5企業(yè)局開展機關(guān)效能年活實施方案-資料下載頁
2025-09-02 18:22本頁面
【正文】 中小企業(yè)管理工作考核相結(jié)合，對機關(guān)效能年活動開展進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，并書面報縣效能辦公室。 第 5 頁 共 5 頁 四、工作要求 我局機關(guān)效能建設(shè)是一項系 統(tǒng)工程，也是一項長期而艱巨的任務(wù)，工作涉及面廣，標(biāo)準(zhǔn)要求高，我們要周密安排，精心組織，務(wù)求實效，保證各項工作的有序推進(jìn)。 加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立局機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室（設(shè)在局紀(jì)檢辦公室），主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，層層抓落實，真正把機關(guān)效能年活動落到實處。 認(rèn)真受理和辦理效能投訴。局效能辦公室建立健全效能投訴受理機制，認(rèn)真受理和辦理效能投訴，做到 “ 事事有回音、件件有著落 ” 。凡是查證屬實違反規(guī)定的，一律依紀(jì)依法進(jìn)行處理，對影響效能建議的典型案件要公開曝光。同時，要開展 明察暗訪工作。 強化監(jiān)督檢查。局機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組通過聽取匯報、召開座談會等形式，加強對機關(guān)效能年活動的督促和檢查；局機關(guān)效能建設(shè)辦公室重點督查局重點部門、重點崗位，并及時通報監(jiān)督檢查結(jié)果。 及時總結(jié)經(jīng)驗和典型。 （ 1）開展回頭看活動，檢查落實情況； （ 2）拾遺補缺，對不足之處進(jìn)一步改進(jìn)； （ 3）局表彰在效能活動清理的好人好事。
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