5人力資源市場(chǎng)治理指導(dǎo)方案-資料下載頁(yè)
2024-09-11 17:40本頁(yè)面
【正文】 （二）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，做好協(xié)調(diào)配合。加強(qiáng)對(duì)專項(xiàng)行 動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，完善內(nèi)、外兩方面的協(xié)調(diào)配合工作機(jī)制，對(duì)內(nèi)做好業(yè)務(wù)主管部門同執(zhí)法隊(duì)伍的協(xié)調(diào)配合，對(duì)外及時(shí)同工商、公安等部門溝通專項(xiàng)行動(dòng)進(jìn)展情況，研究解決工作中遇到的問(wèn)題。要將專項(xiàng)行動(dòng)列入本部門工作議事日程，加強(qiáng)工作指導(dǎo)、調(diào)度和督促檢查，形成齊抓共管的合力。 第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè) （三）加大宣傳力度，營(yíng)造良好輿論氛圍。積極協(xié)調(diào)新聞媒體，充分利用報(bào)刊雜志、廣播電視、互聯(lián)網(wǎng)等輿論媒介，及時(shí)報(bào)道治理情況，一是通過(guò)印發(fā)宣傳單等形式，宣傳有關(guān)法律法規(guī)政策，提高求職者的自我保護(hù)能力。二是宣傳違法案件的查處情況和專項(xiàng)治理行動(dòng)成效。對(duì)非法職 介的慣用手法予以揭露，對(duì)違法犯罪活動(dòng)和違規(guī)經(jīng)營(yíng)行為，要加大曝光力度。加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督和輿論監(jiān)督，營(yíng)造氛圍，優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境。 （四）認(rèn)真受理查處舉報(bào)投訴。向社會(huì)公布舉報(bào)電話和投訴渠道，在職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、工商企業(yè)密集區(qū)、流動(dòng)人口集散地公布查處取締 “ 黑職介 ” 的舉報(bào)電話、舉報(bào)信箱。接到舉報(bào)，要立即調(diào)查核實(shí)，依法查處，做到有報(bào)必查，查必有果。對(duì)群眾、企業(yè)的投訴、舉報(bào)，要把整頓規(guī)范情況及時(shí)反饋給群眾和企業(yè)，讓社會(huì)來(lái)監(jiān)督人力資源市場(chǎng)中介組織，創(chuàng)造良好的環(huán)境。要明確工作責(zé)任，對(duì)專項(xiàng)治理工作中，玩忽職守、工作懈怠、 推諉扯皮的單位和個(gè)人要追究其行政責(zé)任。 （五）加強(qiáng)溝通，及時(shí)總結(jié)。建立健全信息報(bào)告制度。于每季度初前十天向領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)送專項(xiàng)治理工作總結(jié)和有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表（附件 2）。
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