【正文】 和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，以加強(qiáng)**機(jī)關(guān)效能建設(shè)為抓手，在全體干部職工中深入開(kāi)展“效能風(fēng)暴”專項(xiàng)行動(dòng)。通過(guò)“效能風(fēng)暴”專項(xiàng)行動(dòng)，強(qiáng)化各項(xiàng)措施落實(shí)，切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)與機(jī)關(guān)效能建設(shè)，使**工作效率明顯提高，服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)，工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化。二、主要內(nèi)容按照建設(shè)“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”機(jī)關(guān)的要求，認(rèn)真開(kāi)展六要六不要為內(nèi)容的**機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴活動(dòng)，從而在**234知情權(quán)。進(jìn)一步公開(kāi)辦事程序、辦事標(biāo)準(zhǔn)、辦事結(jié)果，并在工作質(zhì)量、態(tài)度、時(shí)效方面做出承諾。完善制度建設(shè)。完善崗位責(zé)任制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、政務(wù)公開(kāi)制等制度，使各項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化。強(qiáng)化督促檢查。**領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的督查指導(dǎo)，重點(diǎn)檢查機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度落實(shí)情況、政務(wù)公開(kāi)落實(shí)情況、機(jī)關(guān)干部遵守工作紀(jì)律情況，堅(jiān)決防止落實(shí)不到位的問(wèn)題，堅(jiān)決糾正有令不行、有禁不止的問(wèn)題，確保政令暢通、各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到位。主題詞：機(jī)關(guān)效能 實(shí)施方案抄送：縣機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，縣紀(jì)委。中共臨澤縣委農(nóng)村工作辦公室2012年6月6日印發(fā)第五篇：山丹縣委老干局機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動(dòng)實(shí)施方案山丹縣委老干局機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動(dòng)實(shí)施方案為全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，深入推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，積極貫徹省、市、縣實(shí)施效能風(fēng)暴行動(dòng)會(huì)議精神，大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動(dòng)，促進(jìn)老干局干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改進(jìn)服務(wù)、提高效能，以更新的觀念、更強(qiáng)的能力、更實(shí)的作風(fēng)、更足的干勁、更好的業(yè)績(jī)，為我縣率先實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的作風(fēng)保障，特制定如下實(shí)施方案：一、總體目標(biāo)全面貫徹落實(shí)省第十二次黨代會(huì)和縣第十四次黨代會(huì)精神，按照省、市、縣實(shí)施效能風(fēng)暴行動(dòng)的總體部署，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，以改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、規(guī)范行政行為為抓手，以提高行政效能、改善發(fā)展環(huán)境為核心，以解決老干部反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題為重點(diǎn)，以提高老干部滿意度為目標(biāo)，強(qiáng)化工作落實(shí)，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，為推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)率先轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的保障。二、主要任務(wù)（一）加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。開(kāi)展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和理想信念教育，引導(dǎo)黨員干部帶頭講政治、講大局、講紀(jì)律，珍惜事業(yè)、珍惜崗位、珍惜工作，增強(qiáng)政治立場(chǎng)的堅(jiān)定性、服務(wù)大局的自覺(jué)性、執(zhí)行紀(jì)律的堅(jiān)決性。開(kāi)展思想解放學(xué)習(xí)討論，組織黨員干部學(xué)縣情、學(xué)科技、學(xué)法律、學(xué)先進(jìn)，不斷解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)敢闖、敢試、敢干的創(chuàng)新意識(shí)，努力做到謀劃工作有新思路、推動(dòng)工作有新舉措、服務(wù)發(fā)展有新成效。深入進(jìn)行思想剖析，組織召開(kāi)民主生活會(huì)、作風(fēng)剖析會(huì)和典型示范教育，認(rèn)真對(duì)照查找黨員干部精神狀態(tài)、自身形象等方面的問(wèn)題，切實(shí)加強(qiáng)整改落實(shí)，展現(xiàn)良好的精神風(fēng)貌，鼓足干事創(chuàng)業(yè)的勁頭。（二）完善制度，加強(qiáng)管理。健全完善工作人員崗位責(zé)任制，堅(jiān)持因崗設(shè)人、以崗定職，明確崗位職責(zé)，落實(shí)崗位責(zé)任。全面實(shí)行掛牌上崗，機(jī)關(guān)工作人員掛胸牌、亮桌牌，亮明工作職責(zé)、工作流程，使用規(guī)范用語(yǔ)，推進(jìn)服務(wù)工作規(guī)范化。加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部職工管理，抓好日常管理制度落實(shí)，加大工作紀(jì)律、行政效率、服務(wù)態(tài)度明察暗訪力度，引導(dǎo)干部職工不斷增強(qiáng)宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，提升為民服務(wù)能力。（三）明確任務(wù)，狠抓落實(shí)。動(dòng)員部署（6月中旬）按照縣委、縣政府的統(tǒng)一安排，于6月中旬召開(kāi)全體干部職工會(huì)議，組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)省第十二次黨代會(huì)精神、《山丹縣機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)》和《山丹縣2012年行政效能檢查工作實(shí)施意見(jiàn)》，學(xué)習(xí)《行政監(jiān)察法》、《山丹縣行政過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究暫行辦法》、《山丹縣黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員不作為、亂作為問(wèn)責(zé)辦法》，緊密結(jié)合單位實(shí)際，深刻認(rèn)識(shí)實(shí)施機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動(dòng)的重要意義。認(rèn)真組織開(kāi)展加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)大討論，正確認(rèn)識(shí)和處理轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)與加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的關(guān)系，深入查找問(wèn)題，深刻剖析原因，6月底制訂完成整改措施。自查整改（6月中旬—11月中旬）緊緊圍繞干部作風(fēng)和效能建設(shè)方面需要解決的突出問(wèn)題，老干部反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，開(kāi)展好“五查五看”活動(dòng)：即查中心意識(shí)，看是否存在不利于營(yíng)造發(fā)展環(huán)境、影響加快發(fā)展的問(wèn)題；查服務(wù)態(tài)度，看是否存在冷漠生硬、作風(fēng)粗暴的現(xiàn)象；查工作效率，看是否存在敷衍塞責(zé)、推諉扯皮的行為；查法治觀念，看是否存在違法行政、有令不行、有禁不止的問(wèn)題；查自身素質(zhì)，看是否存在不符合、不適應(yīng)老干部工作的問(wèn)題。對(duì)自查自糾出的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，全局黨員干部要采取有效措施進(jìn)行整改，努力做到舉報(bào)案件查不清不放過(guò)，突出問(wèn)題不解決不放過(guò)，整改措施不落實(shí)不放過(guò)，相關(guān)責(zé)任人處理不到位不放過(guò)，長(zhǎng)效機(jī)制不建立不放過(guò)?？偨Y(jié)驗(yàn)收（11月下旬—12月上旬）要對(duì)照《山丹縣機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)》和本實(shí)施方案，層層開(kāi)展自查自驗(yàn)，向局機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室上報(bào)活動(dòng)開(kāi)展情況報(bào)告。同時(shí)由局機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，組織開(kāi)展對(duì)效能風(fēng)暴行動(dòng)實(shí)施情況的檢查驗(yàn)收工作，并向縣活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室呈報(bào)活動(dòng)總結(jié)。（四）加強(qiáng)考核，實(shí)行問(wèn)責(zé)。根據(jù)《山丹縣公務(wù)員績(jī)效考核辦法》、《山丹縣行政過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究暫行辦法》和《山丹縣黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員不作為、亂作為問(wèn)責(zé)辦法》的有關(guān)規(guī)定制定本單位實(shí)施細(xì)則，圍繞目標(biāo)管理、業(yè)務(wù)工作、履行職責(zé)、工作效果、廉潔從政，結(jié)合崗位實(shí)際，明確具體的操作辦法；績(jī)效考核力求注重個(gè)人業(yè)績(jī)，加強(qiáng)日常檢查監(jiān)督，征求服務(wù)對(duì)象的意見(jiàn)，量化測(cè)評(píng)程序以及考核結(jié)果的運(yùn)用等環(huán)節(jié)，堅(jiān)持把定性與定量相結(jié)合，目標(biāo)考核與民意測(cè)評(píng)相結(jié)合，平時(shí)考核與年終考核相結(jié)合，對(duì)績(jī)效考核不合格的公務(wù)員按《公務(wù)員離崗培訓(xùn)辦法》進(jìn)行離崗培訓(xùn)。通過(guò)建立績(jī)效考核機(jī)制，進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效能，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，真正做到憑實(shí)績(jī)用干部，用制度管干部，激發(fā)干部隊(duì)伍的活力。施行失職追究制，工作人員由于嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任，違反效能建設(shè)有關(guān)規(guī)定，不履行或不正確履行自己的工作職責(zé)，致使國(guó)家、集體和個(gè)人的合法利益遭受損失的，按照其危害后果追究其行政或刑事責(zé)任。堅(jiān)決整治庸懶散慢的現(xiàn)象。重點(diǎn)治理工作人員精神不振，出工不出力，遲到早退，脫崗串崗，搬弄是非；工作時(shí)間打牌、下棋、玩電腦游戲、炒股、辦私事；創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，思想僵化，解決問(wèn)題的能力不強(qiáng)；工作責(zé)任心差，粗心大意、敷衍應(yīng)付；服務(wù)態(tài)度冷漠、人難找、門難進(jìn)、臉難看、事難辦等行為。修訂完善干部管理制度，形成職責(zé)清晰、管理科學(xué)、監(jiān)督有效、獎(jiǎng)懲分明的工作機(jī)制。加大效能問(wèn)責(zé)力度，對(duì)不履行或不正確履行職責(zé)，影響機(jī)關(guān)工作效能的問(wèn)題，進(jìn)行效能告誡。進(jìn)一步完善效能投訴處理機(jī)制，加大機(jī)關(guān)作風(fēng)明察暗訪力度，重點(diǎn)解決一批老干部反映庸懶散慢的突出問(wèn)題。三、工作要求（一）提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織。機(jī)關(guān)效能建設(shè)是由管理型政府向服務(wù)型政府轉(zhuǎn)變的有效途徑，是樹(shù)老干部工作者形象的必然要求，全局上下要統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，齊心協(xié)力，周密組織，認(rèn)認(rèn)真真抓落實(shí)。（二）認(rèn)真部署，責(zé)任到人。根據(jù)分工，要把每項(xiàng)工作落實(shí)到具體人手上，限時(shí)完成，要充分發(fā)揮大家主觀能動(dòng)性，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，圓滿完成我會(huì)效能建設(shè)的試點(diǎn)任務(wù)（三）統(tǒng)一協(xié)調(diào)，密切協(xié)作。老干局效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組全面負(fù)責(zé)統(tǒng)一協(xié)調(diào)工作，全體干部職工要積極主動(dòng)地配合，不能相互推諉，拈輕怕重，要勇?lián)負(fù)?dān)，齊心協(xié)力，努力完成今年效能建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)。中共山丹縣委老干部工作局二〇一二年六月八日