、新聞媒體要加大深化效能建設(shè)的宣傳力度，充分發(fā)揮輿論導(dǎo)向作用，努力營造講求效率、真抓實(shí)干的良好氛圍。
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