5市人事編制工作大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話-資料下載頁
2025-09-02 21:36本頁面
【正文】 增。對(duì)公務(wù)員的錄用實(shí)行總量控制、缺額控制。對(duì)新增機(jī)構(gòu)年底前不再進(jìn)行研究。 三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保人事編制各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處 （一）要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各地、各部門要高度重視人事編制 第 5 頁 共 5 頁 工作，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)， 擺上日程，準(zhǔn)確把握工作的原則和方向，及時(shí)研究解決人事編制工作中遇到的新矛盾和新問題。人事編制部門要切實(shí)承擔(dān)起牽頭部門的職責(zé)，主動(dòng)為政府決策出主意、提建議，當(dāng)好參謀助手。組織、勞動(dòng)、財(cái)政等部門要積極主動(dòng)配合支持人事編制工作，形成推進(jìn)工作的合力。 （二）要增加資金投入。改革需要投入，人才培養(yǎng)需要投入，人才待遇獎(jiǎng)勵(lì)需要投入。所以，我們要多方籌措資金，政府要投一塊，行業(yè)主管部門要配套一塊，效益好的企業(yè)要資助一塊。通過建立投入機(jī)制，設(shè)立 “ 人才開發(fā)基金 ” ，保障改革的順利進(jìn)行和人才隊(duì)伍的建設(shè)。 （三） 要明確工作責(zé)任。今年，人事編制工作任務(wù)繁重，希望各地、各部門要靠實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任和落實(shí)責(zé)任，將工作目標(biāo)任務(wù)細(xì)化、量化、具體化，確保全面完成今年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。 人事編制工作事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，意義重大。各地、各部門要以高度的政治責(zé)任感、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，全力做好今年的人事編制工作，努力為我市更大更好更快發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。
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